Как отменить недействительную запись об ИП в трудовой книжке и влияет ли это на трудоустройство?
Я ИП. Исправно плачу все выплаты и сдаю нулевую отчетность, т.к. приостановила свою деятельность, сейчас готовлю документы для закрытия ИП и устраиваюсь на работу в качестве наемного сотрудника. В трудовой книжке последняя запись сделана 6 лет назад, столько же времени я являюсь ИП. Работодатель рассматривает этот момент как длительное прерывание трудового стажа без объективных причин. Для подтверждения стажа и опыта (моя деятельность в качестве ИП тесно связана со сферой деятельности компании, куда я пришла трудоустраиваться) меня убедили сделать запись в трудовой книжке, что я являюсь ИП. В итоге запись сделана, потом узнала, что ИП не делают записи в трудовой книжке на самих себя. Что теперь делать с этой записью? Могу ли я её отменить, т.е. указать, что сделанная запись недействительна, или надо теперь указать и срок окончания ИП с печатью и подписью? Не повлияет ли эта запись на дальнейшее трудоустройство?
Здравствуйте! Вы действительно не имели право ставить запись о приеме в свою трудовую книжку. Сделайте запись о том, что прошу считать такую-то запись недействительной.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 63 из 47 429 Поиск Регистрация