Объяснительная о неявке / Трудовое право - 340 советов адвокатов и юристов

Должна ли я писать объяснительную, почему не была не педсовете, если в этот день официально работаю по совместительству на другой работе, о чем директор школы была в курсе с начала учебного года.

Как правильно написать обьяснительную. Я работаю на АЗС оператором сутки через трое и являюсь матерью одиночкой, ребенку 3 года. Была инвентаризация, на которую я не смогла прийти, так как не с кем было оставить ребенка. Теперь товаровед требует обьяснительную.

Как написать объяснительную о неявке на годовое принятие зачетов в пожарной части в связи с уходом за ребёнком, так как супруга уезжает в мед. учереждение на осмотр.

Мой парень вызвал полицию, потому что меня толкнул человек, полиция не приехала, заявление не писали, теперь участковый звонит и просит меня написать объяснительную что претензии не имею к мужчине который меня толкнул, это законно?

Работаю в МВД. В 12 часов начальник разбудил звонком и требовал явиться на работу в течении 5 мин на собрание л/с о котором он писал в группе (в которой, уточню, шлют видео и сообщения не рабочего характера, и на которой, по этой причине, отключены оповещения). Требует написать объяснительную. Устные разъяснения что оповещать о важных сборах (событиях) посредством социальных сетей не нормально, не дают никакого результата.

Как правильно составить объяснительную для завуча по Увр, о том что я не участвую в Школьной конференции? У меня 27 часов нагрузки, классное руководство и ещё до нового года вела внеурочную деятельность.

Брат не служил, ему 40 лет. сейчас военком просит написать обьяснительную. Как правильно сформулировать?

Здравствуйте.

Через какое время могут отчислить из вуза, если там перестать появляться? Я слышал, что не могут отчислить, пока не получат объяснительной или в конце семестра из-за недопуска к экзаменам.

Работаю вахтовым методом. Писал заявление на отпуск до 07.10.21 г. 07.10.21 г. прилетел в Анадырь. Должен был выехать на маршрутке на перевалочную базу. Оттуда вылетаем самолетом на участок. Задержался в Магадане по причине того, что потеряли багаж при перелете. После получения багажа прибыл на перевалочную базу 12.10.21 г. Спустя 2 дня, как прилетел на участок, главный инженер в устной форме

требует написать объяснительную. Правомерно ли его требование.

Молодому человеку дали отсрочку от армии на время учебы, потом был условный срок, так же отсрочка... Прописан в СПб, временная регистрация в Тверской области, там же все документы и стоит на учете в военкомате! С 25 лет до 27, отсрочек не было... Где получать военный билет-по постоянной прописки в СПб или по временной в Тверской области, где на данный момент и находятся все документы?!?! И как правильно написать объяснительную по поводу 2 лет (с 25 до 27), почему не явился в военкомат!?!?!

Как написать обьяснительную в областной суд о неявке. Являюсь свидетелем того что меня обогнали там где обгон запрешен.

Нахожусь на больничном с переломом руки. С 2 ноября по сей день. В больничном листе написано с 2 ноября по 9 ноября. 9 ноября на приём я не пришёл, так сильно простудился с 8 го ноября. Врача на дом не вызывал. Доказательств уважительной причины неявки нет. кроме моих слов. В больничный изначально не глянул, т.к. впервые вышел на больничный, а доктор сказал что болеть мне минимум полтора месяца. Наставление о том что мне необходимо явится 9 го я понял как рекомендацию. Пришёл аж 16 го. ну и конечно же поставили отметку о нарушении режима с 9 го. отношение с руководителем на работе не очень поэтому о том что мою объяснительную посчитают уважительной причиной речи нет. болеть мне еще около двух недель. А больничных из за нарушения режима мне начислят копейки. Можно ли как то обойти это по другому? Что бы получить полную выплату больничных денег? Куда еще ставится отметка о нарушении режима кроме больничного листа? Имеет ли смысл потерять больничный лист с отметкой о нарушении?

Работаю грузчиком, получил перелом руки, врач в больнице дал справку в которой прописано в гипсе ходить 3 недели, пошёл в поликлинику там открыли больничный на 8 дней и назначили приём на 8 день, на приём не получилось попасть, там только по записи и записался на новый приём через 5 дней, раньше все дни заняты у него, врач взял и закрыл больничный на 8 день без всяких причин, рука же не зажила и гипс так же на месте, имел ли право врач закрыть больничный с такой травмой из-за неявки на приём?

Скажите пож-та,у меня такая ситуация: я написала заявление по собств. Желанию на увольнение и не вышла на работу на 2 дня подряд, сообщих в этот день руководителю, могут ли уволить или какие меры предпримут? Знаю что 3 дня подрял отсутствия сотрудника если то уже акт момтавляется. Причина: нкжно срочно было выйти на стажировку по новой работе.

Работник не вышел на работу по семейным причинам на пол дня. Можно ли написать письмо об уважительности невыхода на работу и просить оплату за только отработанное время?

Спасибо!

