Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно ли уйти в отпуск по уходу за ребёнком с новой работы после увольнения по сокращению?

31.08.2023, 19:37
• г. Ханты-Мансийск

Хотела бы поинтересоваться, с работы от которой я уходила в отпуск по уходу за ребёнком меня уволили по сокращению, сейчас устраиваюсь на новую работу, вопрос с нового места работы в случае чего могу ли я уйди снова в отпуск по уходу за ребёнком? (ребенку 1,9 мес.)?

Читать ответы (1)
Отпуск по уходу
Устраиваюсь на работу
Новое место работы
Ответы на вопрос (1):

Можете, в оговоренных ст. 256 ТК РФ рамках.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги