Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Определение минимальной ставки заведующего лабораторией в больнице и возможность найма внешнего совместителя на 0,5 ставки

02.02.2023, 16:51
• г. Казань

1. Может ли по штатному расписанию быть 0,5 ставки заведующего лабораторией в больнице (имеется ввиду диагностическая лаборатория)? или в штатном расписании обязательно должно быть 1,0 ставка за лабораторией?

2. Можно ли на 0,5 ставки заведующего лабораторией взять внешнего совместителя?

Читать ответы (1)
Штатное расписание Ставка заведующей На 0 5 ставки
Ответы на вопрос (1):

1. Можно.

2. Можно.

С уважением.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Казань - онлайн услуги юристов

Все онлайн услуги
Андрей
12.09.2021, 08:47

Возможность найма внешнего совместителя на кафедру ВУЗа при частичной занятости основных преподавателей - анализ документов.

Могу ли я взять внешнего совместителя на кафедру в ВУЗ, если преподаватели кафедры по основному месту работы не стоят на полных ставках. Сошлитесь на статьи документов. Может ли преподаватель кафедры работать на 1.2 ставки, если другие преподаватели кафедры работаю ниже ставки. Сошлитесь на статьи документов. Спасибо.
Читать ответы (3)
Екатерина
29.09.2015, 23:36

Могут ли сократить мою ставку внешнего совместителя, если я в разводе и являюсь матерью двух несовершеннолетних детей.

Могут ли сократить мою ставку внешнего совместителя, если я в разводе и являюсь матерью двух несовершеннолетних детей.
Читать ответы (1)
Евгения
15.02.2015, 14:39

Принятие внешнего совместителя на ставку во время основного трудового отпуска работника перед декретным отпуском

Возможно, ли принять внешнего совместителя на ставку, на время основного трудового отпуска работника, который потом уходит в декретный отпуск?
Читать ответы (1)
Татьяна Ивановна
16.12.2014, 19:59

Как оформить перевод внешнего совместителя на основную работу с сохранением доли ставки завхоза?

Внешний совместитель (завхоз) хочет перевестись на основную работу в качестве рабочего (1 ставка) с сохранением 0.5 ставки завхоза. Как оформить?
Читать ответы (3)
Вера Ивановна
14.05.2018, 13:44

Вопрос сокращения уборщицы на 1/2 ставки - возможность найма нового работника или изменение условий работы

Здравствуйте! Работает уборщица в офисе на 1/2 ставки, постоянно на больничном. Как нее можно сократить. Можно ли еще принять человека 1/2 ставки, а первую сократить? С уважением, Вера Ивановна.
Читать ответы (1)
Марина
01.06.2016, 13:41

Правомерность снятия ставки совместителя в условиях учебы детей и справедливость распределения ставок между врачами УЗИ

Спасибо за ответ. Но дети (18 и 20 лет) учатся на очной форме обучения и к тому же один на платной форме. Если с меня снимут 0,5 ставки совместителя, то я окажусь только на 0,5 ставки по основной работе. Правомерны ли действия руководства? При принятии меня на 0,5 ставки врача УЗИ, другому врачу УЗИ (уже работающему на 0,75 ставки) добавили 0,25 ставки (то есть довели её до ставки). Можно ли снять с меня 0,25 ставки и с неё 0,25 ставки (она их получила одновременно со мной, но у нее это основная работа), если можно на какие нормы мне ссылаться?
Читать ответы (1)
Мария.
29.06.2015, 22:17

С 2007 года работаю на 0,5 ставки внешним совместителем в родильном отделении акушеркой. Входит ли этот период в льготный стаж?

С 2007 года работаю на 0,5 ставки внешним совместителем в родильном отделении акушеркой. Входит ли этот период в льготный стаж?
Читать ответы (1)
Алиса
22.03.2016, 22:17

Нарушение прав студентки - неполное выплаты пособия по беременности и родам

Я являюсь студенткой очного отделения ВУЗа, с 1 сентября 2015 я работаю в организации на 0,5 ставки внешним совместителем. С 26 февраля вышла в декрет. Мне выплатили с места работы пособие по беременности и родам 14277 р. Минимальное пособие по беременности и родам в 2016 году составляет: 28555,80 руб. Нарушены ли мои права?
Читать ответы (1)
Светлана
13.07.2010, 11:20

Внешний совместитель уходит на больничный по беременности и родам. Как принять на ее рабочее место другого внешнего совместителя?

Внешний совместитель уходит на больничный по беременности и родам. Как принять на ее рабочее место другого внешнего совместителя?
Читать ответы (2)
Елена
20.07.2016, 17:14

Возможно ли работать на 0,5 ставки в другой организации, если уже работаешь на 1,5 ставки в своей организации?

Работник в одной организации работает на 1,5 ставки. Может ли он работать в другой организации на 0,5 ставки внешним совместителем?
Читать ответы (2)
Светлана
03.06.2016, 22:18

Возможно ли принять человека с основной работы на 1.5 ставки в качестве внешнего совместителя на 0.25 ставки?

Помогите пожалуйста! Человек работает по основному месту работы на 1.5 ставки! Могу ли я его взять на работу на 0.25 ставки внешним совместителем!? Заранее спасибо за ответ!
Читать ответы (1)
Алла
08.02.2017, 16:39

Какую ставку можно установить для внешнего совместителя, работающего на полной ставке?

Скажите пожалуйста на какую ставку (в данном случае требуется на 0,9 ставки) можно принять внешнего совместителя, если на основной работе он работает на полной ставке?
Читать ответы (1)
Анна Анантольевна
05.09.2014, 18:44

Возможно ли прием внешнего совместителя на полставки в отдел кадров при переводе основных сотрудников на полставки?

Может ли отдел кадров принять внешнего совместителя на полставки, если есть основные сотрудники, переведенные на полставки (при нехватке часов у педагогических работников)?
Читать ответы (1)
Галина
31.10.2018, 14:13

Возможно ли принять сторожом внешнего совместителя на 0,93 ставки при его основной работе с 8-17 часов?

Можно ли принять на работу сторожом внешнего совместителя на 0,93 ставки при условии что он работает на основном месте на 1 ставку с 8-17 ч. (40 ч в нед)
Читать ответы (1)
Татьяна
28.04.2020, 08:29

Как оплачивается труд внешнего совместителя на 0,5 ставки с дополнительной надбавкой во время карантина?

Как происходит оплата труда во время карантина внешнему совместителю, если он по трудовому договору работает на 0,5 ставки, и 0,5 ставки ведёт дополнительно и это оплачивается и фиксируется в расчётном листе как надбавка? Оплачивается ли эта надбавка или нет? Спасибо!
Читать ответы (1)
Ольга
16.01.2019, 06:43

Основное место работы прекращено, но продолжается работа внешним совместителем на 0.5 ставки

Работала по основному месту работв на 1.0 ставку и внешним совместителем в другой организации на 0.5 ставки, в настоящее время уволилась с 29.12.18 с основного места работы, но продолжаю работать внешним совместителем на 0.5 ставки. Прервется ли мед. Стаж если работать на 0.5 ставки внешним совместителем?
Читать ответы (3)