Увольнение по собственному желанию принудительное / Трудовое право - 193 советов адвокатов и юристов
Способ очень простой, подать зхаявление об увольнении по собственному желанию, зарегистрировать его у секретаря. Это все. Подавать заявление во время отпуска-право работника, уволить по с/ж - обязанность работодателя, если и будет переплата по отпускм-ТК РФ вне предусматривает ее принудительного взыскания с работника при увольнении, можите вернуть только если сами захотите. Пожалуйста, как правильно уволиться из техникума, чтобы в отпуске 64 дея не возвращать часть отпускных? Я работаю в техникуме с 1.09 2019 г,с 01.07.23 я в отпуске.
Способ очень простой, подать зхаявление об увольнении по собственному желанию, зарегистрировать его у секретаря. Это все. Подавать заявление во время отпуска-право работника, уволить по с/ж - обязанность работодателя, если и будет переплата по отпускм-ТК РФ вне предусматривает ее принудительного взыскания с работника при увольнении, можите вернуть только если сами захотите.
СпроситьДобрый день! В соответствии с трудовым кодексом Вы имеете право написать увольнение по собственному желанию, при этом такое заявление не должно быть мотивировано. Иначе говоря, принудительный труд запрещён и если работодатель отказывается вас уволить, то это нарушение трудового законодательства Направить почтой России заявление с описью вложения в московский офис Я работал в чоп, объект был на Украине, когда я получил от жены сообщение что теща в реанимации, я позвонил начальству и хотел изложить проблему, но меня не выслушали, я собрался и уехал в Россию. Позвонил в Москву где устраивались на работу но уволить меня не хотят, как уволится правильно?
Добрый день! В соответствии с трудовым кодексом Вы имеете право написать увольнение по собственному желанию, при этом такое заявление не должно быть мотивировано. Иначе говоря, принудительный труд запрещён и если работодатель отказывается вас уволить, то это нарушение трудового законодательства
Спросить
Отработка в три недели не правомерна. Вы можете получить документы по случаю увольнения в срок не превышающий 14 дней.
ТК РФ Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
[quote]Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.[/quote] 2 недели на отработку даётся, после заявляйте самоуправство и привлечение к принудительному труду Работодатель дал не две недели отработки, а три недели. Заявление написал 8 числа, увольнение 29. Могу ли я устроиться на новую работу через две недели, на выходя на старую работу.
Отработка в три недели не правомерна. Вы можете получить документы по случаю увольнения в срок не превышающий 14 дней.
ТК РФ Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.СпроситьПо соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
2 недели на отработку даётся, после заявляйте самоуправство и привлечение к принудительному труду
СпроситьОльга, зачем писать заявление по собственному желанию, если вы не трудоустроены официально.. Добрый день. Вы не обязаны писать заявление на увольнение по собственному желанию. Нарушения работодателя, в том числе психологическое давление фиксируйте. Обратитесь в инспекцию труда или прокуратуру по факту неоформления трудоустройства и принудительного увольнения. Устроилась на работу, не официально. 2.05.23 проходили полиграф. Сегодня 11.05.23 мне сказали пишите заявление по собственному желанию на увольнение, вы не прошли полиграф! Что якобы я могу воровать! Я категорически с ними не согласна! Зачем они вешают этот ярлык? Сроду никогда ничего чужого не брала! Что с этим можно сделать?
Ольга, зачем писать заявление по собственному желанию, если вы не трудоустроены официально..
Спросить
Добрый день. Вы не обязаны писать заявление на увольнение по собственному желанию. Нарушения работодателя, в том числе психологическое давление фиксируйте.
СпроситьНу вот написала, я была ошарашена! Такой новостью, потом я поняла что могла и не писать
СпроситьОбратитесь в инспекцию труда или прокуратуру по факту неоформления трудоустройства и принудительного увольнения.
СпроситьЗдравствуйте.
