Как работающий пенсионер должен предупредить работодателя о своем решении уйти досрочно?

• г. Кемерово

Я принята на работу на время декретного отпуска другого работника. Я решила уйти по собственному желанию досрочно. За сколько дней я должна предупредить работодателя? Я работающий пенсионер.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Вы также должны предупредить работодателя о своем увольнении за 2 недели.

Спросить

Кемерово - онлайн услуги юристов

Оксана Григорьевна
10.11.2014, 13:01

Сколько дней заранее следует уведомить работодателя о своем намерении уволиться?

Я принята временно, пока работник находиться в отпуске по уходу за ребенком, хочу уволиться по собственному желанию, за сколько дней я должна предупредить работодателя.
Читать ответы (2)
Любовь
03.09.2014, 07:04

Работник был принят на работу на время декретного отпуска когда его должны предупредить о выходе с декрета работника?

Работник был принят на работу на время декретного отпуска когда его должны предупредить о выходе с декрета работника?
Читать ответы (1)
Ирина Васильевна
01.06.2014, 21:47

Право на увольнение - кого должен выбрать работодатель - работника, принятого во время моего декретного отпуска, или того

Я была принята на работу на период декретного отпуска основного работника, после меня были приняты еще работники. Сейчас основной работник выходит на работу. Имеет право уволить меня работодатель или уволить должны того кто был принят после меня на работу?
Читать ответы (1)
Виктор Григорьевич
14.01.2018, 12:21

Обязан ли работодатель принять на работу работника, замещавшего работника в декретном отпуске?

Работник принят на место работника который находится в декретном отпуске, этот работник не выходя из декретного отпуска-увольняется, обязан ли работодатель принимать на работу работника, который был принят на время декретного отпуска.
Читать ответы (1)
Ольга Ивановна
11.10.2013, 14:47

Смена секретарей в офисе - Каков срок предупреждения о предстоящем увольнении?

На время декретного отпуска секретаря У на работу была принята Л. Через некоторое время Л тоже ушла в декретный отпуск и был принят еще один секретарь - К, которая работает по сей день. Некоторое время назад У уволилась по собственному желанию. Через месяц должна выйти на работу из декретного отпуска Л. За какое время нужно предупредить К об увольнении. Запись в трудовых книжках Л и К - принята временно, на период декретного отпуска У.
Читать ответы (1)
Лариса Евгеньевна
23.05.2012, 09:03

Какое количество дней должен работник предупредить работодателя о раннем увольнении?

Работник принят по срочному трудовому договору и решил уволиться раньше срока. (Работодатель должен предупредить за 3 дня работника о том, что продлевать не намерен) За сколько дней должен работник предупредить работодателя...
Читать ответы (1)
Ирина Николаевна
13.04.2016, 08:26

Что делать, если временный работник также уходит в декретный отпуск?

На время декретного отпуска работника приняли другого с указанием, что он принят на время декретного. Но перед самым выходом основного работника из декретного отпуска, временный работник сообщает, что она уходит скоро в декрет. Организация обязана предоставить работу временному работнику?
Читать ответы (3)
Максим Валерьевич
15.09.2020, 08:26

Какие права временных сотрудников при выходе основных работников раньше срока декретного отпуска?

Я, устроился на работу временно, на период декретного отпуска основного работника. Основная работница изъявила желание выйти на работу раньше окончания срока декретного отпуска. За сколько дней меня должны уведомить об этом и сколько дней даётся на поиск новой работы в этом случае?
Читать ответы (1)
Татьяна
03.07.2017, 11:52

Как правильно уволить временного работника, предложив ему компенсацию за отпуск, или дать возможность сначала взять отпуск

Работник принят на работу на время декретного отпуска другого работника. Как правильно и лучше уволиться временному работнику, если предлагают - уволься с получением компенсации за отпуск, но ведь можно сначала сходить в отпуск, а потом уволиться.
Читать ответы (2)