Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отпуск работнику

15.05.2024, 03:18
• г. Магадан
Пожалуйста работодатель имеет право переносить отпуск работнику? У работника 2 ое несовершеннолетних детей и куплены билеты
Читать ответы (1)
Работодатель имеет право
Отпуска работников
Права работников
Ответы на вопрос (1):

Если сотрудник не согласен с переносом отпуска, то ему следует предоставить отпуск согласно графику, установленному в соответствии со статьёй 123 Трудового кодекса Российской Федерации.

Работодатель не всегда обязан соглашаться на перенос отпуска по инициативе работника. Этот запрет обоснован, если график отпусков на предприятии уже утверждён и работник был заранее ознакомлен с ним под роспись. Инициаторами переноса отпуска могут быть как работодатель, так и работник.

В некоторых случаях работодатель обязан перенести отпуск:

* если отпускные не были выплачены вовремя (позднее, чем за 3 календарных дня до начала отпуска);

* если сотрудник предупредил о дате начала отпуска менее чем за 2 недели до его начала;

* если у сотрудника 3 и более детей в возрасте до 18 лет.

Отказ в предоставлении отпуска вне графика может стать причиной индивидуального трудового спора, который может быть разрешён в судебном порядке или через комиссию по трудовым спорам (ч. 1 ст. 381 Трудового кодекса РФ). То есть работник, не согласный с переносом отпуска, может обратиться в суд или комиссию для защиты своих прав.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Магадан - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги