Трудовой договор на год

11524 ответa адвокатов и юристов

Царенко Светлана Васильевна
Подписчиков 3358
02.06.2022, 13:17
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 10.7к

На что обратить внимание при подписании трудового договора – что нужно знать?

Поиск работы завершился для вас удачно, вы приняты на работу, и теперь вас ждет документальное оформление. Не стоит терять бдительность, даже если вы уверены в своем будущем работодателе, нельзя подписывать трудовой договор не читая.
Подробнее
-1
108 комментариев
Дякин Алексей Васильевич
Подписчиков 7953
29.03.2021, 20:28
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 69.8к

Как вам работается на удаленке по новому закону? Особенности трудового договора после 1.01.2021

Да, вот уже почти 3 полных месяца, как действует закон, регламентирующий удаленную или, что то же самое, дистанционную работу. Я уже обращался к этой теме в декабре 2020 года, когда работодателей просто обязали треть работников отправить домой на удаленную работу.
Подробнее
-1
31 комментарий
Самарина Анна Алексеевна
Подписчиков 1541
06.02.2021, 19:17
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 3252

Вместо трудового договора предложили заключить договор на оказание услуг

Практика заключения с работником вместо трудового договора договора на оказание услуг очень распространена. Такой договор ограничивает права трудящегося. Договор на оказание услуг не обязывает “работодателя” производить отчисления в налоговую инспекцию, пенсионный фонд, фонд социального страхования.
Подробнее
-4
85 комментариев
Самарина Анна Алексеевна
Подписчиков 1541
06.02.2021, 19:10
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 3252

Различия между трудовым договором и договором на оказание услуг

Трудовые отношения все чаще и чаще скрываются под договорами иного свойства. Такое происходит для уменьшения обязанностей и ответственности “работодателя”. Законодательством не допускается заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения (ч.
Подробнее
0
59 комментариев
Степанов Евгений Сергеевич
Подписчиков 10879
15.01.2021, 07:58
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 506.7к

Особенности трудового договора на дистанционную работу

Дистанционная (удаленная) работа это работа, которая выполняется работником вне места нахождения работодателя с использованием различных средств коммуникации, чаще всего через интернет. Дистанционная работа бывает постоянной,
Подробнее
0
0 комментариев
Орлова Антонина Николаевна
Подписчиков 2990
01.11.2020, 13:48
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 38.5к

Можно ли поменять бессрочный трудовой договор на срочный

Гражданка была принята на работу по трудовому договору, не имеющему срока. Но после в процессе сокращения, ей была предложена вакантная должность до выхода работницы из декретного отпуска. В связи с этим были внесены изменения в трудовой договор,
Подробнее
0
2 комментария
Макарова Анастасия Романовна
Подписчиков 908
29.06.2020, 13:40
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 1120

6 нюансов: на что обращать внимание при заключении трудового договора

Доброго времени суток, уважаемые читатели! Как правило, потенциальные работники (особенно те, кто уже долгое время отчаянно занимается поиском работы), едва услышав согласие принять их на работу, заключают сломя голову трудовой договор и не вдаются в подробности.
Подробнее
-3
12 комментариев
Поветкин Илья Юрьевич
Подписчиков 52
21.05.2020, 12:49

Трудовой договор. Срочный или заключенный на неопределенный срок?!

Заключение срочного трудового договора довольно удобно для работодателя, так как по его истечении не нужно никаких специальных оснований для увольнения сотрудника. Тогда как для сотрудника, в большинстве случаев это вынужденная мера.
Подробнее
0 комментариев
Лихошерстов Иван Игоревич
Подписчиков 735
14.05.2020, 04:02
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 5439

Как получить деньги от работодателя, если устроен на работу без трудового договора?

Здравствуйте, уважаемые друзья! Работа без оформления трудовых отношений стало широко распространенным явлением в России. Работодатель не хочет платить социальные взносы и налоги за работника, а еще хуже,
Подробнее
0
0 комментариев
Лукин Владимир Викторович
Подписчиков 131
10.04.2020, 14:12

Минтруд: на рабочем месте СОУТ еще не проведена — укажите в трудовом договоре общие условия труда

Если организация создала для нового сотрудника рабочее место, а спецоценка на нем еще не проводилась, то в трудовом договоре нужно указывать общую характеристику условий труда. Следует описать рабочее место, используемое оборудование и особенности работы с ним.
Подробнее
0
0 комментариев
Пирогов Сергей Мкртичевич
Подписчиков 22
29.01.2020, 13:49

Если в организации штат менее 35 человек, трудовые договоры можно заключать срочные - на месяц, год.

