Выход из отпуска по уходу за ребёнком
Как правильно? Ситуация в следующем, сейчас я нахожусь в отпуске по уходу, ребёнку 3 года исполняется 25 октября этого года, на работу выходить 26 го. Позвонили с работы, попросили написать заявление о выходе на работу (те написать заявление, что я дата моего выхода на работу будет 26 числа) . Слышала, что такое завление нужно писать только если собираешься выходить раньше достижения ребёнком 3 х лет, тк уже написано заявление на предоставление мне отпуска по уходу за ребёнком до достижения им трёхлетнего возраста. Иди всё-же я обязана написать заявление о моём выходе, как правильно?
Юлия, не обязана писать такое заявление (ст. 256 ТК РФ).
СпроситьСпасибо за ответ.
СпроситьЗаконодательство не обязывает уведомлять работодателя о выходе из декрета. Однако такая обязанность может быть предусмотрена локальным нормативным актом.
Может быть работодатель хочет перестраховаться из-за того человека, который на данный момент находится на Вашем рабочем месте. Вдруг "временный работник" будет предъявлять претензии к работодателю, что его незаконно уволили и т.д.
СпроситьСпасибо за развёрнутый ответ.
Спросить