Может ли исполнитель не выполнять работы до подписания дополнительного соглашения в договоре с заказчиком?

• г. Санкт-Петербург
В договоре с гоз, прописывают что выполнение работ по договору и стоимость работ определяется дополнительным соглашением, и до внесения аванса именно по доп соглашению исполнитель вправе не приступать к выполнению работ. Корректно ли это вообще? Что именно на основании доп соглашения, а не на условиях Договора
Читать ответы (5)
Ответы на вопрос (5):

Здравствуйте. Да такое возможно

Спросить

Да, вполне рабочее условие.

Спросить

Елена, такое условие возможно

Спросить

Не сталкивалась с таким что все условия по договору только по Доп соглашению осуществляются

Спросить

Да, аванс, приобретение материалов, выполнение работ, оплата работ. Что не так?

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Алексей
24.02.2014, 00:08

Влияние доп. соглашения номер 5 на доп. соглашение номер 1/1 и остальные пункты трудового договора

В доп. соглашении номер 1/1 к трудовому договору отменяются некоторые пункты трудового договора а в доп соглашении номер 5 речь идет о повышении оклада и последняя строчка: Остальные пункты труд. Договора остаются без изменений. Вопрос: отменяет ли доп. соглашение номер 5 доп. соглашение номер 1/1 или только дополняет. Заранее Спасибо за ответ mirta-kuban@inbox.ru
Читать ответы (1)
Лидия
10.04.2014, 10:00

Нужно ли составлять еще один акт выполненных работ к доп соглашению или можно сделать один акт для договора и для доп соглашения?

Нужно ли составлять еще один акт выполненных работ к доп соглашению или можно сделать один акт для договора и для доп соглашения?
Читать ответы (2)
Александр (aleks_slad
13.02.2019, 06:10

Правомочно ли доп соглашение об оплате в ночные часы спустя 4 месяца от доп соглашения на изменение основных условий рабочих смен?

Работодатель оформил доп соглашение к трудовому договору об оплате за фактически отработанное время от 01.01.2018 г. (ночные дежурства) Другим доп соглашением от 01.04.2018 г. Работодатель спустя 4 месяца установил оплату за фактически отработанное время в ночное время. ВОПРОС ПРАВОМОЧНО ЛИ ДОП СОГЛАШЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ В НОЧНЫЕ ЧАСЫ СПУСТЯ 4 МЕСЯЦА ОТ ДОП СОГЛАШЕНИЕ НА ИЗМЕНЕНИЕ ОСНОВНЫХ УСЛОВИЙ РАБОЧИХ СМЕН?
Читать ответы (1)
Алена
09.07.2015, 05:25

Соглашения к ним на изменения оплаты труда имеются - нарушение правовых норм?\n2.

Следственный комитет запросил копии трудовых договоров, у кадровиков выяснилось имеются не все доп. соглашения к ним на изменения оплаты труда. 1. В праве ли следственный запросить такие копии? 2. Правы ли кадровики в том, что они не обязаны заключать такие доп. соглашения на изменения оплаты труда?
Читать ответы (1)
Светлана анатольевна
12.05.2014, 21:19

Есть трудовой договор и доп. соглашение, по трудовому договору уволили, а по доп. соглашению нет, выходить на работу или нет?

Есть трудовой договор и доп соглашение, по трудовому договору уволили, а по доп соглашению нет, выходить на работу или нет?
Читать ответы (1)
Маргарита
09.07.2016, 22:40

В каком законе указано, что доп. соглашение является неотъемлемой частью договора? В частности доп. соглашение к ДУ?

В каком законе указано, что доп. соглашение является неотъемлемой частью договора? В частности доп. соглашение к ДДУ?
Читать ответы (1)
Татьяна
18.05.2016, 08:35

Начальник отдела кадров подвергается шантажу директора - нарушение условий доп.

Работаю Начальником отдела кадров, эта должность существует уже 2 года, т.к. нет на предприятии секретаря и делопроизводителя, всё выполняет Нач. ОК. Работаю с января 2016, заключили доп. соглашение с директором на доплату за ведение военного учета и бронирования ГПЗ, издали приказ с 01.03.16. Работает менее 500 чел., в ДИ эти обязанности не прописаны. Первый мес. доплату сделали как положено, а за второй месяц-нет, директор передумал, потому что бухгалтер, которая разносила начисление ЗП стала возмущаться, что не надо за это доплачивать. После разговора с директором, он стал шантажировать тем, что если не буду вести военный учет без доплаты, то изменит штатное расписание, уберет должность Нач. ОК, сделает инспектор ОК с меньшим окладом. Как быть в такой ситуации? Работу конечно терять не хочется и так проблема найти работу, но и это ведь нарушение условий доп. соглашения и приказа о ежемесячной доплате.
Читать ответы (1)
Никита
09.11.2023, 12:18

Ответственность за невыполнение условий доп соглашения при увольнении по собственному желанию - что нужно знать.

