Работодатель производит удержания из зарплаты вопреки предостережению трудовой инспекции

• г. Иваново

В октябре 2022 года была проведена инвентаризация, по ее итогам была недостача и ее раскидали на сотрудников. Со стороны работодателя не был издан приказ на удержание из зп, не были взяты под роспись объяснения с сотрудников. Была жалоба в трудовую инспекцию, поступил ответ, что в сторону работодателя был направлено "предостережение". Однако работодатель продолжает производить удержания из зарплаты. Договор об ответственности индивидуальный.

Работодатель говорит, что удержания зарплаты ведет не из окладной части, а из премиальной (КТУ), но при этом в расчетном листке это депремирование нигде не фигурирует. Если возможно, ответ на ват сап в письменном виде, спасибо

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Жалуйтесь в трудовую инспекцию.

Спросить

Повторно?

Спросить

Здравствуйте.

На вопросы юристы отвечают в данном разделе.

Поскольку от трудовой инспекции было предостережение, и работодатель его игнорирует, то обратитесь с жалобой повторно, укажите, что нарушения все равно имеют место. Это уже будет поводом для полноценной проверки и назначения наказания.

С уважением.

Спросить

Заявляйте хищение денежных средств

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Иваново - онлайн услуги юристов

Екатерина
19.02.2014, 22:43

Недостача при инвентаризации и возможность запросить повторное проведение - что делать в ситуации с предстоящим увольнением

У нас в магазине была проведена инвентаризация, по итогам была недостача, могу ли я запросить повторную инвентаризацию? Так же компания хочет меня уволить одним днем обосновывая тем что потеряно доверие к компании. Я занимаю должность администратора. Директора тоже по просили уволиться. Как действовать в данной ситуации?
Читать ответы (2)
Оксана
24.09.2018, 19:43

Может ли бывший сотрудник быть ответственным за недостачу после увольнения?

После увольнения по собственному желанию, была проведена инвентаризация, недостачи не было, я передала магазин по акту передачи новому продавцу, который является теперь материально ответственным лицом, в день увольниня я прошла обходной лист и получила трудовую книжку, спустя 2 недели после моего увольнения организация провела ещё одну инвентаризацию где была выявлена недостача, несу ли я за неё какую нибудь ответственность и должна ли я её выплачивать?
Читать ответы (1)
Александр
15.10.2014, 22:59

Проблемы с инвентаризацией и уработавшим персоналом - как разрешить сложившуюся ситуацию?

2 числа месяца написал заявление на увольнение, 3 числа была инвентаризация, недостача, в базе есть проблемы товар выписывается не правильно, списывается не то количество, трудовую не отдают, расчет тоже, подписывал договор мат. Ответственности, но при назначении на должность нач. Склада инвентаризационную ведомость не подписывал, подскажите что делать?
Читать ответы (2)
Светлана
31.08.2018, 13:16

Отработала на АЗС месяц. Была инвентаризация. Недостача 220 тысячирублецй. Обязывают платить деньги. Должна ли я это делать?

Отработала на азс месяц. Была инвентаризация. Недостача 220 тысячирублецй. Обязывают платить деньги. Должна ли я это делать?
Читать ответы (1)
Галина
11.06.2016, 07:18

По итогам инвентаризации недостача на 7600, излишки на 6000. Недостачу удерживают полностью не учитывая излишки. Это законно?

По итогам инвентаризации недостача на 7600, излишки на 6000. Недостачу удерживают полностью не учитывая излишки. Это законно?
Читать ответы (1)
Гость_7248068
10.12.2018, 09:45

Определение полной материальной ответственности при увольнении без нарушений трудового законодательства

В июне 2015 была проведена инвентаризация, выявлена недостача, при приеме на работу подписан коллективный договор о полной материальной ответственности, с 01.09.2015 я ушла в декрет, до этого платила недостачу 20% от з/п, отпускых, остался остаток 40 тыс, с 06.12.2018 уволняюсь, заставляют платить, я не работаю, денег нет, что делать, трудовую еще не отдали.
Читать ответы (1)
Юлия
12.09.2017, 16:07

Недостача спец одежды после инвентаризации - проблема с официальным трудоустройством рабочих на дороге

Здравствуйте, была инвентаризация-недостача по спец одежде, потому что люди, которые работали на дороге были офиц не трудоустроен, в программе это не отображено и они уже у нас не работают.
Читать ответы (4)
Виталий Иванович
15.11.2014, 12:53

Вопрос о правомерности лишения премии по приказу МО № 1010 за год при наличии своевременной уплаты недостачи по

Правомерно ли лишать премии по приказу МО № 1010 за год, если была недостача по итогам инвентаризации, но недостача уплачена в срок?
Читать ответы (2)
Ирина
23.03.2016, 06:47

