Виктор Подписчиков 27 21.08.2021, 04:56 Подписаться Подача заявления на увольнение и отработка 14 дней - как правильно рассчитать сроки? Читать ответы (2)
Антон 12.08.2021, 14:25 Подписаться Могу ли я уволиться без отработки 14 дней, если напишу заявление на увольнение находясь на больничном? Читать ответы (1)
Александра Подписчиков 12 29.07.2021, 14:24 21.6к Подписаться Как составить заявление на увольнение без отработки 14 дней для работающего в ДОУ в Якутии с ребенком до 14 лет Читать ответы (10)
Руслан 24.05.2021, 13:38 Подписаться Хочу уволиться, заявление на отпуск с последующем увольнением, может ли работодатель заставить отрабатывать 14 дней. Читать ответы (11)
Анастасия 16.03.2021, 20:48 Подписаться Я ушла на больничный, на следующий день написала заявление на увольнение. Надо ли будет отрабатывать 14 дней. Читать ответы (3)
Сергей Подписчиков 1 03.02.2021, 11:16 Подписаться Как заставить пенсионера отработать 14 дней после подачи заявления на увольнение? Читать ответы (19)
Татьяна Анатольевна 13.01.2021, 15:17 Подписаться Как написать заявление на увольнение после производственной травмы и избежать отработки 14 дней? Читать ответы (5)
Николай Подписчиков 2 20.08.2020, 21:26 Подписаться Ответственность работодателя и работника во время отработки 14 дней после заявления на увольнение. Читать ответы (2)
Анна 22.07.2020, 16:43 Подписаться Если работник отработал 14 дней отработки при увольнении и вышел на 15 день аннулируется ли его заявление? Читать ответы (7)
Евгения 05.05.2020, 02:02 Подписаться Как оформить отпуск при неполном отгуле дней и отказе работодателя на 14 дней Читать ответы (1)
Юлия 23.04.2020, 11:50 Подписаться Могу ли я написать заявление на увольнение по собственному желанию и нужно будет ли отрабатывать 14 дней? Читать ответы (2)
Глафира Подписчиков 4 24.03.2020, 12:56 Подписаться Могу ли отозвать заявление на увольнение, если в период 14 дней "отработки" брала отпуск за свой счет (три дня)? Читать ответы (2)
Сергей 24.01.2020, 09:48 Подписаться Я пенсионер МВД сейчас работаю в частной охране, написал заявление на увольнение, отработка 14 дней мне обязательна? Читать ответы (1)
Татьяна Чернышева 24.10.2019, 09:10 Подписаться Нужно ли мне переделывать заявление на увольнение после ухода на больничный с ребенком и могу ли я не отрабатывать 14 дней? Читать ответы (1)
Екатерина 18.10.2019, 20:29 Подписаться Я работаю в пятерочке с 18 сентября, сегодня написала заявление на увольнение нудно ли мне отрабатывать 14 дней? Читать ответы (2)
Татьяна 17.10.2019, 02:30 Подписаться Какой будет последний рабочий день после подачи заявления на увольнение за 14 дней? Читать ответы (2)
Андрей 29.09.2019, 10:33 Подписаться Отрабатывает ли 15-15 схема 14 календарных дней при подаче заявления на увольнение после вахты, и как поступить Читать ответы (2)
Айгуль 16.09.2019, 17:12 Подписаться Незаконное продление испытательного срока - работодатель требует отработки 14 дней после заявления на увольнение Читать ответы (6)
Мария 12.09.2019, 06:11 Подписаться Как написать заявление на увольнения и использовать отгулы что бы не отрабатывать 14 дней. Читать ответы (5)
Гость 11.09.2019, 07:01 Подписаться Обязательно ли отрабатывать 14 дней после написания заявления на увольнение с работы? Читать ответы (1)
Юлия 12.08.2019, 18:37 Подписаться Как правильно оформить заявление на увольнение в отпуске, чтобы избежать отработки 14 дней? Читать ответы (1)
Гость_1169821 23.07.2019, 10:17 Подписаться Как правильно составить заявление на увольнение без ТД и указанием недовольства руководством и возможностью уволиться Читать ответы (4)
Карина 11.07.2019, 14:14 Подписаться Могу ли я написав заявление о увольнении уйти на больничный и таким образом не отрабатывать 14 дней. Читать ответы (2)
Станислав 03.07.2019, 06:20 Подписаться Возможно ли написать заявление на увольнение без отработки 14 дней по состоянию здоровья находясь на больничном? Читать ответы (2)
АЛЕКСАНДР ГЕННАДИЕВИЧ Подписчиков 4 01.07.2019, 09:09 Подписаться Могут ли заставить отработать 14 дней после написания заявления на увольнение при меньше месяца работы? Читать ответы (4)