Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как защитить себя от неправомерного увольнения - советы по правовой защите при сокращении штата в строительной фирме

21.03.2024, 06:41
• г. Горно-Алтайск
Помогите разобраться; мой брат устроился в строительную фирму 14.12.2023 г. По трудовому договору был назначен исполнительный срок 3 месяца, который закончился неделю назад. Сейчас руководство приняло решение сократить штат сотрудников и моему брату сказали писать заявление на увольнение по собственному желанию. Но брат увольняться по собственному не хочет, а руководство не хочет его увольнять по сокращению. Что посоветуете делать в такой ситуации?
Читать ответы (3)
Заявления на увольнение по собственному
Увольнение по собственному желанию
Заявление по собственному желанию
Ответы на вопрос (3):

Доброе утро, Ольга Викторовна!

В Вашем случае действия работодателя носят незаконный характер, Вы имеете право обратиться с жалобой в Трудовую Инспекцию!

ТК РФ Статья 354. Федеральная инспекция труда

Спросить

Добрый день. Если не хочет пусть не пишет заявление по собственному. Но пусть будет готов, что будут выискивать в его работе недочёты, опоздания и т. п. Ему необходимо соблюдать все правила и выполнять все работы, чтоб не придрались. А там по ситуации действовать.

Спросить

Здравствуйте. Если за 3 рабочих дня до окончания испытательного срока вашему брату не было направлено уведомлении о НЕпрохождении испытательного срока, он считается прошедшим испытательный срок и оформленным на неопределённый срок. Действия работодателя неправомерны и регулируются ст. 77 ТК РФ, а также в ст. 5.27 КоАП и ст. 145 УК. Обращайтесь в трудовую инспекцию. Также, можете подать жалобу в прокуратуру.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Горно-Алтайск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги