Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Узнайте о законности увольнения после отпуска, если заявление написано заранее

27.06.2023, 18:26
• г. Москва

У меня отпуск по графику с 17.07, заявление на увольнение написано с 27.06. отдел кадров сказал, что уволят меня после отпуска. Разве это законно?

Читать ответы (4)
Заявление на увольнение После отпуска Отдел кадров
Ответы на вопрос (4):

Ковальчук Александра Сергеевна, неправомерно, в связи с чем обращайтесь с жалобой в ГИТ. Постановление Правительства РФ от 21.07.2021 N 1230 (ред. от 29.05.2023) "Об утверждении Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права"

Спросить

Незаконно. Жалуйтесь в трудовую инспекцию.

Спросить

Вас должны уволить согласно дате в заявлении. Жалобу в ГИТ Роструда.

Спросить

Здравствуйте

Вы написали заявление за 2 недели, как положено...?

Всё... никаких жалоб никуда не требуется

27 июня-ваш последний рабочий день...

далее-на работу можете не выходить

если не выплатят положенные выплаты, тогда уже и подадите жалобу

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Юлия
27.06.2023, 17:13

Увольнение во время отпуска при подаче заявления на контрактную службу на СВО - что нужно знать?

Хочу уехать на СВО по контракту, работаю официально, в данный момент нахожусь в отпуске. Могут ли меня уволить в отпуске, или нужно ждать его окончание и только потом писать заявление на увольнение?
Читать ответы (2)
Андрей
14.07.2011, 08:28

Права работника при переходе внутри юридического холдинга и непрохождении испытательного срока

Я перехожу внутри юридически оформленного холдинга из одного юр. лица в другое, при этом мне устанавливается новый испытательный срок. В случае, если мне объявят о непрохождении исп. срока, каковы мои права (могу ли я все равно остаться в организации; или положены ли какие то компенсации-я единственный работающий в семье, кормилец). Спасибо.
Читать ответы (1)
Седых Вадим Леонидович
05.09.2015, 13:47

Проблемы с выплатами и должностным окладом во время службы в военной части 16871 в Приморском крае - как решить ситуацию?

Службу прохожу в/ч 16871 приморский край, 2 года не выплачивают полевые, не д оплачиваютза должность, подаю каждый раз рапорт с распечатками стоб разобрались, но результатов ноль, при обращении в прокуратуру с жалобой сразу грозят увольнением. Что делать?
Читать ответы (1)
Ева
21.11.2021, 11:04

Суд рассматривает иск плотника Сяглова по изменению формулировки причины увольнения и вопросы трудовых правоотношений

Строительное управление № 3 организации «Нефтеюганскгазстрой» было присоединено к строительному управлению № 5 той же организации. Плотник Сяглов, работавший в строительном управлении № 3, не захотел работать в управлении № 5, к работе не приступил и был уволен за прогул. Он предъявил в суд иск об изменении формулировки причины увольнения на увольнение по сокращению штата. Правомерны ли действия работодателя? Как следует поступить суду? Как решается вопрос с действием трудовых правоотношений при смене собственника и реорганизации организации?
Читать ответы (4)
Алина
14.07.2011, 12:22

Как лучше уволиться при наличии отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет и сохранить стаж?

Я в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Мне в августе надо выходить уже на работу. Но работать я там больше не хочу. Как мне лучше уволиться? До окончания отпуска по уходу или после уже выхода на работу? Мне не хочется стаж терять. И как выгодней? Очень признательна буду за ответ.
Читать ответы (1)
Елена
28.07.2022, 19:02

Может ли работодатель взыскать оплату за обучение при увольнении - история почтальона.

Работаю почтальоном в определённом почтовом отделении. Год назад по предложению работодателя пошла учиться на заочно отделения колледжа по специальности "Почтовая связь". Ученический договор не составлялся. Недавно работодатель решил сократить штат и предложил перевестись в другое отделение, которое мне не подходит ввиду значительной удалённости от места жительства. Второй вариант - увеличение объема работы за тот же оклад. Оба варианта мне не подходят. В случае моего увольнения по собственному желанию сможет ли работодатель взыскать с меня оплату за первый курс колледжа?
Читать ответы (2)
Марина
01.10.2020, 09:14

Окончание больничного и неподписанное заявление на увольнение - что делать?

Я нахожусь на больничном с 28.09.и буду на нем до 11.10.Так как сейчас дают больничные на две недели в связи с ситуацией Ковида. А 17.09.я писала заявление на увольнение, но его заведующая не подписала. На тот момент когда я уходила на больничный, оно не было подписано. А сегодня мне передали, что заявление подписано я уволена вс 1.10.Это как законно?
Читать ответы (1)
Елена
22.10.2018, 14:19

Может ли центр занятости отказать в постановлении на учет из-за отсутствия приказа и номера при увольнении?

Обнаружилась такая проблема, пару лет назад при увольнении не прописали приказ и его номер, печать организации и запись об увольнении имеется. Может ли цент занятости отказать из за этого в постановлении на учет? Данную трудовую больше не использовании по причине ее не правильно заполненного титульника, имеется вторая трудовая, где есть уже два местиа работы и дальше я буду вести только одну трудовую, вторую верно заполненную и с записями о последних местах работы.
Читать ответы (2)
Михаил
10.05.2018, 21:47

Возможно ли написать заявление на увольнение по собственному желанию во время оплачиваемого отпуска?

Могу ли я во время оплачиваемого очередного отпуска, за две недели до окончания, написать заявление на увольнение по собств. Желанию, это чтобы потом не отрабатывать две недели. Спасибо.
Читать ответы (2)
Татьяна Михайлова
06.05.2016, 12:40

Как получить невыплаченную зарплату после увольнения по собственному желанию?

Я уволилась с работы по собственному желанию. Мне должны зарплату с января, расчета до сих пор нет, директор обещает как только так сразу. Что мне делать, куда обратиться?
Читать ответы (4)
Сергей
23.12.2015, 05:35

Законно ли исключение из списков военной части без жилья, если субсидию еще не получили?

Уволен из вс по достижению предельного возраста, без жилья, в рапорте на увольнение просил не исключать из списков части до получения жилищной субсидии. Законно ли будет исключение из списков части если субсидию еще не дали.
Читать ответы (2)
Владимир
10.08.2016, 23:02

Расчетные при увольнении за месяц работы

При увольнение работодатель отказывается платить и расчетные и за последний месяц что я работал, не отдает трудовую, что делать?
Читать ответы (3)
Фаина
21.09.2016, 03:32

Право на компенсацию за неиспользованный отпуск при неофициальной работе у частника - особенности и сроки расчетных

Положена ли компенсация за неиспользованный отпуск, если я работала у частника, неофициально. Проработала более шести месяцев, 9,5, сейчас увольняют место было временное, есть договор о материальной ответственности, зарплату получали на руки. И еще вопрос в какой срок положено получить расчетные после увольнения, завтра работаю последний день.
Читать ответы (1)