Объясните пожалуйста доступным человеческим языком. Моя организацию ликвидируют в последний рабочий день февраля, естественно мне выплачивают зарплату за февраль, компенсацию за неиспользованный отпуск, и 1 (одно) выходное пособие среднемесячное или 2 (два) ?

Здравствуйте, при ликвидации получите пособие за 2 месяца (сразу), а так же можете рассчитывать на выплаты за третий месяц, если в течение этого периода не будут трудоустроены.

Что выплатят при ликвидации организации - зарплату, компенсацию за отпуск и выходное пособие

Порядок выплаты зарплаты, компенсации за отпуск и выходного пособия после увольнения

Последний рабочий день был 31.01.2019 г. я вначале февраля получаю: з/п за январь, компенсацию за отпуск, и + сразу выходное пособие за февраль (как бы на перед? А потом за март, апрель и т.д.? просто сегодня писала заявление о выплате выходного пособия за март. Все верно? Я думала выходное пособие (это как единовременная выплата) платится в день увольнения, а потом средняя з/п за февраль, март и т.д. Поясните пожалуйста? Запуталась. Спасибо.

Читать ответы (1)

Исчисление компенсаций и пособий при ликвидации организации в отпуске по уходу за ребенком

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. 30 декабря 2015 г. организацию, в которой я работаю, ликвидируют. Мне положена компенсация за неиспользованный отпуск, выходное пособие и т.п. Предыдущие 12 месяцев мой доход=0. Из расчета чего будут рассчитываться все мои компенсации и пособия?

Читать ответы (1)

За рабочие дни с 2 октября по 2 ноября, т.е. за 22 раб.

Увольняюсь по сокращению, последний рабочий день – 1 октября 2008 г. Беру отгулы за дежурство в выходные дни на 30 сентября и 1 октября. 1) Основой для расчета компенсации за неиспользованный отпуск будет зарплата за 12 месяцев с сентября 2007 г. по август 2008 г, так как фактически последний рабочий день – 29 сентября, или все же с октября 2007 г. по сентябрь 2008 г.? 2) Окончательный расчет должен быть 29 сентября или 1 октября? Какие существуют санкции за задержку расчета? 3) Учитывается ли увеличение окладов с февраля 2008 г. при расчете выходного пособия (в расчет берется проиндексированная зарплата, или фактически начисленная до февраля)? 4) За какие дни будет выплачено выходное пособие? За рабочие дни с 2 октября по 2 ноября, т.е. за 22 раб. дня? Спасибо за рассмотрение.

Читать ответы (1)

Выплаты при сокращении - выходное пособие, компенсация за неиспользованный отпуск и возможные пособия за последующие месяцы

Меня уволили 31 января на работе в связи с сокращением сотрудников, заплатили выходное пособие и компенсацию за неиспользованный отпуск. Я встала на биржу 2 февраля, там мне сказали прийти 1 марта, мне дадут справку для получения пособия за февраль. Но на работе говорят выходное пособие, которое я получила и была компенсация на февраль и ничего мне не положено, только если в марте не устроюсь никуда, то выплатят за март. Какие выплаты мне еще положены при сокращении?

Читать ответы (2)

Как рассчитать выплату при увольнении при работе по графику 2/2, если заявление написано с 4 февраля

Как рассчитать выплату при увольнении при работе по графику 2/2, если человек написал заявление с 4 февраля, последний рабочий день 1 февраля, 2 и 3 февраля выходные, за февраль оплачивать за 1 отработанный день или за три дня, (2 и 3 февраля считать рабочими, тк заявление с 4 февраля)?

Читать ответы (1)

Ситуация с увольнением - почему я не получила дополнительную денежную компенсацию?

Я была уволена досрочно по сокращению штата. Письменный приказ я получила 9 февраля, а уволилась 10 февраля. Работодатель выплатил мне зарплату, компенсация за отпуск, выходное пособие в размере двухмесяной зарплаты, но дополнительной денежной компенсации в размере среднего заработка, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении (о ней говорится в уведомлении) я не получила, работодатель утверждает, что мое выходное пособие и есть компеннсация. Хотя в расчетном листе точно написано: Выходное пособие, компенсации нет. Могу ли я рассчитывать на эту компенсацию?

Читать ответы (1)

При сокращении без уведомления - какие выплаты полагаются работнику?

При сокращении без уведомления что обязаны выплатить? Зарплату за последний отработанный месяц + компенсация за неиспользованный отпуск + среднюю зарплату за 2 месяца + выходное пособие в виде средней зарплаты?

Читать ответы (3)

Выплата компенсаций после увольнения - правомерность вычета подоходного налога и профсоюзных взносов

Уволена 1 февраля по сокращению штата по статье 81 трудового кодекса пункт 2 часть 1 без отработки 2 месяца. Выплатили компенсацию за 2 месяца (за февраль и март), компенсацию за неиспользованный отпуск и выходное пособие за февраль. Со всей суммы высчитали подоходний налог. А так-же профсоюзные взносы. Права ли администрация?

Читать ответы (2)

Расчет компенсации за неиспользованные отпуска при увольнении по сокращению штата - влияние ученических отпусков на размер выплаты

День добрый! Как я понимаю, если работника увольняют по сокращению штата, то ему работодатель выплачивает выходное пособие в виде среднего месячного заработка. Кроме того, работодатель выплачивает компенсацию за неиспользованные отпуска. Подскажите, пожалуйста, на какую компенсацию стоит расчитывать, если за последние 5 лет работник был в отпуске 1 раз, но каждые полгода брал ученический отпуск (на сессии)? спасибо.

Читать ответы (3)

Вопросы о расчете выходного пособия и компенсации за отпуск при сокращении на заводе.

Я работал на заводе с 01.02.2006. Сейчас меня сокращают. Как будет рассчитываться моя среднемесячная зарплата, которая будет являться выходным пособием? За какой период мне должны посчитать компенсацию за отпуск (официальный отпуск 45 раб дней), сокращение будет 16 февраля 2009 года? Входит компенсация за отпуск в расчет среднемесячной зарплаты? Имеет ли право работодатель платить мне 2/3 от оклада а не от среднемесячной зарплаты в тот момент, когда завод простаивает?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Что выплатят при ликвидации организации - зарплату, компенсацию за отпуск и выходное пособие

Пенза - онлайн услуги юристов