Здравствуйте! Разъясните пожалуйста следующее: я являюсь действующим сотрудником МВД, мой новый непосредственный начальник решил переделать мои должностные инструкции добавив туда ряд обязанностей по которым я к сожалению некомпетентен так как раньше не обучался этому и не проходил курсы повышения квалификации. В связи с этим беспокоюсь о том что сделаю работу неправильно а там деньги, стаж которым надо начислять! Это кадровая деятельность. Скажите пожалуйста имею ли я право отказаться от этих обязанностей? Или предложите пожалуйста что мне делать чтобы избежать выполнение этих обязанностей?!

Действия начальника нарушают ст 72 ТК РФ.

Все обязанности определены в законе О полиции. Должностные обязанности сотрудника МВД при погонах( не гражданского сотрудника) не могут быть изменены внутренними НПА либо каким-либо начальником.

Должностные инструкции сотрудника МВД

Обязательно ли должны быть одинаковые должностные инструкции у сотрудников с одним названием должности?

В очередной раз обращаюсь за помощью. У сотрудников, занимающих должность с одинаковым названием (например, «главный специалист»), обязательно ли должны быть одинаковые должностные инструкции? Можно ли законно сделать должностные инструкции для таких работников различными? 15 лет на должности главного специалиста отдела капитального строительства, ремонта и технического контроля. Возраст пенсионный. Образование высшее, не профильное. Обязанности связаны с контролем, частично с ремонтом, составлением и согласованием различной документации, ведением Реестра и т. п. Как, не нарушая требований, составить для себя отдельную от ДИ главных специалистов нашего отдела должностную инструкцию, соответствующую современным требованиям? С уважением, Леонид.

Читать ответы (5)

Прописываются ли в должностной инструкции должностные обязанности для инженера 1 категории?

Читать ответы (1)

Имеются ли примерные должностные инструкции сотрудника технического надзора ГИБДД. Спасибо!

Имеются ли примерные должностные иструкции сотрудника технического надзора ГИБДД. Спасибо!

Читать ответы (1)

Ответственность и дисциплинарное наказание по должностной инструкции

В должностной инструкции в разделе ответственность прописано следующее: За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава и Правил внутреннего трудового распорядка Учреждения, законных распоряжений директора Учреждения, иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей, установленных настоящей инструкцией, в том числе за неисполнение прав, предоставленных настоящей инструкцией, а также некачественную работу, повлекших дезорганизацию образовательного процесса, за грубое нарушение трудовых обязанностей в качестве дисциплинарного наказания может быть применено увольнение. Соответствует ли такая длинная формулировка трудовому кодексу? В разделе должностные обязанности прописано: При выполнении учителем обязанностей заведующего учебным кабинетом учитель пополняет кабинет методическими пособиями, приборами, техническими средствами обучения. Разве учительской зарплаты хватит на это? Является ли это обязанностью учителя?

Читать ответы (1)

Права работодателя и обязанности работника при отсутствии подписанной должностной инструкции \n3.

В том случае, если в трудовом договоре в разделе работник обязан указано исполнять должностные обязанности в соответствии с должностной инструкцией, а за все время работы у работодателя работник ни разу не подписывал ни одной ДИ, хотя должность работника с течением времени изменялась с ведущего специалиста до начальника отдела (о чем были с двух сторон подписаны соответствующие дополнительные соглашении к трудовому договору), имеет ли право работодатель наказать работника за то, что работник не исполняет или некачественно исполняет свои должностные обязанности в соответствии с ДИ? Может ли в таком случае работник просто ходить на работу и пить чай, получая при этом свою з/плату, указанную в трудовом договоре?

Читать ответы (1)

Что означает подпись в должностной инструкции: с должностной инструкцией ознакомлен.

Читать ответы (1)

Кто должен писать должностные инструкции на работников учреждений? Должен ли работник писать сам на себя должностную инструкцию?

Кто должен писать должностные инструкции на работников учреждений? Должен ли работник писать сам на себя должностную инструкцию?

Читать ответы (1)

Как требовать от работодателя получение должностной инструкции - практические советы и рекомендации

Устроился на работу 2 месяца назад. Испытательный срок назначили 1 месяц. Подписал договор в котором есть ссылка, что я ознакомлен с должностной инструкцией. Должностную инструкцию я в глаза не видел, ссылаются на то что она пока не готова. P.S. Последний месяц задерживают на работе больше 12 часов, заместо 8-ми. ВОПРОС № 1 Как может повлиять на судебный процесс то, что я работаю без должностной инструкции (в договоре прописано должен выполнять обязанности в соответствии с должностной инструкцией (рабочий день в договоре прописан 40 часов в неделю. Вопрос № 2 Как потребовать с работодателя свою должностную инструкцию.

