Как сделать перерасчет длительного больничного при получение Акта Н 1
199₽ VIP
Здравствуйте Константин!
В данном случае, с правовой точки зрения размер пособия не зависит от страхового стажа и составляет 100% и максимальный размер пособия за месяц не может превышать четырехкратного максимального размера ежемесячной страховой выплаты.
Те более Вы находитесь на больничном, было прерывание больничного на 1 месяц, в связи с необходимостью выезда в другой регион для обследования.
ФСС самостоятельно делает перерасчет пособий в случае изменения сумм заработка на основании данных из расчета по страховым взносам (пункт 13 Постановления Правительства РФ от 23.11.2021 № 2010 в ред. Постановления Правительства РФ от 26.12.2023 № 2312).
Таким образом, с юридической точки зрения необходимо обратиться к работодателю.
*При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала для содействия, защиты и подготовке правовых документов (ст.779 ГК РФ "оказание юр.услуг").
Всего доброго Вам!
Рад был помочь!
СпроситьДополню.
В случае нарушение ваших прав необходимо направить жалобу в простой письменной форме в Прокуратуру, для проведения проверки в отношении работодателя за незаконные действия, превышение полномочий, самоуправство и привлечение к ответственности (ст.10 ФЗ "О прокуратуре РФ" от 17.01.1992 N 2202-1).
СпроситьВсе вопросы в СФР -
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 25.12.2023) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)
Статья 7. Размер пособия по временной нетрудоспособности
СпроситьВам никуда обращаться на нужно по вопросу перерасчёта больничного.
Дело в том, что больничный по сути оплачивает СФР.
Это значит, что при поступлении сведений в СФР, будет произведен перерасчёт, но если будут на то основания.
При производственной травме соответствующий коэффициент не применяется, то есть пособие оплачивается в 100-процентном объеме, даже если стаж сотрудника меньше 6 месяцев.
Больничный СФР будет рассчитывать по формуле:
БЛ = СЗ × КН,
где:
СЗ — среднедневной заработок;
КН — количество дней нетрудоспособности работника.
Показатель СЗ считается по формуле:
СЗ = ЗВ / 730,
где:
ЗВ — общая сумма заработка сотрудника, на которую начислены взносы в СФР (ранее - ФСС), включая взносы на производственный травматизм (в соответствии с законом № 125-ФЗ) за 2 года, предшествующие тому, в котором оформляется больничный.
При этом сумма пособия в расчете за полный календарный месяц должна быть не меньше МРОТ.
С 01.02.2024 предельная величина выросла и составляет 108 784,04 руб. (постановление Правительства России от 23.01.2024 № 46).
Таким образом, 2024 году пособие за месяц не может быть больше 435 136,16 руб.
В случае нарушения прав, жаловаться в прокуратуру для проведения проверки и восстановления своих прав.
- см. п. 13 Постановления Правительства РФ от 23.11.2021 № 2010 в ред. Постановления Правительства РФ от 26.12.2023 № 2312, п. 1 ст. 9 закона № 125-ФЗ, ст. 10 ФЗ "О прокуратуре РФ"
СпроситьДобрый день!
В вашей ситуации при определении порядка перерасчета выплаты по больничным листам следует руководствоваться положениями Трудового кодекса РФ и Федерального закона № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании .....".
Согласно ст. 15 закона № 255-ФЗ, пособие по временной нетрудоспособности назначается и выплачивается на основании выданного больничного листа, независимо от длительности и количества прерываний.
Если был оформлен перерыв между больничными листами, то перерасчет пособия будет осуществляться на основании нового больничного листа, при этом выплаты за оба периода должны быть произведены в соответствии с общим расчетом заработка за предшествующие два года.
Для перерасчета выплат вам следует обратиться в бухгалтерию вашего работодателя или в отдел кадров с запросом на проверку расчетов по всем выданным больничным листам.
В случае проблем с выплатами, связанных с прерыванием больничного, нужно написать заявление в СФР.
СпроситьВы укажите, какой у Вас был стаж до производственной травмы.
СпроситьОсновные этапы перерасчета больничных пособий
Подготовка документов
- Больничные листы: Убедитесь, что у вас есть на руках все больничные листы, включая те, которые были выданы в результате перерывов.
- Акт Н 1: Данный документ является важным для оформления производственной травмы и не может быть использован позже, чем за два месяца после его получения, для перерасчета выплат.
Расчет пособия
- Расчет средней заработной платы: Для перерасчета пособия вам необходимо знать вашу среднюю заработную плату за два года, предшествующих наступлению временной нетрудоспособности. Обратите внимание, что, согласно ст. 14 Федерального закона № 255-ФЗ, учитываются только те месяцы, в которых вы отработали не менее 24 календарных дней.
- Поскольку у вас был перерыв, расчет будет осуществляться по каждому больничному листу отдельно, и в итоговом расчете следует учитывать фактические дни нетрудоспособности.
