Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Отпуск пенсионера без сохранения заработной платы

15.08.2025, 11:29

• г. Мурманск

Добрый день! Я работающая пенсионерка, хочу взять отпуск без сохранения заработной платы по части 2 ст 128 ТК РФ, возраст 43 года, могут ли мне отказать?

Читать ответы (10)

Отпуск без сохранения заработной
Без сохранения заработной платы
Сохранение заработной платы

Ответы на вопрос (10):

Юрист

Хаирова Г. С. 4.9

15.08.2025, 11:37,

г. Челябинск

Предоставить отпуск без сохранения з/п на 14 к.д. пенсионеру, это обязанность работодателя. Отказать не имеет права. По соглашению сторон, возможно предоставление отпуска на более длительный срок.

Спросить

Автор вопроса

Анна

15.08.2025, 14:51,

г. Апатиты

Работодатель мне отказывает указывая на мой возраст, это законно?

Спросить

Юрист

Хмельницкий В.Н. 4.9

15.08.2025, 11:49,

г. Минск

Анна, отказать не имеют права (ст. 128 ТК РФ)

Спросить

Автор вопроса

Анна

15.08.2025, 14:52,

г. Апатиты

Работодатель мне отказывает указывая на мой возраст, это законно?

Спросить

Пользователь

Николай Сысоев 4.7

15.08.2025, 12:07,

г. Волгоград

Нет не могут.

Спросить

Автор вопроса

Анна

15.08.2025, 14:52,

г. Апатиты

Работодатель мне отказывает указывая на мой возраст, это законно?

Спросить

Пользователь

Николай Сысоев 4.7

15.08.2025, 15:12,

г. Волгоград

Нет не законно, это простая зависть что он ещё не на пенсии.

Спросить

Автор вопроса

Анна

15.08.2025, 15:43,

г. Апатиты

Работодатель не подписывает заявление об отпуске и нет приказа, что делать?

Спросить

Пользователь

Николай Сысоев 4.7

16.08.2025, 06:27,

г. Волгоград

Он обязан подписать ваше заявление с причиной отказа. Обращайтесь в прокуратуру.

Спросить

Юрист

Працко В.А. PRO 4.9

16.08.2025, 01:20,

г. Калининград

Добрый день !

В рассматриваемом случае, это неправомерно.

Необходимо незамедлительно обратиться с жалобой в органы Прокуратуры, для проведения проверки за незаконные действия, и привлечение к ответственности (ст.10 ФЗ "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1).

Всего доброго Вам!

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 71 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отпуск пенсионера без сохранения заработной платы

Мурманск - онлайн услуги юристов