Читать ответы (2)

Как часто пересматривают должностные инструкции сотрудников?

Читать ответы (1)

Выгодно ли переписывать доверенности в должностные инструкции сотрудников?

У меня в организации существует правило: как только выходит доверенность на работника, её текст (только полномочия) необходимо переписать в должностную инструкцию этого работника. В связи с этим появляется много лишней, на мой взгляд, работы переписывания одного документа в другой. А поскольку человек в организации более 1500, половина из которых работает удалённо, возникают большие трудности с переознакомлением этих людей со своими новыми инструкциями. Вопрос: необходимо ли заниматься таким переписыванием или же можно объяснить аргументированно руководству (со ссылками на законы или др.) нецелесообразность этой работы (если же она действительно нецелесообразна)? Компания негосударственная. Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Помогите, пожалуйста, где можно найти должностные инструкции сотрудников ЖЭКа?

Читать ответы (1)

Скажите пожалуйста, кто должен утверждать, а кто подписывать должностные инструкции сотрудников в строительной организации?

Скажите пожалуйста, кто должен утверждать, а кто подписывать должностные инструкции сотрудников в строительной организации? (генеральный директор, главный инженер, инженер по технике безопасности, менеджер по персоналу или кто-то еще). Каким документов можно руководствоваться? Спасибо.

Читать ответы (1)

Должна ли администрация поселения предоставлять депутатам должностные инструкции сотрудников.

Читать ответы (1)

Требуется экспертное учреждение для проведения судебной экспертизы по программе предэкзаменационной подготовки

Экспертное учреждение (организацию), которое сможет провести судебную экспертизу по вопросу соответствия программы предэкзаменационной подготовки работника в сфере электроэнергетики его должностной инструкции. В судебно споре работник утверждает, что работодатель предъявляет завышенные требования к его знаниям.

Читать ответы (1)

Необходимые изменения при смене директора организации - внутренние приказы, доверенности, инструкции и должностные инструкции

При смене директора организации нужно ли менять внутренние приказы, доверенности на право подписи документов другими лицами, инструкции по охране труда, должностные инструкции - с подписью и утверждением новым директором.

Читать ответы (1)

Можно ли переписать должностную инструкцию и добавить в нее другие пункты?

Можно ли переписать должностную инструкцию и добавить в нее другие пункты? Должностные инструкции утверждают ежегодно, в начале года-правомерно ли это? Начальник в учреждении не менялся.. Как часто их можно переписывать? Можно ли в должностную инструкцию включить работу другого сокращенного сотрудника. Если она вредная, да еще и без оплаты, так как должности больше не существует?

Читать ответы (1)

Возможность включения подразделов должен знать и должен уметь в должностную инструкцию.

Каким постановлением или другим законодательным актом закреплена структура должностной инструкции? Можно ли в должностной инструкции прописывать следующие подразделы: должен знать, должен уметь.

Читать ответы (1)

Угрозы и принуждение от руководителя к подписанию новой должностной инструкции

Отказалась подписывать новую должностную инструкцию, по причине увеличения объема работ, руководитель отдела кадров пригрозила мне, что уволит меня за прогул, опоздание или нарушение дисциплины, которого не было, т.е. фиктивно... Как этого избежать, что может сделать отдел кадров в этой ситуации? Хочу написать заявление на увольнение. Не могут ли меня уволить за тот прогул или нарушение дисциплины, после подачи мной заявления, то есть в интервале 14 дней (отработка)

Читать ответы (3)

Правомерно ли подписание новой должностной инструкции сотрудником, исполняющим обязанности директора?

Ситуация такая. Сотрудник работает в учреждении заместителем директора по АХР. Спустя время после увольнения директора, этот сотрудник исполняет обязанности директора и меняет должностную инструкцию заместителя по АХР. Имеет ли право сотрудник в роли исполняющего обязанности директора подписывать на себя должностную инструкцию?

Читать ответы (1)

Dопущенное нарушение должностной инструкции - сотрудник ФСИН получил строгий выговор и подвергается повторной проверке

Содрудник колонии Фсин допустил грубое нарушение должностной инструкции. Был наказан правами начальника колонии - "строгий выговор". Организована повторно проверка. Могут ли вынести решение об увольнении по отрицательным мотивам, или передать дело в следственный комитет? Не повлияет ли это на решение сотрудника уволиться на пенсию по выслуге лет?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Должностные инструкции сотрудника МВД

Калуга - онлайн услуги юристов