Скажите, пожалуйста, сто такое "Смена наименования рабочего места (для рабочих профессий). Это из пост. №2464. Спасибо.

Скажите, пожалуйста, обязан ли мой начальник предоставить мне рабочее место по истечении 3 лет секретного отпуска. И если мне предложат писать заявление по собственному, могу ли я отказаться. Могу ли я требовать компенсацию в случае сокращения моего рабочего места и по соглашению сторон. Спасибо заранее за ответ.

У меня беременная жена, она работает воспитателем в детском саду (срок 17 недель). Заведующаятдетского сада приняла на работу нового воспитателя и поставила ее на место работы моей жены (в среднюю группу, возраст детей в этой группе 5 лет, то есть работа не связана с наклоном, подъемом тяжестей и т.д.) А мою жену перевели в первую младшую группу, там возраст детей 2.5-3 года, т.е. постоянная работа в наклонку и нервное напряжение, шум.Можно ли что-нибудь с этим сделать.

Работодателя предлагает место на той же должности но за 30 км от Москвы в доп офисе. Основной офис находится в Химках. Подскажите, имеет ли право работодатель на территориальную смену моего рабочего места? И обязан ли он доплачивать гсм, в случае моего согласия?

У нас на работе начальство решило сменить наш рабочий график. Вместо нынешнего графика 2-2 нам предлагают работать 4-2. Часы не нарушаются, график не будет нарушать норму в 40 часов в неделю. Но сама смена графика 2-2 на 4-2 является существенным изменением, о котором работодатель должен нас оповестить за 2 месяца? То есть работодатель обязан нас был оповестить за 2 месяца или нет? Вопрос в том, могу ли я указать работодателю на невыполнение правил ТК? Считается ли такая смена графика нарушением моих прав?

Я работаю водителем трамвая. При работе во вторую смену рабочая смена заканчивается в 21 - 22 часа. Оплату вечерних часов администрация предприятия отменила. Правомерно ли это?

Я сменил в короткий срок два рабочих места, ввиду этого судебные приставы с двух организаций сняли с моей заработной платы алименты, что привело к излишним переводам; хотел спросить в какой период осуществляется перерасчёт и возврат снятой лишней суммы мне? Если с нынешней организацией судебный пристав постановил так и продолжить снимать алименты в размере 1/4 от заработной платы.

1. что меня ожидает если я при изминении рабочего места пристовов не предупредил, но этот период времени я сам от себя лично уплачивал алименты, подтверждающие документы имею на руках. 2. Что ожидает и как привлечь бывшею жену которая написала приставам в заявлении что алименты за пол года не получала хотя при этом за этот период времени ей отправлялись по почте переводы ежемесячно, чеки имеются на руках...

При смене рабочего места, судебный пристав к задолженности по алиментам добавил 8000 рублей (7% от суммы задолженности 2012 года-116000 р.) исполнительского сбора, мотивируя тем, что я не отдал долг сразу по предъявлении.

Так как возможности мгновенного погашения небыло и нет, долг по алиментам погашается ежемесячно работодателем (осталось около 40000 р. долга).

Насколько правомерно начисление исполнительского сбора в данной ситуации? Ведь, так можно и навсегда остаться в должниках.

Планирую сменить рабочее место, в данный момент занимаю должность "Нач. конструкторского отдела". На предлагаем месте вакансия звучит "Инженер-конструктор / Стажер". Как она записывается в трудовую книжку? Не хочется портить трудовую так кардинально.

При расчете больничного береться общий трудовой стаж или на одном рабочем месте? У меня такая ситуация, до декретного отпуска я работала на одном производстве, а после декретного устроилась на другое. Как будет расчитываться больничный по уходу за ребенком. ? Спасибо.

Квартира в обременении ипотека. Прописано 4 - 2 детей 2 и 4 года. Ратифицирован сертификат на сумму 1 млн рублей на частичное погашение кредита по программе улучшение жилья. В соглашении жестко указан пункт отработать с момента ратификации на последнем рабочем месте не менее 5 лет. Хочу перейти на другое рабочее место какие санкции возможны. Спасибо.

Какую статью указывать для обжалования бездействия судебного исполнителя в судебном порядке? Дело о взыскании алиментов и смене рабочего места задолжником.

В постановлении Минтруда и Минобразования РФ от 13 января 2003 года 1/29 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверке знаний требований охраны труда работников организаций в основном упомянуты профессии образовательных школ и рабочих профессий. Как это постановление можно сопоставить с работниками театра оперы и балета, в частности с оркестром? Хотя для нашей категории приказом минкультуры РФ от 06.01.98 N 2 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ И ВВЕДЕНИИ В ДЕЙСТВИЕ ПРАВИЛ ОХРАНЫ ТРУДА В ТЕАТРАХ И КОНЦЕРТНЫХ ЗАЛАХ существуют свои правила.

Как производится расчет больничного листа на новом рабочем месте в 2021 г, если произошла смена места работы. 31 го марта увольние с предыдущей работы, и 6 мая устройство на новую.

Я работаю в ОАО, головной офис находится в г. Москве, подразделение, в котором я числюсь, так же в г. Москве (там же и трудовая книжка). Мое рабочее место в филиале, расположенном в областном центре РФ.

Издан приказ о ликвидации филиала. Мне предлагают уволиться по соглашению сторон, а если откажусь - уволят по сокращению штатов. Отдельного приказа о сокращении моей должности нет. Как законно мне остаться на работе даже со сменой рабочего места?