Увольнение без двухнедельной отработки
Здравствуйте
1 По соглашению сторон
2 при исп.сроке редупредив за 3 дня
3 написать отпуск за свой счет
4 если по сём.обстоятельствам, то принести документы
СпроситьДа, можно:
1. В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника (ст. 80 ТК РФ)
2. По соглашению сторон (ст. 78 ТК РФ).
В остальных случаях обязаны предупредить об увольнении за 2 недели.
СпроситьИльмира, можно уволиться без двухнедельной отработки при наличии согласия работодателя (ст. 80 ТК РФ)
СпроситьЮристы ОнЛайн: 80 из 47 429 Поиск Регистрация