Необходимо ли платить госпошлину по иску о понуждении к подписанию дополнительного соглашения и компенсации морального вреда?
Уважаемые юристы! Подскажите пожалуйста надо ли платить госпошлину по исковому заявлению о понуждении подписания работодателем дополнительного соглашения к трудовому договору работника с работодателем в редакции работника, компенсации морального вреда. Смысл в том, что работодатель вернул часы педагогическому работнику по мировому соглашению, утвержденному судом, часы должны быть прописаны в трудовом договоре, но в дополнительном соглашении, которое подготовил работодатель указан срок до 01.09.2018 года, хотя в мировом соглашении такого ограничения нет. Я составила протокол разногласий, работодатель отказался его подписывать. Необходимо ли по такому иску платить госпошлину?
Добрый день.
Из вопроса не ясно, имеет ли возврат часов отношение к трудовым отношениям. В случае если имеет, обращайтесь в суд указав в исковом заявлении о наличии льготы.
[quote][/quote]Статья 393 ТК РФ Освобождение работников от судебных расходов
При обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений, в том числе по поводу невыполнения либо ненадлежащего выполнения условий трудового договора, носящих гражданско-правовой характер, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов.
СпроситьДа, возврат учебных часов имеет отношение к трудовым отношения, т.к. инспекция по труду мне предложила подать изначально на суд, т.к. данный вопрос относится к индивидуальным трудовым спорам. А допсоглашение, к трудовому договору, в котором должна быть прописана учебная нагрузка таким образом тоже относится к трудовым отношениям? Я правильно понимаю?
СпроситьЮристы ОнЛайн: 56 из 47 432 Поиск Регистрация