Отпуск для ребенка в детском саду / Трудовое право - 2915 советов адвокатов и юристов

Я являюсь сотрудником детского сада, на данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Ребенку 1 год 9 месяцев. Смотрела списки детей идущих в садик, а нас там нет. А заведующая сказала что даже если я выйду на работу, ребенка не примут т.к. нет мест в садике. Вправе ли она так действовать? И как мне быть?

В летний период долгий срок ребёнок отсутствовал в детском саду (больше месяца) по семейным обстоятельствам и находились в другой области в другом городе. Воспитателям отписалась что ребёнка до конца месяца не будет. Следующий месяц тоже будем отсутствовать по этим же причинам. Что в этой ситуации можно сделать, чтоб сохранить место в саду.? Могут ли написать заявления родственники об отпуске ребёнка?

Что делать если моего пятилетнего сына не получается устроить в детский сад? Мы переехали недавно из Владивостока в Санкт-Петербург. Прописка есть. Ходили в администрацию нашего Красносельского района, где написали заявление на имя начальника образования о том что имеем острую необходимость в детском саде, ребёнку скоро в школу, нужна подготовка, мне нужно трудоустройством своим заниматься, а оставить сына не с кем. Согласно Конституции РФ предоставьте нам место в детском саду. А ответа до сих пор нет. Завтра опять пойдём. Подскажите что мне делать?

У ребёнка выпускной в детском саду, после него я хочу забрать ребёнка на 2 недели в школьный лагерь и после вернуться в сад. Но заведующая говорит, что не примет ребёнка. Правомерно ли это?

Имею ли право не водить ребёнка в детский сад, находясь в отпуске по беременности и родам. Младшему ребёнку 3 недели. Если да то нужно ли будет платить за это время?

Как юридически грамотно составить объяснительную по травме ребенка в детском саду. Мы сделали все, что положено: показали ребенка медицинской сестре, вызвали родителей и скорую помощь. А сейчас родители требуют 15 тысяч с воспитателя за причинение вреда здоровью или они обратятся в Прокуратуру.

Имеют ли право отчислить ребенка из детского сада? В садике числимся, но с сентября по январь ни разу не посещали (то по семейным обстоятельствам, то по болезни). Мы выждали очередь на зачисление в сад зачисление по всем правилам. Спасибо.

Написала в дет саду заявление о сохранении места моего ребёнка на период отпуска моего с 20.10.17 по 10.11.17, но у меня возникли проблемы с работой, могу ли вести опять в сад своего ребёнка раньше даты, указанной в заявлении? Например, с 30.10.17? Или строго в дату, указанную в заявлении?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1.5 лет. Первого июня отпуск заканчивается и мне нужно выходить на работу, а места в детском садике не предоставляют и когда будет не известно. Ребёнка мне не скем оставлять. Как мне быть. Помогите пожалуйста. Заранее спасибо.

Добрый день. Я мать-одиночка, безработная, сейчас нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, в январе нам исполнится полтора-и я, так понимаю в детский сад зимой нас никто не возьмет, какие выплаты мне будут положены если ребенок по достижению полутора лет не пойдет в детский сад-проживаем в Челябинске. Заранее спасибо.

Дайте совет, пожалуйста!

В августе 2011 года у нас родился сын. В очередь в детский сад записались, когда ребенку было дней 10.

В августе 2014 года, когда ребенку исполнилось 3 года, никаких уведомлений о том, что есть для нас место в детском саду, мы не получили. Хотя знали, что в один из садов мы записаны вторыми.

Приехав в ОСИП узнали, что стоим мы во временной очереди. Когда подойдет наша очередь я так и не смогла узнать. В ноябре получили вид на жительство. Подскажите, имеем ли мы сейчас право на место в детском саду и что делать, если нам опять откажут. Просить письменный отказ? И полагается ли нам компенсация, за то,что ребенку не предоставляется место в детском саду?

Буду очень благодарна за совет!

Ребенку 3,3, числимся в МДОУ. Ходим туда ооочень редкО, так как я временно не работаю. Хотела написать заявление с 1.12, что мы до 01.01.18 будем в отпуске. На что воспитатель мне заявила, что сейчас учебный год в детском саду и что нужно приложить документы об уважительной причине (отпускной одного из родителей, авиабилеты итд). Прочитала договор. Об этом ни слова.

Разъясните, пожалуйста!

Я учусь в ВБМК мед колледж обучение очное. Ребенок 1 год 9 мес стоит на очереди в дет. Сад. Должны ли нас поставить на льготную очередь?

Сын жил гражданским браком, родился ребенок-сын усоновил, когда ему исполнилось 2 года, они разбежались, ребенка взяла на воспитание бабушка, т.е.Я,т.к у матери ребенка не было ни жилья, ни работы. Сейчас уже ему 5,5 года и посещает он дет. сад в г.Набережные Челны, где я проживаю, мать живет в поселке гражданским браком с другим и имеет от него девочку, которую второй ее гражданский муж усыновил. Мой сын работает официально, я тоже. Мне нужно получить дополнительную компенсацию за оплату за содержание ребенка в д.саду, которую выдают в Татарстане. В прошлом году попробовали собрать доходы, но нам сказали, что нужно подавать документы на алименты с моего сына, но воспитываем ведь мы с сыном. Какой доп. документ нужен.

Пришёл отказ о рассмотрении ребенка в детский сад так как на сентябрь ему не будет 2 х полных лет. Отписка во вложении. В октябре исполнится 2, но в сад его уже не возьмут и мы потеряем год. А в следующем году сада не видать так как его не возьмут к 2 х деткам, потому что всего 1 группа на город в 25 тыс. чел, а до 3 х леток он не дорос. Можете ли помочь с составлением письма с ссылками на законодательные акты? Нам нужно место в саду пусть не в сентябре, но по исполнению 2 х лет, ждать год нет смысла. После очередной отписки комитета готова идти в суд.

Ребенку в 1 класс в сент. Ребенку 8 лет. Имеет ли право посещать дет сад летом сколько-то в целях социализации? Каким законом регулируется? Как узнать, возможно ли посещение именно этого дет сада летом?

Я сейчас на больничном по беременности и родам до 4 октября. Моего среднего сына зачислили в детский сад. Могу ли я не водить ребенка до 5 октября в сад, при этом его не оплачивать, так как он его не посещает?

У нас сложилась такая ситуация: у нас уже есть двое деток (3 и 1,5 года). В июле этого года появится третий малыш. Смогу ли я на этом основании воспользоваться льготами и отдать старшего ребенка в детский сад в этом году?

Заранее спасибо! С уважением, Юлия!

Может ли заведующая детского сада перевести детей (выпуская группа) на последний месяц в другое помещение? И правомерно ли к детям выпумкным добавить в конце года 12 человек детей не соответствующих возрасту и изучающих другую программу. Что родители могут предпринять жля того чтобы остаться в своей группе (помещение)

Я приехал с отпуска и моего ребенка не берут в детский сад говорят надо 2 недели карантина справку от врача предоставил все равно говорят что в садик можно только через две недели.

У нас Воспитатель ушла в отпуск, могу ли я водить своего ребёнка в детский сад?! Я не работаю, у меня есть другой ребёнок и другие дела, но прям настаивает заведующая чтоб я не водила, но мне не с кем оставлять ребёнка если мне куда-то нужно

Нахожусь в декретном отпуске со вторым ребенком, первый ходит в детский сад. Возникла необходимость забрать ребенка из детского сада на 2 недели, могу ли я написать заявление на отпуск и приложить свою справку, чтобы не платить за эти 2 недели?

На какой период максимально можно оформить отпуск без сохранения заработной платы по причине не оформления ребёнка в детский сад (по льготной очереди не поподаем в сад)?

Скажите пожалуйста, могу ли я уволиться с работы без отработки двух недель. Устроилась на работу 19 июля 2017 года в детский сад младшим воспитателем. На сегодняшний момент проработала я семь месяцев. Работодательмне отказала в заявлении по собственному желанию, без права отработки двух недель, по семейным обстоятельствам. Также мне отказано в отпуске с последующем увольнением. И ещё на данный момент у меня двое несовершеннолетних детей в возрасте 2.6 лет и 5 лет, которые ходят в этот сад. Правомерно ли мне отказали в отпуске и модно ли не отрабатывать две недели, в моём случае. Заранее спасибо!

Работаю в детском саду с 2003 г. Сначала хореографом, потом воспитателем. Отпуск 42 дня. Но в это году году отпуск дают только 23 оплачиваемых дня. Говорят, что раньше отпуск брала за свой счет свыше 14 дней, поэтому он передвигается и мне положено меньше. Правомерно ли это? Спасибо. С уважением, Валентина. Мой телефон 89175286089

Как продлить дикретный отпуск на работе? Ребенку 3 года, а работадатель замтавляет выйти на работу или написать заявление на увольнение. В садик еще нас не взяли.

30 марта моему ребёнку исполнилось 3 года и мой декрет закончился на официальной работе, т.к. Мне не дали детский сад, я взяла оплачиваемый отпуск (дни накопились) на месяц, в после оформила отпуск без сохранения заработной платы до 31.08.2022 г. Сейчас узнала, что я беременна вторым ребёнком. Как мне быть в этой ситуации? Выходить на работу и потом уходить в декрет? Просто возможности работать сейчас нет, не с кем оставить первого ребёнка.

Хочу уволиться с работы по уходу за ребенком до 14 лет. Вопросы.

Ребенок попал в детский сад по очереди и позже я устроилась в этот же детский сад работать, может ли заведующая выгнать ребенка из детского сада т.к. Я увольняюсь по уходу за ним.

Заведующая просит меня уволиться ещё до отпуска по собственному желанию, а я хочу уволиться последним днём отпуска, по уходу за ребенком до 14 лет.

Моему ребёнку 3 года исполняется 10. 08, соответственно, 11.08 я должна выйти на работу. Но ребёнка в сад берут только с 01.09.

Сидеть с ребёнком не кому, я в разводе.

Писала на работе заявление на отпуск без сохранения зар. Платы. Но руководитель отказал. Подскажите, пожалуйста, как дальше можно действовать в этой ситуации, чтобы продлить отпуск хотя бы до зачисления ребёнка в дет сад? Спасибо.

В детском саду сокращается ставка воспитателя, т.к. не набрали детей. Мне предлагают уволиться. Другую должность мне предложить не могут, т.к. нет свободных ставок. Меня должны сократить или уволить?

Я ветеран боевых действий и офицер запаса, при оформлении ребенка в д.сад, мне сказали, что льгот по вашим документам нет...? Как мне быть, если в прошлом году любой сад по удостоверению ветерана БД готов был взять, мы ждали возраст, а теперь, год спустя, нам говорят вы поздно встали на очередь и пойдете в лучшем случае через год...

Спасибо, Павел Поздняков.

Имею ли я право взять отпуск без содержания в размере 14 дней, имея ребенка 2-х лет. В настоящее время работаю помощником воспитателя, ребенок посещает детский сад.

По следующему вопросу: через неделю ребёнку исполнится 3 года. Зачисление в детский сад будет летом 2022. Выйти на работу не предоставляется возможным. Работа - частная языковая школа. Лучше уволиться и вернуться в сентябре или взять отпуск за свой счёт до сентября?

Я вышла из декрета на новое место работы. Но моему ребенку ещё нет 3 лет. Ему 2 года 7 месяцев. В детский сад должны были взять с сентября. Но заведующая сказала, что сейчас у них ремонт и закончится он только к октябрю. На новом месте работы установлен испытательный срок 3 месяца. Могу ли я уйти опять в декрет, так как ребенка не могу ещё определить в детский сад, а на работе режим с 9 утра до 18.?!

Я работаю воспитателем в детскам саду и у нас есть одна воспитатель, которая плохо относиться к детям, т.е. грубо с ними обращается. Родители боятся на неё жаловаться, т.к.может отразиться на их детях. Она не общается с нашим коллективом, постоянно совсем конфликтует, на нас обзывается непристойными словами, может и матом. Как нам ее уволить из детского сада?

Имеете. Можете вообще в садик не водить ни разу до школы. Законом не запрещено. При чём тут органы опеки? Екатерина, родители имеют право не водить ребенка в ДОУ и опека тут не причем. Пишите заявление об отпуске и не водите ребёнка, опека здесь ни при чём Могут ли органы опеки забрать ребёнка? Дочь ходит в подготовительную группу детского сада. Хочу последние два с половиной месяца не водить её, до выпуска. Имею ли я право не водить ребёнка?

Работаю воспитателем. Во вторую половину дня мы с детьми готовились к ужину и прибирали игрушки. Большая часть детей убрали игрушки и сели на стульчики. Дежурного мальчика младший воспитатель отправил мыть руки, я в это время была со всеми детьми вела беседу. Ребенок упал в туалетной комнате, заплакал. Младший воспитатель подошел к нему, затем подошла я, визуально осмотрела ребенка и приняла решение вызвать медицинского работника. Мед. работник выписал направление в приемный покой. Ребенок вместе с родителями уехали в приемный покой. У ребенка ничего не обнаружили, и он был как всегда весел, родители написали отказ от претензий. Внутри детского сада заведено расследование, не прочитав моей обьяснительной меня обвиняют в проишедшем и наказанием. В этот день на время ужина к нам пришел другой младший воспитатель, постоянный младший воспитатель куда-то отпросился. Верно ли все сделанно в данной ситуации?

Нам нужна временная прописка в Челябинске чтоб ребенка устроить в детский сад скажите пожалуйста есть ли такие службы которые делают временную прописку и куда можно обратиться?

Я работаю в государственной поликлиники врачом ортодонтом. У меня ребёнок 3 года. Не успеваю отвести утром в Детский сад. Могу ли я начинать свой рабочий день на час позже? Сохранится ли при этом мой медицинский стаж?

Я являюсь матерью-одиночкой. В июне ребенку исполняется 3 года, а в детский сад нас берут только с 1 сентября. На работе хотела взять отпуск за свой счёт на это время, но бухгалтер оформила отпуск только на 2 недели, а дальше - на усмотрение администрации, вплоть до увольнения (по её словам). Что нужно делать в этой ситуации?

Я уходила в декрет по законам Украины, так как фирма ещё документы не все оформила. Я пошла в декрет на три года, а не на 1,5. В октябре 2017 мне необходимо будет выйти на работу, а ребёнка не с кем оставить, садика нет, только дошкольное, а там сказали что мы пойдём только в 2018 да и работают они с 8 до 12 дня. На работе сказали, что вплоть до увольнения за не выход во время на рабочее место. Я многодетняя мама: старшей 10,сыну 4, младшей будет в октябре 2 годика. Скажите имеют ли они на это право?

, но ходить ребёнок туда пока что не может по состоянию здоровья, как сохранить место в муниципальном детском саду?

Ребенок ходит в детский сад. Пропустили неделю посещений по болезни. Справка имеется. В саду перерасчет не сделали, сказали что неделя роли не играет. Что нам делать? Мы же не просто так пропустили.

У нас в детском саду, 2 ребёнка с инвалидностью, 1 с умственной отсталостью, другой плохо ходит. Наше руководство создало ПП консилиум из 3-х специалистов и назначило им доплату и отпуск в 56 дней. Но почему-то воспитателя на доплату не поставили и в консилиум не включили. А ведь ребёнок всё время находится с ним, а специалист всего 15 мин. раз в неделю. Это правильно?

Детский сад отказывает в оплате проезда ребенку в отпуск ссылаясь на то, что ему 14 лет и ездил в отпуск один, хотя была от родителей доверенность заверенная нотариусом его сопровождающим.

Сколько ребенок может не посещать детский сад? Муж (офицер) в отпуске и увез ребенка до конца лета к бабушкам. Ребенку 3 года.

Заведующий детского сада утверждает что мы потеряем место без уважительной причины.

Нас в детском саду принудительно заставляют работать, при этом предлагают подписать приказ о согласии на работу в предложенные президентом РФ выходные дни, говорят, что детский сад не попадает под указ президента, как непрерывная деятельность. Насколько это законно?