Поиск замены на работе - правомерно ли обращение к нянечке после срыва графика из-за болезни?
Я ушла с работы на 12 минут раньше так как плохо чувствовала себя, температура 39, знобило. Нашла себе замену но она должна была зайти через 12 минут я ушла оставив детей за присмотром нянечки. За это имеют право просить об объяснительную? Я ещё написала зам. заведующей что я очень плохо чувствую себя, на что она мне ответила найди замену
У работодателя есть право объяснить отсутствие на рабочем месте.
СпроситьНапишите заявления и необходимо предоставить начальнику отдела заявление, подписанное лично Вами согласно ст. 152 ТК РФ.
СпроситьИ что будет тогда? За сколько объяснительных увольняют с работы? Щас переживаю очень, вчера они заставили меня писать
СпроситьЕсли вы не обратились к врачу и не зафиксировали, то формально это нарушение трудового договора и это дисциплинарный проступок, за 3 таких отдельных нарушения, могут уволить (если все правильно оформят).
СпроситьДаже за пару минут отсутствия на работе могут требовать объяснение - на усмотрение работодателя.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 65 из 47 431 Поиск Регистрация