Если они были свидетелями их за это не привлечь. Состоялся суд по восстановлению на работе (принуждение к увольнению по собственному желанию). Свидетели со стороны работодателя заявили, что в организацию пришла справка о том, что уволенный курил травку. На медицинское освидетельствование работник организацией не направлялся. Есть ли состав преступления в распространении таких справок?
Военный пенсионер уволиться из компании в связи с выходом на пенсию он не сможет, таким правом обладают только пенсионеры по возрасту. Соответственно при увольнении по собственному желанию такому работнику придется отработать положенные 2 недели. Трудовой кодекс никого не заставляет отрабатывать. Принудительный труд у нас возможен только по приговору суда)) Заявление об увольнении работник должен подать за 2 недели до предполагаемой даты.-чтобы и замену могли найти и подготовить документы, приказы, расчет. Некоторым категориям граждан позволено за 3 дня подать заявление или еще позже, - например в связи с выходом на пенсию..-ст. 80 ТК РФ.
[b]Однако, это разные понятия,-увольнение пенсионера или увольнение в связи с выходом на пенсию..[/b] Поэтому, для вас такие же условия, как и для всех. У вас увольнение по собственному желанию. Заявление пишется за 2 недели. Нужно ли отрабатывать две недели перед увольнением по собственному желанию военному пенсионеру?
Военный пенсионер уволиться из компании в связи с выходом на пенсию он не сможет, таким правом обладают только пенсионеры по возрасту. Соответственно при увольнении по собственному желанию такому работнику придется отработать положенные 2 недели.
Спросить
Трудовой кодекс никого не заставляет отрабатывать. Принудительный труд у нас возможен только по приговору суда)) Заявление об увольнении работник должен подать за 2 недели до предполагаемой даты.-чтобы и замену могли найти и подготовить документы, приказы, расчет. Некоторым категориям граждан позволено за 3 дня подать заявление или еще позже, - например в связи с выходом на пенсию..-ст. 80 ТК РФ.
Однако, это разные понятия,-увольнение пенсионера или увольнение в связи с выходом на пенсию.. Поэтому, для вас такие же условия, как и для всех. У вас увольнение по собственному желанию. Заявление пишется за 2 недели.
СпроситьВас обманывают и вводят в заблуждение. Никого Вы искать не обязаны.
Зафиксируйте подачу заявление на увольнение, можно отправить почтой с описью вложения. Через 14 дней обязаны расчет дать и уволить по собственному желанию. Напишите заявление учредителю об увольнении. Зарегистрируйте в установленном порядке. Примите меры для снятия вопросов по имуществу и материальным ценностям. С вами обязаны расторгнуть трудовой договор в установленный законом срок. Принудительный труд в Российской Федерации запрещён.Сообщите работодателю о намерении обратиться в трудовую инспекцию для защиты своих прав. Я и. о. заведующей детского сада. Хочу уволиться, но мене сказали, что пока я не найду замену, и не отработаю месяц мое заявление не будут рассматривать. Сколь в итоге по за кону я должна отработать если я и. о.?
Вас обманывают и вводят в заблуждение. Никого Вы искать не обязаны.
Зафиксируйте подачу заявление на увольнение, можно отправить почтой с описью вложения. Через 14 дней обязаны расчет дать и уволить по собственному желанию.
Спросить
Напишите заявление учредителю об увольнении. Зарегистрируйте в установленном порядке. Примите меры для снятия вопросов по имуществу и материальным ценностям. С вами обязаны расторгнуть трудовой договор в установленный законом срок. Принудительный труд в Российской Федерации запрещён.Сообщите работодателю о намерении обратиться в трудовую инспекцию для защиты своих прав.
СпроситьЗаставить принудительно уволиться руководитель не имеет права, пригрозите обращением в Инспекцию по труду, выплаты после увольнения возможно в случае увольнения по сокращению штата. ..диалог на сокращение штата... а не собственное желание... Работодатель вынуждает мужа написать заявление по собственному желанию. Как можно добиться от него что бы он выплатил по мимо зарплаты и неотгуленного отпуска, выходное пособие в связи с потерей работы и временными трудностями теперь? Возможно есть какие то рычаги управления на начальника? Как вести с ним правильно диалог.
Заставить принудительно уволиться руководитель не имеет права, пригрозите обращением в Инспекцию по труду, выплаты после увольнения возможно в случае увольнения по сокращению штата.
Спросить
При увольнении по собственному желанию необходимо уведомлять работодателя о своем решении уволится не менее, чем за две недели. Фактически отрабатывать не нужно. Можете эти две недели находится на больничном. Работаю в больнице бухгалтером, перевели экономистом 5 апреля, начальница планово-экономического отдела ничего не обьясняет, мне сложно, понимаю что это не мое место, хочу уволиться, могут заставить отрабатывать?
Алексей, срок исчисляется со следующего дня после получения работодателем заявления.
Это общее положение о сроках в нормах закона. Исчисления даты, идет с момента получения вашего рапорта об увольнения по собственному желанию, на основании ст. 83 ФЗ №328 " о службе органах принудительного исполнения." С какого момента начинается исчисление месячного срока при увольнении сотрудника опи по своей инициативе?
Алексей, срок исчисляется со следующего дня после получения работодателем заявления.
Это общее положение о сроках в нормах закона.
Спросить
Исчисления даты, идет с момента получения вашего рапорта об увольнения по собственному желанию, на основании ст. 83 ФЗ №328 " о службе органах принудительного исполнения."
СпроситьПо соглашению с работодателем можно не отрабатывать 2 недели. Здравствуйте, нет такого понятия отработка, есть обязанность предупредить за две недели о предстоящем увольнении по собственному желанию. На основании ст. 80 ТК РФ - По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении. Трудовой кодекс не обязывает никого отрабатывать, - принудительный труд у нас запрещен. Однако предупредить вы обязаны за 2 недели до увольнения, - ст. 80 ТК РФ., кроме случаев указанных в Законе.-В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) [b]обусловлено невозможностью продолжения им работы[/b] (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи)
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении. Хочу уволится обязательно ли отрабатывать 2 недели? Есть ребёнок 10 лет.
Здравствуйте, нет такого понятия отработка, есть обязанность предупредить за две недели о предстоящем увольнении по собственному желанию. На основании ст. 80 ТК РФ - По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
СпроситьТрудовой кодекс не обязывает никого отрабатывать, - принудительный труд у нас запрещен. Однако предупредить вы обязаны за 2 недели до увольнения, - ст. 80 ТК РФ., кроме случаев указанных в Законе.-В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи)
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
СпроситьВечер добрый. По собственному желанию работника можно уволить в любой момент (не берем условие о двухнедельной отработке), поскольку принудительный труд у нас запрещен. Ничего не препятствует увольнению в любой момент и, по согласованию со сторонами, и 2 недели можно не отрабатывать. Можно уволить, если есть заявление о него. Можно ли уволить работника по собственному желанию до вступления в законную силу решения суда о осуждении на реальный срок.
Вечер добрый. По собственному желанию работника можно уволить в любой момент (не берем условие о двухнедельной отработке), поскольку принудительный труд у нас запрещен.
СпроситьНичего не препятствует увольнению в любой момент и, по согласованию со сторонами, и 2 недели можно не отрабатывать.
Спросить
Да Вы можете уволиться в порядке, претусмотпенном ст. 80 ТК РФ. Да, конечно. Можете уволиться. По собственному желанию - можете, это основание увольнения безусловное, в любой момент и при любых обстоятельствах. В соответствии с ч. 1 ст. 80 ТК РФ работник вправе расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен ТК РФ или иным федеральным законом.
Указанное право работника не может быть ограничено работодателем, поскольку в силу ст. 37 Конституции РФ, ст. 4 ТК РФ труд свободен, принудительный труд запрещен и каждый вправе свободно распоряжаться своими способностями к труду. ДА, Вы можете уволиться со собственному желанию. Можете, но время отстранения вам не оплатят. Чтобы оплатили, вам срочно подать иск в суд для оплаты времени вынужденного прогула. Меня отстронили от работы потому что не поставила прививку ковид 19. Могу ли я уволиться пока отстронена от работы?
По собственному желанию - можете, это основание увольнения безусловное, в любой момент и при любых обстоятельствах.
Спросить
В соответствии с ч. 1 ст. 80 ТК РФ работник вправе расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен ТК РФ или иным федеральным законом.
Указанное право работника не может быть ограничено работодателем, поскольку в силу ст. 37 Конституции РФ, ст. 4 ТК РФ труд свободен, принудительный труд запрещен и каждый вправе свободно распоряжаться своими способностями к труду.
Спросить
Можете, но время отстранения вам не оплатят. Чтобы оплатили, вам срочно подать иск в суд для оплаты времени вынужденного прогула.
СпроситьСсылайтесь на ст. 5 ФЗ РФ "Об иммунопрофилактике". Если должность вашей супруги предполагает обязательную вакцинацию, то лучшим выходом из ситуации будет увольнение по собственному желанию. Иначе её всё равно отстранят от работы без сохранения заработной платы. [i]Пётр, добрый день.
Рекомендую Вашей супруге сослаться на статью 5 Федерального закона об иммунопрофилактике, где указано, что у граждан есть право на отказ от прививки.
С уважением [/i] Должность супруги
Парикмахер. Хороший ответ. Добрый. Благодарю.
. На работе супругу принуждают участвовать в медицинском эксперименте (вакцинироваться). Как законно отказаться от сомнительной процедуры?
Пётр, добрый день.
Рекомендую Вашей супруге сослаться на статью 5 Федерального закона об иммунопрофилактике, где указано, что у граждан есть право на отказ от прививки.
С уважением
Спросить
Придется или прививаться, или сидеть дома.
Или заразиться и переболеть, чего я точно никому не пожелаю.
СпроситьНаписать заявление, отправить почтой РФ, заказным письмом, отработать 14 дней и всё. Здравствуйте! Принудительный труд запрещен. Обратитесь в трудовую инспекцтю или прокуратуру. Если по собственному желанию, то по истечении 14 ти дней можете не выходить на работу, работодатель должен выдать трудовую и ознакомить с приказом об увольнении. Заявление писала ещё 30.09.21 вместе с этим ушла на больничный, до 05.10.21, подписывать заявление на увольнение отказались, сказали что подпишут только 18.10.21 и потом только 2 недельная отработка, больничный продлили до 11.10.21, все также заявление подписывать отказываются. Проблема такая, не увольняют на работе, что делать?
Написать заявление, отправить почтой РФ, заказным письмом, отработать 14 дней и всё.
Спросить
Здравствуйте! Принудительный труд запрещен. Обратитесь в трудовую инспекцтю или прокуратуру.
Спросить
Если по собственному желанию, то по истечении 14 ти дней можете не выходить на работу, работодатель должен выдать трудовую и ознакомить с приказом об увольнении.
Спросить
Заявление писала ещё 30.09.21 вместе с этим ушла на больничный, до 05.10.21, подписывать заявление на увольнение отказались, сказали что подпишут только 18.10.21 и потом только 2 недельная отработка, больничный продлили до 11.10.21, все также заявление подписывать отказываются.
СпроситьВам - не надо ждать, когда его подпишут. Вам - надо просто, чтобы его получили, кто-либо из работников работодателя. А потом - действуйте по закону.
Статья 80 ТК РФ.
Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию).СпроситьРаботник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами не может быть отказано в заключении трудового договора.
По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку или предоставить сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 настоящего Кодекса) у данного работодателя, выдать другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.
Если по истечении срока предупреждения об увольнении трудовой договор не был расторгнут и работник не настаивает на увольнении, то действие трудового договора продолжается.
Здравствуйте!
Нужно будет доказывать, что действительно Вас работодатель в принудительном порядке заставил написать заявления под угрозой увольнения. Наталья, оспорить его как незаконное увольнение по собственному в суд, доказывая что желания уволиться не было
Там же помимо прочего, это заявление и отозвать можно - воспользоваться правом отзыва, если начальник пустит его в ход. В период пандемии работодатель заставил всех сотрудников написать заявления на увольнение с открытой датой, под угрозой невыплаты ЗП, для того, чтобы в любой момент можно было уволить сотрудников. Вопрос: если сотрудника уволили по такой схеме, можно ли обжаловать такое увольнение и как?
Здравствуйте!
Нужно будет доказывать, что действительно Вас работодатель в принудительном порядке заставил написать заявления под угрозой увольнения.
Спросить
Наталья, оспорить его как незаконное увольнение по собственному в суд, доказывая что желания уволиться не было
Там же помимо прочего, это заявление и отозвать можно - воспользоваться правом отзыва, если начальник пустит его в ход.
СпроситьМожно, если есть доказательства понуждения к увольнению. Меня уволили по заявлению "собственное желание" в добровольно принудительном порядке. Могу ли я восстановиться на работе?
В рамках закона - принудить написать заявление на увольнение по собственному желанию невозможно. Если действительно каким-то образом это смогли сделать - можете подавать иск о восстановлении на работе. Принудительно заставляют писать заявление по семейным обстоятельствам об уходе из выбора я там работаю секретарём.
В рамках закона - принудить написать заявление на увольнение по собственному желанию невозможно. Если действительно каким-то образом это смогли сделать - можете подавать иск о восстановлении на работе.
СпроситьЗдравствуйте. А какие препятствия для увольнения с работы по собственному желанию?
Наличие долгов никак не связано с фактом увольнения. Странный вопрос. Увольняйтесь, кто вам препятствует. Задолженность принудительно не будут взыскивать. Можете сами платить на депозитный счёт пристава. Долги не влияют на увольнение, подавайте заявление в соответствии со ст. 80 ТК РФ. Если уволится по собственному желанию, можно ли подать на банкротство. Будет ли вопрос - почему не работает и не встал в центр занятости. Спасибо. Долг 420000 руб, зарплата 12000 руб, 1/2 доля в квартире, холост. Можно ли уволится по собственному желанию.
Долги не влияют на увольнение, подавайте заявление в соответствии со ст. 80 ТК РФ.
Спросить
Здравствуйте. Принудительный труд запрещен Трудовым Кодексом РФ в статье 4. Увольнение по собственному желанию допустимо на основании статьи 80 Трудового Кодекса РФ.
Если мой ответ был полезен для Вас, то Вы имеете право отблагодарить меня деньгами. Вопрос такой. Мне 17 лет, устроилась в кфс, думала примерно на пол года, но через неделю поняла, что не выдерживаю. Хочу уволиться, спрашивала у ребят, они говорят, что им не дают уволиться. Это ведь незаконно? Какие я имею права и что делать в такой ситуации?
Здравствуйте. Принудительный труд запрещен Трудовым Кодексом РФ в статье 4. Увольнение по собственному желанию допустимо на основании статьи 80 Трудового Кодекса РФ.
Если мой ответ был полезен для Вас, то Вы имеете право отблагодарить меня деньгами.
СпроситьА как вы теперь хотите доказать, что это было принудительно? Вы же сами написали заявление по собственному желанию?! Светлана, прежде чем требовать компенсацию, необходимо доказать незаконность увольнения в суде. А поскольку вы собственноручно написали заявление по собственному желанию, то сделать это практически невозможно. Меня вынудили уволиться во время пандемии по собственному желанию, без предупреждения и объективных причин, посадив на мое место девушку и не дали отработать две недели. У меня пенсионный возраст, есть долговые обязательства перед банком и как быть?
А как вы теперь хотите доказать, что это было принудительно? Вы же сами написали заявление по собственному желанию?!
