Может ли работодатель уволить волонтера за неотработанные 2 недели?

17.11.2024, 10:09

• г. Екатеринбург

Работаю в ветеринарной клинике. Официально заключён договор о безвозмездной добровольческой деятельности (волонтерский). Заключен был на 2 месяца, срок договора был до 9 ноября. Повторно никаких договоров не подписывала. Решила уволиться по собственному желанию, работадатель обязал отработать 2 недели. Если не отработать, грозит увольнением по статье. На гос услугах данных про стаж работы и рабочую электронную книжку нет. Есть несколько вопросов по поводу ситуации. Официально волонтеры увольняются за 3 дня? Имеет ли работодатель право увольнять по статье без заключения официального трудового договора, тем более с истекшим сроком действия?

Читать ответы (4)

Уволиться по собственному желанию
Заключение трудового договора
Ветеринарные клиники

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Каравайцева Е.А. 4.6

17.11.2024, 10:14,

г. Москва

На данный договор не распространяется действие трудового кодекса РФ. Вы вправе прекратить работу в любое время и без предупреждения

Спросить

Юрист

Калашников В.В. 4.6

17.11.2024, 10:19,

г. Пермь

Вы просто уйти можете в любое время.

Никакой "по статье " тут быть не может.

Спросить

Юрист

Хмельницкий В.Н. 4.9

17.11.2024, 10:20,

г. Минск

Анонимно, не грозит увольнением по статье, т.к. это не трудовой договор, и при увольнении на него не распространяется ст. 80 ТК РФ. о предупреждении работодателя за две недели до увольнения.

Спросить

Юрист

Максимова И.Н. 4.8

17.11.2024, 11:49,

г. Геленджик

Ваш вопрос регулируется Федеральным законом от 11 августа 1995 г. N 135-ФЗ "О благотворительной деятельности и добровольчестве (волонтерстве)" (с изменениями и дополнениями) Раздел III.1. Условия и порядок осуществления добровольческой (волонтерской) деятельности (ст.ст. 17.1 - 17.5) Статья 17.1. Права и обязанности добровольца (волонтера).

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 88 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Может ли работодатель уволить волонтера за неотработанные 2 недели?

Екатеринбург - онлайн услуги юристов