Ирина Владимировна
19.08.2014, 13:22
Как правильно сделать запись в трудовой книжке о переходе сотрудника на основное место работы после увольнения
Читать ответы (1)
Директор-единственный учредитель работает по совместительству в ООО "А", перечисляет страховые взносы, но без записи в трудовой книжке. 29.10.2020 он уволился с основного места работы из ООО "В". Для продолжения работы директора - един. Учредителя в фирме "А" достаточно сделать в трудовой книжке только запись о приеме на работу по основному месту работы в его фирму "А"?
Да, верно по указанному вопросу. Записьто принятии сделать.
Спросить