Спросить
Светлана, прежде чем требовать компенсацию, необходимо доказать незаконность увольнения в суде. А поскольку вы собственноручно написали заявление по собственному желанию, то сделать это практически невозможно.
СпроситьУважаемая Светлана!
Если работник не напишет сам заявление о его увольнении по собственному желанию (статья 80 ТК РФ), [b]то работодатель не сможет его уволить именно по собственному желанию[/b].
Принудительное увольнение по собственному желанию - это когда работника или угрозами, или физическим принуждением могут заставить написать заявление об увольнении по собственному желанию. В этом случае нужно обращаться с заявлением в полицию.
Удачи Вам. Никто принудительно Вас не уволит, если нет оснований по ст. 81 ТК РФ, обращайтесь в ГИТ для зашиты своих прав. Увольнение в принудительном порядке, по собственному желанию.
Уважаемая Светлана!
Если работник не напишет сам заявление о его увольнении по собственному желанию (статья 80 ТК РФ), то работодатель не сможет его уволить именно по собственному желанию.
Принудительное увольнение по собственному желанию - это когда работника или угрозами, или физическим принуждением могут заставить написать заявление об увольнении по собственному желанию. В этом случае нужно обращаться с заявлением в полицию.
Удачи Вам.
СпроситьНикто принудительно Вас не уволит, если нет оснований по ст. 81 ТК РФ, обращайтесь в ГИТ для зашиты своих прав.
СпроситьНе может, поскольку принудительный труд запрещён. И если работодатель откажется увольнять людей и рассчитывать их - пишется точно такое же коллективное заявление, но в прокуратуру и трудовую инспекцию. Имеет ли право руководитель отдела не подписать заявление на рассчет по собственному желанию при коллективном увольнении.
У вас какой трудовой договор? [quote]Могу ли я написать заявление на увольнение по собственному желанию[/quote]
можете, принудительный труд запрещен, уволиться - это Ваше право
[quote]нужно будет ли отрабатывать 14 дней[/quote]
нет, если Вы на испытательном сроке (тогда на 14 а 3 дня)
нет, если Ваш работодатель будет согласен уволить Вас без отработки или с более коротким сроком отработки
да - во всех остальных случаях. Могу ли я написать заявление на увольнение по собственному желанию и нужно будет ли отрабатывать 14 дней?
Могу ли я написать заявление на увольнение по собственному желанию
можете, принудительный труд запрещен, уволиться - это Ваше право
нужно будет ли отрабатывать 14 дней
нет, если Вы на испытательном сроке (тогда на 14 а 3 дня)
нет, если Ваш работодатель будет согласен уволить Вас без отработки или с более коротким сроком отработки
да - во всех остальных случаях.
СпроситьВаша дочь вправе подать иск в суд о восстановлении на работе, если увольнение было принудительным и она не имела намерений подавать заявление об увольнении по собственному желанию. Мою дочь уволили с работы, сказали писать по собственному желанию 4.02.20 г у нее был последний рабочий день, сегодня 6.02.20 г, она узнала, что беременна. Могут ее обратно восстановить на работе? Можно ответ получить на Эл.почту: margoarhi017@gmail.com. ?
Ваша дочь вправе подать иск в суд о восстановлении на работе, если увольнение было принудительным и она не имела намерений подавать заявление об увольнении по собственному желанию.
СпроситьЧитайте также:
- Увольнение с работы по собственному желанию
- Увольнение по собственному желанию в трудовой
- Работодателя при увольнении по собственному желанию
- Работа увольнение по собственному желанию заявление
- Если после заявления об увольнении по собственному желанию
- Выплаты при увольнении по собственному желанию
- Заявление на увольнение по собственному желанию трудовая
- Увольнение работника по собственному желанию
- Увольнение по собственному желанию по трудовой книжке
- Увольнение сотрудника по собственному желанию
- Увольнение по собственному желанию за месяц
- Больничный в день увольнения по собственному желанию
- Увольнение по собственному желанию-отработка
- Увольнение на больничном по собственному желанию
- Увольнение директора по собственному желанию