За три года что мне дали условно не явился вовремя третий раз Хотя работаю учусь в авто школе и нет проблем с алкоголем Что меня ждёт и как мне быть.

Работаю преподавателем мне 66 лет, директор заставляет дижурить в общежитии с 23 ч. до 7 ч.

Я, не дежурю, выносят выговор и заставляют писат объяснительные. Что в них писать?

В моём больничном листе в августе 2014 сделали отметку о нарушении режима, т.к. я пришла к врачу не в назначенный, а на другой день. Бюллетень длился с февраля 2014 по февраль 2015 г. (онкология, а затем острая непроходимость кишечника) и был оплачен по минимуму. Правомерно ли это? Объяснительную на работе с меня не спрашивали.

Как написать объяснительную в суд мы Троя ответчика я и двоя моих совершенно летние дочери судья сказала что наследующее они могут не приезжать только надо написать объяснительную как.

Как правильно написать объяснительную записку о причине неявки на родительское собрание? Причина: много работы.

Могут ли за счёт объяснительных участковому от родственника, проживающего вместе со мной по месту прописки, указавшего что я там не проживаю, привлечь по 328 ст. УК (Уклонине от военной службы)? Сам проживал в другом городе и не получал повестки. 27 лет исполнилось.

Такой обязанности у родителей нет. О том что ребёнок не пришел в школу из за морозов- на этот счет не нужно писать объяснительную

Что касается так называемых семейных обстоятельств - то это резиновое понятие, потому что любую ситуацию подогнать под семейные обстоятельства. Если речь идет о семейных обстоятельствах то придется писать объяснительную о причинах неявки и указывать : какие конкретно были семейные обстоятельства Вероника, родители не обязаны писать объяснительную в школу. Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 N 273-ФЗ Обязаны ли родители писать объяснительную в школу, учителю на имя директора. О том что ребёнок не пришел в школу из за морозов? Когда температура ниже и можно не посещать. Или по семейным обстоятельствам?

Разъясните, пожалуйста, могу ли я, как классный руководитель 6 класса попросить у родителей учеников написать объяснительную о непосещении трёх (из четырёх) родительских собраний в учебном году для прикрепления их к Протоколу проведения родительского собрания и использования в последующей отчётности о проделанной работе в классе?

Имеет ли право работадатель при не выходе на работу без приказа увольнением? И за какое время должны прдупридить о выходе на работу по приказу?

Если при оформлении на работу я договорилась с директором о том что выйду на сессию и буду совмещать с работой и попросила выходные, но не писала никаких заявлений и не представляла справку о вызове на учёбу, т.к. Я не приехала после зачета на работу могут ли мне поставить Н-ку о прогуле? И что делать если я сейчас предоставилю справку о вызове на учёбу, если в этом смысл?

Мне хотелось бы узнать. Могу ли я подать иск на возмещение заработной платы (и черной и белой) на своего недобросовестного работодателя (периодически задерживал и урезал черную ЗП), если я не вышел на работу после отпуска, но не был уволен в течении 3 х месяцев после него и по сей день? Причина неявки на работу - семейные проблемы, проблемы со здоровьем, уход за родственником, не выплата остатка отпускных и изначальная их задержка. Заранее спасибо!

Я переехал из Казахстана в 2008 году, в конце 2009 го получил российское гражданство и пасспорт, а на учет в военкомате не встал, в апреле 2016 мне исполнилось 27 лет. подскажите чем это мне грозит когда я пойду в военкомат чтобы встать на учет?

Просрочила займ. Мфо подали на меня заявление в Мвд. Участковый сказал явится, дать объяснительную. После этого я оплатила большую часть займа и сообщила об этом Мфо. Они ответили, что отозвали заявление. Нужно ли мне в этом случае все равно идти давать объяснительную или уже могу быть свободна?

Звонили из полиции по факту нарушения тишины. Сказали придти написать объяснительную. Сообщили что сосед вызвал наряд в 5 часов утра. Сам крепко спал не слышал, соответственно не слышал, не открыл. Могу я никуда не ходить? Что будет если не пойду. Не хочу время тратить и вообще общаться с полицией.

12.20 г поставили н. Объяснительную не запросили. После моего заявления в прокуратуру отправили уведомление (запросили объяснительную) 13 января. Что делать?

Сдала табель учета рабочего времени для начисления заработной платы и приказы о приеме на работу 4.02.2015 г. за январь месяц руководитель просит написать обяснительную о непредоставлении табеля и приказов в срок до 01 числа месяца следующего за отчетным. Где указаны сроки подачи? Как написать объяснительную.

Может ли руководитель наказать финансово за не явку на городское мероприятие, в мой выходной день. И требовать объяснительную по поводу не явки

Какая сумма премии может быть вычтена из зарплаты сотрудника, который без уважительной причины и предупреждения не вышел в смену на рабочее место? Если сотрудник официально не трудоустроен, обязательно составлять акт о невыходе на работу?! И требовать объяснительную с приложением доказательств причины прогула?!

