Виктор
01.09.2022, 18:12
Работодатель не возвращает полную ставку - можно ли отказаться от перевода с 0,5 на полную?
Читать ответы (1)
Работник на 0,5 ставки должен уступать право выбора отпуска работникам работающим на полную ставку? (если можно ссылку на статью ТК РФ)
Такого приоритета законом не установлено. Вы имеете равные права. Вместе с тем, право утвердить график отпусков принадлежит работодателя. Он же, в свою очередь, может учесть лишь пожелания работника.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 24 из 47 433 Поиск Регистрация