Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Перенесли мой отпуск на выходные дни - это правильно?

23.01.2024, 11:32
• г. Вологда

Дело в том, что у меня был ежегодный отпуск с 20.11.2023 до 21.12.2023 г. 19.12.2023 г по 29.12.2923 я заболела. Но мне сказали когда я хотела продлить отпуск что отпуск перенеся автоматически на 30, 31 днкабря 2023 г. Но 30, 31.12.2023 это выходные дни. К тому же я не работаю ни в субботу, ни в воскресенье. Отдел кадров мне сказал что звонил специально в бухгалтерию по данному вопросу. Скажите правильно ли сказала бузгалтерия

Читать ответы (1)
Ежегодный отпуск Продлить отпуск Отдел кадров
Ответы на вопрос (1):

Нет, бухгалтерия не права.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Вологда - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Анна
01.06.2023, 20:38

Ушла в отпуск с последующим увольнением, а в отпуске заболела, отпуск мне не продлили, нужно ли возвращать выплаченные отпускные?

Ушла в отпуск с последующим увольнением, а в отпуске заболела, отпуск мне не продлили, нужно ли возвращать выплаченные отпускные?
Читать ответы (7)
Светлана
09.09.2020, 15:04

Отгуляла ежегодный отпуск в апреле 2020 г. уходить в декрет примерно в декабре, можно ли взять ежегодный отпуск перед декрет?

Отгуляла ежегодный отпуск в апреле 2020 г. уходить в декрет примерно в декабре, можно ли взять ежегодный отпуск перед декрет?
Читать ответы (2)
Елена
21.03.2014, 19:44

Я через неделю ухожу в декрет. Ежегодный отпуск мною не использован. Положена ли мне компенсация за неотгуленный отпуск?

Я через неделю ухожу в декрет. Ежегодный отпуск мною не использован. Положена ли мне компенсация за неотгуленный отпуск?
Читать ответы (1)
Елена
29.09.2015, 13:22

Возможно ли взять ежегодный отпуск перед декретным отпуском, если уже использован ежегодный отпуск за предыдущий год?

Я работаю муниципальным служащим с 06.03.2006 года. Сейчас я беременна с 18,01,2016 ухожу в декретный отпуск, за 2015 год ежегодный отпуск отгуляла, могу ли я взять ежегодный отпуск за 2016 год с декабря 2015 года. А именно непосредственно перед декретным отпуском?
Читать ответы (1)
Виктория Дмитриевна
09.01.2014, 11:06

Возможно ли присоединить к декретному отпуску ежегодный отпуск за 2014 год?

Могу ли я присоеденить к декретному отпуску (с 17 февраля) ежегодный отпуск за 2014 год, если предыдущий в 2013 году был с 05.08.13-05.09.13., отпуск хочу взять приблизительно с 20 января.
Читать ответы (1)
Татьяна
24.11.2018, 12:28

Возможно ли изменить формулировку ухода с работы матери-одиночки с согласованиями на уход за ребенком до 14 лет?

Можно ли поменять формулировку ухода с работы матери-одиночки с по согласованию сторон на по уходу за ребенком до 14 лет. Я нахожусь в отпуске (ежегодном)?. заявление на по согласованию сторон уже подписала. Имеет ли второе заявление законную силу, если я передумала. Устроена официально.
Читать ответы (2)
Айсылу
06.08.2018, 15:54

Право на полный ежегодный отпуск перед отпуском по беременности и родам - вопросы согласно трудовому кодексу

Обязан ли мне работодатель предоставить 56 полных дней ежегодного отпуска перед отпуском по беременности и родам. Согласно трудовому кодексу стаж не должен при этом учитываться. При расчете она спользовала только 140 дней и количество дней отпуска уже за отработанные месяцы.
Читать ответы (1)
Татьяна
30.11.2007, 00:15

Возможно ли взять ежегодный отпуск и отпуск по уходу за ребёнком сразу в начале следующего года?

Скажите пожалуйста, могу ли я в начале следующего года сразу вязть отпуск ежегодный а потом уйти в отпуск по уходу за ребёнком. Поясню ситуацию: в 8 мес. ребёнкиных пришлось выйти на работу, так как одинокая мама, нужны были деньги, но сейчас чувствую, что мне очень тяжело работать (сейчас ребёнку 1,4 г). Поэтому и хотелось бы в следующем году сперва уйти в ежегодный отпуск-чтобы заплатили отпускные, а потом в отпуск по уходу за ребёнков, пусть и без "денег" Возможно ли такое? Спасибо. С уважением, Татьяна.
Читать ответы (1)
Татьяна
07.04.2015, 23:08

Право на полный ежегодный отпуск и возможность его оформления после декретного отпуска

Работаю в организации с сентября 2008 года педагогическим работником. В 2014 году (в ноябре) отгуляла ежегодный отпуск. С марта 2015 года пошла в декретный отпуск. Перед декретом написала заявление на ежегодный отпуск. Полный ежегодный отпуск мне не дали, а предоставили 21 день только за отработанное время. Хотелось бы узнать имела ли я право на полный отпуск в количестве 56 дней? Если да, теперь после декрета могу я написать заявление?
Читать ответы (1)
Екатерина
27.05.2005, 10:22

Если работник подал заявление на ежегодный отпуск с последующим увольнением и во время отпуска заболел.

Если работник подал заявление на ежегодный отпуск с последующим увольнением и во время отпуска заболел. Отпуск на количество дней нетрудоспособности продляется или нет?, а уволить мы его должны по окончании отпуска или больничного листа?
Читать ответы (1)
Динар
11.04.2023, 15:55

Могу ли я разделить ежегодный отпуск на принудительных работах где первый взять через 8 месяцев а второй через 4 месяца?

Могу ли я разделить ежегодный отпуск на принудительных работах где первый взять через 8 месяцев а второй через 4 месяца?
Читать ответы (4)
Татьяна
31.12.2013, 21:16

Выплаты по уходу за ребенком до 1.5 года и ежегодный отпуск

По окончании декретного отпуска, взяла очередной ежегодный отпуск полагаются ли мне выплаты по уходу за ребенком до 1.5 года одновременно с ежегодным? Или только по окончании ежегодного будут выплачивать отпуск по уходу? Спасибо.
Читать ответы (1)
Вячеслав Вязовкин
06.11.2022, 08:33

Ветеран мосгортранса с 28-летним стажем задается вопросом - имеет ли он право на ежегодный отпуск летом?

Я водитель мосгортранса Москвы непрерывный стаж 28 лет, ветеран мосгортранса имею почетную грамоту от мера Москвы. Имею ли я право на ежегодный отпуск летом.
Читать ответы (1)