Проблемы с работодателем - Хочу расторгнуть срочный трудовой договор и вернуть деньги за работу

Question

Я хочу расторгнуть срочный трудовой договор с моим работодателем. Д-р был заключен на 3 мес. в течение которых я должна сделать сайт, прошел не полный месяц заказчик просит уже доделать сайт и ругается почему я медлю и не платит зарплату. Я хочу сдать ему половину сделанной работы и расторгнуть договор в одностороннем порядке, после выплаты мне денег, сдам вторую половину (т.к. есть вероятность что мне вообще не заплатят). У нас в договоре написано что: 7.2. Договор может быть расторгнут по письменному соглашению Сторон. При этом Стороны должны произвести взаиморасчеты по фактически выполненным и принятым работам. Заключала я договор отправляя свою копию с росписью заказным письмом, они мне выслали свою копию, но никто не получил свои письма. Кажется, они обманывают что вообще мой договор высылали. Хочу расторгнуть договор в одностороннем порядке написав что он считается расторгнутым с момента подписания мной, и отправить им заказным письмом с уведомлением о вручении. Хотя, если я не получала свой договор он фактически наверно считается не заключенным? Как поступить?

Лапина Татьяна Борисовна · Answer

Ваш договор имеет признаки договора гражданско-правового характера. Однако если это трудовой договор, то и работник и работодатель должны следовать нормам, предусмотренным трудовым законодательством. Что касается получения расчета за труд,  нужно смотреть договор, какой вам установлен режим труда и из какого расчета производится оплата, однако однозначно можно сказать одно. Согласно статье 80 ТК РФ вы имеете полное право расторгнуть трудовой договор по своей инициативе , предупредив работодателя не менее чем за две недели, независимо от того,  Указан такой порядок расторжения  в вашем договоре или нет. Если хотите получить деньги за проделанную работу, обращайтесь в суд.

Проблемы с работодателем - Хочу расторгнуть срочный трудовой договор и вернуть деньги за работу

Белгород - онлайн услуги юристов

Какие права у исполнителя, если заказчик хочет расторгнуть договор в одностороннем порядке по причине разные вкусы

Право на отказ заказчика в расторжении договора - как защитить свои интересы и продолжить работу

Вопросы о заключении договора с риэлторским агентством - отсутствие даты и подписи, расторжение договора и его последствия

Как защитить себя при расторжении ДДУ с застройщиком - проблемы с деньгами и права покупателя

Расторжение договора контрактации - что делать, если Сторона 1 отказывается подписать соглашение

Как расторгнуть срочный договор найма жилого помещения односторонне, если условия договора не предусматривают такую возможность?

Как расторгнуть договор безвозмездного пользования с ООО без согласия директора и какие дальнейшие шаги предпринять

Как написать в письме о расторжении, которое будет отправлено стороне?

Возможность расторжения договора по 223 ФЗ без попадания в РНП при наличии соответствующего пункта

Договор считается продленным до тех пор

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59