Рассмотрим возможность отказа от выплаты недостачи, в случ

В магазине была проведена инвентаризация была выявлена недостача, подписан договор о материальной ответственности, в магазине нет охраны и камер видионаблюдения, в коллективе 15 человек, могу ли я отказаться от выплаты недостаче если моей вины в недостаче нет?
Читать ответы (1)
Ирина
26.01.2015, 15:46

Недостача на складе в апреле 2014 - работодатель подает иск в суд в ноябре того же года

В апреле 2014 года была проведена инвентаризация, выявлена недостача 164000. В июне мне на руки отдают трудовую книжку с записьюуволена по собственному желанию В ноябре 2014 работодатель подаёт иск в суд, Это законно.
Читать ответы (3)
Дарья Адула
03.07.2016, 18:03

Осталась должна компании за аванс и недостачу во время больничного - есть ли право на взыскание сотруднику?

Работаю в магазине одежды, ушла на больничный, во время моего отсутствия была проведена инвентаризация и выявлена недостача, на втором месяце больничного мне пришли деньги на карту, я думала это оплата больничного, а это по ошибке бухгалтера мне перечислили аванс, в итоге я осталась должна компании за аванс и недостачу, имеют ли право с меня взымать эти деньги?
Читать ответы (1)
Петр
08.10.2010, 02:37

По итогам инвентаризации недостача составила 48000 рублей, а персонал материально ответственный.

Работаю в должности Управляющего Автозаправочного комплекса. Персонал АЗК оказался очень сложным и грамотным. Мной была допущена грубая ошибка. Я допустил к работе постороннего не оформленного и материально неответственного человека. По итогам его работы был выявлен факт вороства (за сутки) на сумму 3600 рублей. По итогам инвентаризации недостача составила 48000 рублей, а персонал материально ответственный. Данный факт был донесен до руководства Общества. Директор по безопасности по итогам решения руководства Общества угрожает ст. 286 УК РФ.Подскажите так ли это и как лучше поступить.
Читать ответы (2)
Валерия
19.05.2016, 19:14

Материальная ответственность - кто несет ответ за недостачу после увольнения из салона?

Работала в салоне и являлась материально ответственным лицом. Недавно уводилась и уже после моего увольнения была проведена инвентаризация в которой обнаружилась недостача. Могут ли её повесить на меня?
Читать ответы (1)
Наталья
18.07.2010, 14:41

Расчет недостачи по инвентаризации и влияние наценки на товар

По каким ценам (закупочным или же розничным) выплачивается недостача по инвентаризации у ИП материально ответственным лицом? Является ли наценка на товар утерянной выгодой? Спасибо.
Читать ответы (1)
Юлия
27.02.2018, 13:07

Каковы права работодателя в случае обнаружения недостачи после проведенной инвентаризации?

В ноябре была проведена инвентаризация, в ходе которой недостачи не обнаружили, но через 3 месяца сообщили что недостача обнаружена и требуют ее возмещения, правомерны ли действия работодателя?
Читать ответы (2)
Дмитрий
08.04.2016, 12:57

Выявленные нарушения в процессе инвентаризации могут стать основанием для признания недействительными показаний ревизии в суде

6 числа была проведена инвентаризация, сегодня подведены результаты и выявлена недостача. На основании того, что на ревизии отсутствовал председатель комиссии, бухгалтер и продавцы были включены в состав комиссии и они же вместе с коммерческим директором проводили ревизию, на этих нарушениях можно будет в суде признать недействительным показания ревизии?
Читать ответы (1)
Кристина
23.01.2017, 07:02

Необходимо ли проводить инвентаризацию, если МОЛ увольняется после проведения инвентаризации и не было выявлено недостач?

Дайте разъяснение на вопрос: на конец года была проведена инвентаризация т.е. 31.12.2016, 31.01.2017 увольняется МОЛ нужно ли проводить инвентаризацию? (недостач не было).
Читать ответы (2)
Владимир Александрович
02.06.2014, 13:21

Отказ продавца подписывать акт инвентаризации и выявления недостачи - как требовать компенсацию?

Продавец отказывается подписывать акт инвентаризации, акт о выявлении недостачи, писать объяснительные. Как в этом случае истребовать недостачу? Спасибо.
Читать ответы (2)
Андрей
22.09.2015, 11:14

Процедура возмещения денег по недостаче - полная сумма или только разница с излишками?

Прошу Вас проконсультировать по вопросу удержание денег по недостаче. По итогу инвентаризации есть излишки и есть недостача, возмещению подлежит вся сумма недостачи или только разница между недостачей и излишками. Спасибо.
Читать ответы (2)
Мариям
21.10.2016, 17:09

Испытательный срок и инвентаризация - должен ли сотрудник оплатить счёт после года работы?

Когда находилась на испытательном сроке была проведена инвентаризация. Сейчас работаю в компании больше года и предъявлен счёт за ту инвентаризацию в размере 5 тысяч. Должна ли я платить?
Читать ответы (1)