Алгоритм действий при увольнении сотрудника с работы, если вахтовик уехал в отпуск и, зная время его окончания, не возвращается на предприятие. Никаких оправдательных документов не предоставлено. Как уволить за прогулы?

У меня такой вопрос. Нахожусь в г.Москве, суд состоится в г.Санкт-Петербурге. Сказали нужно отправить факсом в суд подробное объяснение почему не могу явиться на процесс. Как грамотно и правильно написать объяснительную?

Не хотелось чтобы судебное заседание прошло без моего присутствия.

Заранее огромное спасибо!

Межет ли работодатель поставить работнику прогул, если тот отпросился в суд в качестве истца, но в суд не явился, а прислал представителя?

Я работаю заведующей в детском саду, совсем не давно, воспитатель не вышел на работу из за алкогольного опьянения, как правильно составить дисциплинарное высказывание?

Я не явилась на работу 29 и 30 апреля. И не предупредила начальство. На руках у меня есть больничный лист с 02.05 - 06.05.Как можно закрыть два дня неявки на работу?

Может ли работодатель требовать написать объяснительную о том, почему в нерабочее время сотрудник не съездил и не забрал форму?

Ситуация в следующем: работодатель сказал съезить и получитьт форму в нерабочее время (17.30), рабочий день до 16.10.

Скажите пожалуйста как правильно написать причину неявки на КДН в другой город. Нет личного транспорта и не успею за один день, а дома несовершеннолетний ребенка (9 лет) которого не с кем оставить.

Работник принятый на работу с испытательным сроком, через полтора месяца с даты оформления ушел на больничный по заболеванию, принес закрытый больничный с датой выхода на работу 04.04.2017 г, но на работу не вышел, объяснив после звонка работодателя свое отсутствие тем, что у нее будет второй больничный, его она тоже предоставила, но он был выписан уже 5 числом и уже в детской поликлинике по уходу за ребенком, получается разрыв между выписаными больничными 1 день, можно классифицировать это как прогул? И можно ли расторгнуть договор как с не прошедшим испытательный срок?

Вопрос следующий. Работник отсутствовал на рабочем месте с 1 по 7 число. 14 числа запросили объяснение, он написал объяснение в этот же день но не по факту прогула, а о не допуске к работе. 15 числа издаётся приказ о привлечении к дисциплинарной ответственности в виде увольнения и приказ об увольнении (уволить с 16 числа). Правомерно ли? не нарушается ли статья 193 ТК РФ?

По графику 1,2,5,6 выходной день. По табелю стоят прогулы за все 7 дней.

Расписался в повестке по мобилизации, но по повестке не явился в военкомат. Открыли больничный тем днём, в который должен был прийти по повестке. Жена была в военкомате, предоставила больничный лист (его взяли, прикрепили к делу). Ей дали ещё повестку, но с датой следующей окончанием больничного листа. Сказали подписать мне, а ей привезти им подписанный. Она отвезла. Больничный мне затем продлили, была операция, сейчас на больничном до 7.11.2022. По повестке второй раз соответственно не приходил в военкомат и жена не смогла отвезти больничный. Забрали сегодня с почты 2 письма от военкомата. Просьба явиться в военкомат для рассмотрения административного правонарушения без каких либо статей. Будет ли штраф? И как его можно обжаловать?

Работник не вышел на работу попросил коллегу написать заявление на увольнение по причине утери пропуска со своим руководителем не связывался. На следующий день вышел на работу. Руководитель не допустил до работы потребовал написать объяснительную ее содержание отсутствовал на рабочем месте оправдательных документов нет. Администрация выпустила приказ об увольнении за прогул. Выдала весь пакет документов увольняемому на руки для оформления в отделе кадров. Но работник считает, что администрация не права и пошел в инспекцию по трудовым спорам. Кто прав? Спасибо.

Имеют ли право в колледже (медсестра и куратор) заставлять идти на обследование в гинекологию если при этом многие не желают этого делать. А мед комиссия была пройдена при поступлении.

Я был направлен работодателем на курсы повышения квалификации для нужд работодателя в колледж в том же городе на 10 дней с полным отрывом от производства. Был издан приказ и заключён ученический договор. Два дня я ходил, пять дней пропустил, а последнии три дня был на больничном. На следующий день на работе написал обьяснительную как есть: ходил, неходил, болел, экзамен не сдал, корочек не получил. Через день ознакамливают с приказом, Формулировка: "за прогул запятая отсутствие на рабочем месте без уважительных причин запятая отсутствие на обучении с такого по такое число согласно п.п.а п.6 ч.1 ст.81 ТК РФ" и приложение докладные. И мотивируют на время учёбы место работы колледж, а преподаватель-начальник табелирует. По моему учеба это не работа. Кто прав?

Здравствуйте, суть вопроса вот в чём.Затянулось день рождения до 2 часов ночи и чтобы не проспать на работу просто не ложилась. На работе отработала с семи до 10 утра, а потом подменилась и ушла домой. Теперь переживаю, что меня могут уволить, директор подразделения в курсе, но обошлись замечанием. Проконсультируйте пожалуйста. Одна воспитываю ребенка.