Работникам предпенсионного возраста могут быть ограничены права - что делать в случае неправомерного увольнения и необходимости выплаты компенсации за неиспользованный отпуск?

Я уволился 12 апреля по собственному желанию, но до сих пор не получил полного расчета заработной платы с января по апрель и компенсацию за не использованные отпуска. Куда мне обратиться?

Уволилась, но с расчетом не торопятся. Что делать? Уволился 15.10.2020 г но расчета до сих пор нет. Трудовую отдали. Куда обратится?

Я 8 июля уволился по собственному желанию, мне до сих пор не дали расчёт, я позвонил сегодня в бухгалтерию мне сказали получу в августе и я не ходил в отпуск компенсацию не дадут всё равно. Должен получить около 10 тысяч скали получу 4 тысячи. Что мне делать? Ни компенсации ни расчёта.

Если работник написал увольнение по собственному желанию 9 января 2020 года, а в заявление его попросили написать прошу уволить по собственному желанию с 31 января 2020 года. То тогда с какого числа должна закончится отработка и выплатить расчетные и выдать трудовую книжку. (Хотя расчетные выплатили 23.января 2020 года, а работать сказали до первого февраля, разве так можно?)

Меня уволили незаконно и я подала в суд на восстановление на работу, через год я выиграла. Я пришла на работу, у меня взяли исполнительный лист, создали приказ о восстановлении, а на следующий рабочий день меня не пропустили на работу. Перед входом пропускная система и пройти при любом желании нельзя, мне вынесли документ где говориться, что меня уволят по сокращению через 2 месяца и все это время я не должна выходить на работу, а зарплату они выдавать будут. Мне оставалось только взять этот документ и уйти. Через полтора месяца мне впервые перечислили деньги, я получила только оклад, хотя моя среднемесячная зарплата была гораздо выше. Через 2 месяца уволили. В трудовой книжке они должны были сделать запись что запись о незаконном увольнении считать недействительной но они этого не сделали. Я написала письмо с просьбой выдать дубликат т.к. я из-за этих записей не могу устроиться на работу. Они написали мне что отказывают в этом. Могу ли я подать в суд и принудительно заставить их сделать мне дубликат трудовой книжки или я уже пропустила срок и в суде мне откажут? Уволили меня в середине января этого года и я по настоящее время нигде не работаю.

Увольняюсь по собственному желанию. Сегодня должны вернуть трудовую книжку, а расчет окончательный бухгалтер не делает, мотивируя это тем, что она не получила приказ об увольнении. Как быть?

Когда мне должны отдать трудовую книжку и уволить если я написала заявление на увольнение 28 декабря.

Я уволен по-собственному желанию 13 января. Зарплату не выплатили в день увольнение, а трудовую отдали уже. каждый день говорят приезжать за зарплатой-приезжаю, а потом говорят приезжайте завтра. Проезд мне никто не оплатит а ездить не ближний свет. В последнюю неделю ушел на больничный перед увольнением, но в больничном листе совершена ошибка вэназвании организации. Написали ООО Аллигатор-8, а-нужно ООО ОП Аллигатор-8. сначала директор сказал что исправят сами больничный, а потом сказал что он не действителен из за ошибки и что эту неделю ставят прогулы, а за прогулы сказали что вычтут 30% из зп. хрен с ним с больничным, пусть не оплачивают его, но подтверждение того что я болел есть же! в трудовой уже написано что уволен по собственному желанию, как они теперь могут вычесть за прогулы? Еще вопрос-в договоре ставка 50 руб в час официальная, так и говорят что рассчитают по официальной. Но у меня есть переписка с директором где он мне подробно расписывает мою зп за один из месяцев работы с учетом черной зп! даже фотография чека есть что мне переслали деньги на карту (сумма больше-чем в договоре). является ли эта переписка доказательством черной зп? еще минимальный размер оплаты труда по москве помоему около 13-14 тысяч. А официальная получается при отработке 195 часов (2/2 по 13 часов) выходит 10000. правомерно ли это?