#### Перерасчет
- Поскольку Акт Н 1 был получен только 26 октября 2024 года, выплаты по больничным листам могут быть пересчитаны с учетом этого документа. После его оформления возможно пересчитывать пособия за весь период отсутствия на работе, если вы предоставите актуальный расчет, подтвержденный вашим работодателем.
Куда обращаться при возникновении проблем
- К работодателю: Направьте заявление на перерасчет больничных выплат вашему работодателю. Убедитесь, что в заявлении указаны все факты (включая длительность больничных и перерыв, необходимость получения Акта Н 1).
- Фонд социального страхования (ФСС): Если вы не сможете получить перерасчет, обратитесь в местное отделение ФСС, предоставив все собранные документы (больничные листы, Акт Н 1).
- Жалоба уровню выше: В случае отказа в перерасчете в ФСС, вы можете направить жалобу в вышестоящую инстанцию. Это может быть управление ФСС в регионе или прокуратура.
СпроситьКонстантин, здравствуйте!
Так как травма была получена еще в январе и Вам установили временную нетрудоспособность, то однократно находиться на ней согласно п.34 Приказа Минздрава РФ от 23.11.2021 N 1089Н "Об утверждении условий и порядка формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа и выдачи листков нетрудоспособности в форме документа на бумажном носителе в случаях, установленных законодательством Российской Федерации" Вы могли не более 120 дней
После этого Вам или должны закрыть лист нетрудоспособности (больничный) или направить на Бюро МСЭ для оформления инвалидности
По прошествии 4 месяцев больничный могут открыть вновь
было прерывание больничного на 1 месяц, в связи с необходимостью выезда в другой регион для обследования
Прерывания больничного нормативно не существует. В Вашем случае Вам просто закрыли больничный по вашему месту жительства и вновь открыли по месту обследования
При наличии стажа от 8 лет и более Фонд соцстраха в составе Соцфонда оплатит Вам все 100%
Акт Н 1 получен только 26 10 2024 г, в связи с затяжным раследованием причин возгорания. Подскажите пожалуйста как мне произвесьти перерасчет выплаты всех больничных?
Если в Акте о несчастном случае на производстве (Форма N 2, Форма Н-1) будет зафиксирована дата происшествия 25 января, то даже при отсутствии достаточного стажа в 8 лет Вам все равно установят размер возмещения в 100 %
Если страховой стаж 8 лет и более, то возмещение останется прежним
И куда обратиться в случае возникновения проблем с выплатой по причине прерывания больничного на 1 месяц?
Вам надо было не закрывать больничный, а получить направление на обследование. Тогда время в пути и обратно вошло бы в общий период нетрудоспособности. а по месту обследования больничный бы продлили
Но поскольку Вы на месяц прервали период нетрудоспособности, то Вам его, увы уже не оплатят и не пересчитают
Этот период может быть оплачен только Вашим работодателем, допустившим несчастный случай
В любом случае все консультации по этому вопросу проводят в Отделении Социального фонда по Ямало-Ненецкому автономному округу
629007, г. Салехард, ул. Республики, 47. 12СпроситьКонтактные телефоны:
региональный контакт-центр — 8-800-200-03-21,
приёмная — (34922) 3-68-01. 2
Сайт: sfr.gov.ru.
Юристы ОнЛайн: 32 из 47 431 Поиск Регистрация
Возможно ли получение длительного больничного для матери, ухаживающей за инвалидом 1 группы
Каков порядок отпуска и увольнения при написании заявления о последующем увольнении?
Получение отпуска после длительного больничного - возможно ли и есть ли шанс получить отпускные?
Как получить копию больничного листа для возмещения длительного больничного через страховую компанию?
Как правильно уволиться после получения инвалидности и длительного больничного - советы
Болезнь ног - Последствия длительного больничного и процесс получения инвалидности
Право на отпуск после больничного - что положено сотруднику после длительного больничного листа?
Необходимость пересмотра случая травмы на работе после получения серьезного повреждения и длительного больничного
Оплата длительного больничного и электронный больничный лист - как правильно организовать оплату в организации?
Ожидаемые выгоды и осложнения при получении группы при работе после длительного больничного
Начисление выплат работнику во время длительного больничного - частичное или полное закрытие больничного?
Возможно ли получение группы инвалидности после трех операций и длительного больничного?
Возможность подписания акта приема-передачи другим материально-ответственным лицом во время длительного больничного
Как работодателю законно поступить, если работник уволился после длительного больничного и не предоставил закрытую больничную?
Запрос справки МСЭ банком после длительного больничного - правомерность и обоснование в случае получения 3 группы инвалидности.
Выплата пособия при увольнении после длительного больничного - за последние месяцы или по факту больничных?
Возможно ли получение инвалидности после операции артроскопической парциальной резекции медиального мениска правого
