Здравствуйте Оксана Валерьевна!
Согласно пункту 1 части 4 статьи 13 Федерального закона "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" от 25.07.2002 № 115-ФЗ, работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность в случае, если он достиг возраста восемнадцати лет, при наличии разрешения на работу или патента. Указанный порядок не распространяется на иностранных граждан:
постоянно или временно проживающих в Российской Федерации...
Спросить
Это для работы с разрешением или патентом. А если их нет, но есть ВНЖ какой подпункт?
Спросить
Еще раз здравствуйте!
Как я писал, согласно пункту 1 части 4 статьи 13 Федерального закона "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" от 25.07.2002 № 115-ФЗ требование о наличии разрешения на работу или патента не распространяется на иностранных граждан постоянно или временно проживающих в Российской Федерации (имеющих вид на жительство).
Спросить
