Возбуждены дела об административных правонарушениях по статье 5.27 Кодекса РФ - подделка документов, неуплата заработной платы и другие нарушения в трудовых отношениях.
Возбуждение дел об административных правонарушениях, предусмотренных ч.1, ч.4, ч. 6 ст. 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях
Что в общем значит, ее могут оштрафовать? И на сколько примерно? Или может уйти сухой их воды*?
Исходные данные:
- Выплаты были как попало авансов не только мне но и половине вахтовиков
- Не выплата ЗП после увольнения, прошло полгода, кстате СК с той недели делом против работодателя начило
- Трудовой договор предусматривает вычитку расходов на питания и пометка и другое.
- Не выдача большинству трудовых договоров
- Подделка моего трудового договора (а именно там где оплата) МВД так и не произвела экспертизы почерковедческой
- Заведомо не выгодные условия предусматривающие не платить заработную плату по договору, а по минималке если по мыслям руководителе они мало дохода с добычи золота получат, но при этом в договоре не указано, что именно имеется.
- Перевод на карту средств не уплаченных в налоговую, тоесть в Налоговой не числится 100 000 которые перечисляли на карту, тоесть гендиректор с карты на карту скинула, при этом в трудовую предоставила что это то же зарплата
Доброго времени суток.
По совокупности нарушенных статей Вашим работодателем, трудовая инспекция либо прокуратура, либо же судья будет решать - основываясь на свою компетенцию и наработанную годами практику.
Было подобное дело в практике. Результат - выигрыш. Шахтинский городской суд, дело 9-410/2021.
Заявленные ТРЕБОВАНИЯ подлежат рассмотрению В ПОРЯДКЕ ПРИКАЗНОГО ПРОИЗВОДСТВА
Взыскание передано приставам.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 66 из 47 431 Поиск Регистрация
Барнаул - онлайн услуги юристов
Суд вернул дело КоАП на новое рассмотрение из-за нарушения процессуальных норм
Совершены два одинаковых административных правонарушения в разные дни - нужно ли платить два штрафа?