У меня есть доп соглашение к трудовому договору, по которому я обязан в день увольнения выплатить определенную сумму, если не отработаю определенное количество лет. Могу ли я уволиться по собственному желанию, не выполняя условий доп соглашения? И предусмотрена ли какая-либо ответственность за невыполнение условий доп соглашения?
Читать ответы (9)
Алина
08.02.2008, 09:15

Вопросы о цене недвижимости и компенсации в случае изменения условий доп. соглашения по продаже - права и действия сторон

Был заключен предварительный договор продажи недвижимости с указанием руб цены с продавцом в лице его представителя (работника агентства недвижимости). Покупателем внесен аванс. На определенную в договоре дату сделка не состоялась в виду того, что продавец не подобрал альтернативную квартиру. Было заключено доп. соглашение о продлении. Имеет ли право продавец или его представитель изменить цену на недвижимость во время действия доп. согл.? Какие документы (уведолмяющие об этом или др.) он должен предоставить покупателю? Какие действия может предпринять покупатель для получения денежной компенсации в виду ущемления своих прав или др.? Ведь денежные средства находятся на протяжении длительного времени на счете агентства и покупатель с агентством просто пользуется ими по своему усмотрению и данные действия можно было бы расценить как сговор для использования чужих ден. средств.
Читать ответы (3)
Шамиль
17.01.2023, 18:25

Нарушил условия доп соглашения на автокредит - как минимизировать последствия?

Имею Автокредит с доп соглашением о скидке на авто. В ондном пункте (по мимо доп продуктов) прописано что я не могу делать досрочное погашение более 50% в первые 60 дней и 100% в первые 90 дней. В противном случаю я обязан вернуть скидку. Вчера по ошибке сделал досрочное погашение в размере 49,5% и плюс оплатил месяц за пользование кредитом часть которго ушла в погашение основного долга. Таким образом привысив допустимый лимит в 50%. В принципе я с условиями согласен и не планировал нарушать эти условия но что случилось то случилось. Как я могу минимизировать последствия. Стоит ли мне первым идти на переговоры с автосалоном или ждать пока они обнаружат и пришлют претензию. Спасибо.
Читать ответы (2)
Анастасия
01.11.2013, 14:25

Основание для счет-фактуры - выполнение работ на основании доп. соглашения № 2 о снижении объема и стоимости работ

Между двумя юр. лицами заключен договор подряда на выполнение работ на 526 500, в течении срока договора, объем работ изменился в меньшую стоимость, подписано доп. соглашение№ 2 о том, что в связи с уменьшением объема работ, читать п. Договора (о стоимости) Общая стоимость работ по Договору составляет 516 884 Работы сданы по КС 2-КС 3 на измененную сумму. Сейчас Заказчик просит нас написать в счет-фактуре, что работы выполнены на основании дополнительного соглашения № 2, правомерно ли это вписывать в счет-фактуру такие данные, если в доп. соглашение прописано просто, то, что цена договора уменьшилась?
Читать ответы (1)
Надежда Васильевна
07.07.2014, 15:46

Соглашения - решение оспариваемой части и обвинения в виновных действиях

Я уволись в связи с выходом на пенсию из за давления работодателя.. Должность финансовый директор-главный бухгалтер. В доп. соглашении к трудовому договору предусмотрена выплата компенсации при увольнении на любых основаниях (кроме виновных) прежней командой собственника. В заявлении на увольнение новая команда собственника написала, что это оспариваемая часть и не собираются её выплачивать. А кроме того организовали обширную деятельность по поиску виновных действий. Как поступить? Зарплату тоже не выплатили на сегодня. Я сейчас лечусь с нервным срывом. Прошло три недели.
Читать ответы (1)
Ксения Андреевна
13.05.2015, 15:26

Сотрудник банка не исполнил обязательства перед клиентом на основании доп.

Ситуация следующая: сотрудник банка не исполнил обязательства перед клиентом на основании доп. соглашения и не списал поступившее платежное требование. Клиент обратился только через год с претензией о том, что компания, предоставляющая услуги электроэнергии начислила пени в связи с неоплатой требования, поступившего ранее в банк. Дело в том, что на момент поступления платежного поручения сотрудник банка замещал ответственное лицо, которое в свою очередь не предоставило то самое доп. соглашение на списание без акцепта. Банк открыл счет на сотрудника, который не оплатил счет и заставил его оплатить пени. Сотрудник не зная своих возможностей под давлением службы безопасности оплатил этот долг. Может ли он подать в суд на банк-работодателя и изъять уплаченную им сумму?
Читать ответы (2)
Алексей
20.06.2020, 12:50

Банк отказал в выдаче договора доп соглашения перед подписанием - возможен ли такой отказ?

В связи с пандемией, написал заявление о реструктуризации по кредитному договору. Банк предложил договор по доп соглашению. Пришел в офис банка и попросил выдать копию договора (по доп соглашению) на дом (внимательно прочитать, посоветоваться с женой, очки остались дома, прочее). Банк отказал в выдаче договора доп соглашения перед подписании. Правомерны действия банка? Мой кредит и доп соглашение для меня.
Читать ответы (2)
Татьяна
23.03.2017, 11:27

Заключили Доп. соглашение на увеличение количества товара 10%, возможно ли заключить Доп. соглашение об отмене предыдущего.

Заключили Доп. соглашение на увеличение количества товара 10%, возможно ли заключить Доп. соглашение об отмене предыдущего.
Читать ответы (2)
Хасайбат Назировна
31.03.2016, 15:58

Процедура смены режима рабочего времени - уведомление, приказ, изменения в ПВТР и коллективный договор, доп. соглашения

Смена режима рабочего времени предполагает: - уведомление работников за 2 месяца; - приказ работодателя; - внесение изменений в ПВТР и коллективный договор; - составление доп. соглашений к договор. Этот ответ я получила на вопрос как перейти на 6-ти дневку. Я хотела бы уточнить-что такое внесение изменений в ПВТР и кол. договор, расшифруйте пожалуйста хотя бы Вы мне вот это-(ПВТР). И нужны ли заявления от работников на согласие о переходе. Спасибо.
Читать ответы (1)