Начался учебный год. Администрация школы обязывает нас проходить курсы повышения квалификации по первой помощи. Курсы именно Иркутской области за 1850 рублей. Все учителя без денег. Но нам грозят выговором, если не пройдем курсы, школу не аккредитуют. Правомерно ли это? обязан ли каждый педагог проходить данные курсы раз в три года? Или это очередные заработки министерства?
(искала в трудовом законодательстве, ничего не нашла)
Заранее благодарю.
Вам следует обратить внимание на содержание Вашего трудового договора и должностной инструкции (если имеется) — не исключено, что в указанных документах содержатся конкретные требования к повышению квалификации. Повышение квалификации для педагогических работников является обязательным. В случаях, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации, работодатель обязан проводить обучение работников, если это является условием выполнения ими определенных видов деятельности (ст. 196 Трудового кодекса РФ). Пунктом 5 части 3 статьи 28 Федерального закона № 273-ФЗ установлено, что создание условий и организация дополнительного профессионального образования работников относится к компетенции образовательной организации. Расходы на эти цели должны предусматриваться в нормативах финансирования соответствующих государственных и муниципальных образовательных услуг (ч. 2 ст. 99 данного Федерального закона). Подготовка работников и ДПО работников осуществляются работодателем на условиях и в порядке, которые определяются коллективным договором, соглашениями, трудовым договором. Согласно пункту 3 статьи 264 Налогового кодекса Российской Федерации от 5 августа 2000 г. N 117-ФЗ расходы налогоплательщика на обучение по основным и дополнительным профессиональным образовательным программам, профессиональную подготовку и переподготовку работников налогоплательщика включаются в состав прочих расходов. Таким образом, организация и оплата обучения по дополнительным профессиональным программам работников входит в компетенцию работодателя (См.: Письмо Минобрнауки России от 25.08.2015 № АК-2453/06 Об особенностях законодательного и нормативного правового обеспечения в сфере ДПО (вместе с "Разъяснениями об особенностях законодательного и нормативного правового обеспечения в сфере дополнительного профессионального образования") (вопрос 4)) Следовательно, так как повышение квалификации является не только обязанностью, но и правом педагога, а также с учетом положений ПИСЬМА МИНОБРНАУКИ РОССИИ от 25.08.2015 № АК-2453/06, можно сделать вывод о том, что оплатить повышение квалификации обязан работодатель, и он не имеет права требовать от работника прохождения повышения квалификации за свой счет.
Спросить
