Если ребёнку уже исполнилось 10 лет, имею ли я право на ежегодный оплачиваемый отпуск в летний период?

• г. Вологда

Если ребёнку уже исполнилось 10 лет, имею ли я право на ежегодный оплачиваемый отпуск в летний период?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

ТК РФ Статья 262.2. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков работникам, имеющим трех и более детей

Работникам, имеющим трех и более детей в возрасте до двенадцати лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время.

Спросить

Вологда - онлайн услуги юристов

Галина
25.06.2012, 17:39

Право на ежегодный оплачиваемый отпуск в летний период при воспитании ребенка и получении официальных алиментов

Я одна воспитываю 4 летнего ребенка, получаю официально алименты. Имею ли я право на ежегодный оплачиваемый отпуск в летний период?
Читать ответы (1)
Любовь
05.04.2018, 10:54

Вопрос о праве на ежегодный оплачиваемый отпуск при работе на сокращенный рабочий день после рождения ребенка

Вышла на работу на сокращенный рабочий день когда ребенку исполнилось 1,5 лет, отработала 6 месяцев имею ли право на ежегодный оплачиваемыйюй отпуск?
Читать ответы (2)
Юлия
08.10.2018, 06:26

Вопросы о продлении и оплате учебного отпуска, если он совпадает с ежегодным оплачиваемым отпуском

Если оплачиваемый учебный отпуск совподает по датам с ежегодным оплачиваемым отпуском, то продлевается ли ежегодный отпуск на время учебного отпуска и оплачивается ли учебный отпуск в таком случае?
Читать ответы (1)
Черкасов Игорь Викторович
08.11.2004, 21:46

Как часто или с какой периодичностью работник имеет право на ежегодный оплачиваемый отпуск в летнее время?

Существует ли установленный законом порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков в летние месяцы (вопрос не касается работников Крайнего Севера)? Как часто или с какой периодичностью работник имеет право на ежегодный оплачиваемый отпуск в летнее время? Спасибо.
Читать ответы (1)
Дарья
03.10.2013, 14:30

Может ли работодатель отказать в предоставлении отпуска вне летнего периода, при беременности сотрудницы?

В моем трудовом договоре написано, что мне предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск в летний период 42 дня. На данный момент я беременна, и в соответствии со статьей 260 Трудового кодекса я хочу взять ежегодный отпуск перед декретным отпуском, который начинается 18 декабря. Имеет ли право работодатель отказать в предоставлении отпуска, ссылаясь на то, что ежегодный отпуск должен быть обязательно в летний период.
Читать ответы (1)
Екатерина Александровна
10.10.2018, 21:23

Матерь-одиночка с вопросом - имеют ли право на оплачиваемый отпуск в летний период?

Я являюсь матерью одиночкой и имею 2-х детей 7-и лет (двойняшки), имею ли я право на ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное для меня и детей время т.е летний период, если да то какими ФЗ, актами или постановлениями это регламентируется? Спасибо.
Читать ответы (11)