Это здорово снимает одну из головных болей – что делать с работниками, если бизнес не пойдет? Это ж ликвидироваться, сотрудников сокращать, выплачивать выходные пособия.. Вот рецепт, пользуйтесь. Заключите срочные трудовые договоры на небольшой срок!
Подробнее
0 комментариев
Пилюгин Игорь Юрьевич
Подписчиков 9550
16.01.2020, 01:47
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 12.5к

Интересная судебная практика по трудовым договорам: срочный или заключённый на неопределённый срок?

Решение суда Работодатель с работником несколько раз перезаключал срочные трудовые договоры. Когда работнику поступил отказ в заключении очередного договора, он через суд потребовал восстановления на работе.
Подробнее
0
7 комментариев
Шаповал Елена Владимировна
Подписчиков 64
29.07.2019, 14:28

Суд: восстановление на работе требует возвращения всех условий трудового договора

В силу ст. 394 Трудового кодекса в случае признания увольнения или перевода на другую работу незаконными работник должен быть восстановлен на прежней работе органом, рассматривающим индивидуальный трудовой спор.
Подробнее
1 комментарий
Снежкина Татьяна Сергеевна
Подписчиков 258
23.06.2019, 13:25
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 17

Трудовой договор с ИП – можно ли принять на работу самого себя?

Несмотря на некую риторичность вопроса, встречаются случаи, когда индивидуальные предприниматели (далее – ИП) оформляют трудовые договоры с самими собой. Рассмотрим, почему ИП не стоит оформлять трудовой договор с самим собой.
Подробнее
-10
14 комментариев
Ольга
Подписчиков 3
06.06.2019, 22:03

Может пристав принять к расчету трудовой договор и приказ о приеме на работу по электронной почте?

У должника (прописан в Челябинске) долг по алиментам. До 01.04.19 насчитывали был официально безработным. Сейчас по электронной почте прислал трудовой договор и приказ о приеме на работу с 01.04.19 у ИП в Краснодарском крае.
Подробнее
0
11 комментариев
Зубова Наталья Сергеевна
Подписчиков 658
29.04.2019, 18:37

Как грамотно реализовать право на расторжение трудового договора по желанию Работника?

Права Работника при расторжении трудовых отношений При увольнении Работника по собственному желанию среди работников, а чаще всего среди работодателей, бытует устаревшее требование «о необходимости отработки».
Подробнее
0
8 комментариев
Дмитрий
Подписчиков 4
15.04.2019, 22:36

Регистрация гражданина Казахстана при заключении трудового договора на территории РФ.

Здравствуйте! Вы могли бы описать процедуру замены миграционной карты при заключении трудового договора гражданином Казахстана на территории РФ: 1) Я въехал в РФ и заполнил миграционную карту, и указал причину "частная".
Подробнее
0 комментариев
Руденко Яна Юрьевна
Подписчиков 3157
15.04.2019, 11:58
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 113

Когда договор оказания услуг/подряда на самом деле трудовой.

Добросовестным компаниям, пользующимся услугами физических лиц на постоянной основе, стоит более тщательно составлять договоры с ними. В случае если договор оказания услуг/выполнения работ, заключенный с физическим лицом имеет совокупность определенных признаков,
Подробнее
6 комментариев
Александр
Подписчиков 23
06.04.2019, 11:10

Переход с договора подряда на трудовой договор.

Здравствуйте. Работаю четвёртый год вахтовым методом по договору подряда. По образованию я фельдшер. Договоры подряда заключалась на один месяц или на 15 дней. Все договоры у меня имеются. Организация за четыре года меняла свое название (из КРС в МАС, из МАС в КРС)
Подробнее
6 комментариев
Ольга Владимировна
02.04.2019, 01:05

Нас на работе с 01.06.19 системы оплаты труда, там автоматич. прекращается трудовой договор, из 23

нас на работе с 01.06.19 системы оплаты труда, там автоматич. Прекращается трудовой договор, из 23 работников бухгалтеров 14 не согласны, так как объем работы увеличся, если все откажемся подписать уведомл, всех автоматич вправе уволить?
Подробнее
0 комментариев
Калмантаева Анна Николаевна
Подписчиков 17813
01.04.2019, 15:41
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 2.1М

Передача сотрудникам продуктов питания по трудовым договорам облагается НДС

Передача сотрудникам продуктов питания по трудовым договорам облагается НДС Кроме того, такая передача должна быть предусмотрена положением об оплате труда. Соответствующие разъяснения содержатся в письме ФНС России от 4 марта 2019 г.
Подробнее
0 комментариев
Анна
Подписчиков 25
31.03.2019, 10:53

Суд: срочный трудовой договор с временным работником прекращается только с выходом на работу основно

Работник обратился в суд с требованием о признании незаконным его увольнения в связи с истечением срока трудового договора и восстановлении на работе. С работником был заключен срочный трудовой договор на время отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет основной работницы.
Подробнее
0 комментариев

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских