Как рассчитают декретные при неполной ставке и работе менее двух лет?

• г. Санкт-Петербург
За два предыдущих года официально нигде не работала. В этом году с апреля работаю официально, но на половину ставки. В декабре ухожу в декрет. Как рассчитают декретные выплаты от нынешнего работодателя? Будут ли они в размере МРОТ или 50%от МРОТ? Как рассчитают ежемесячное пособие по уходу за ребенком и есть ли смысл переводиться на полную ставку за месяц до декрета, чтобы выплатили 100% декретных?
Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Вам все рассчитает соцфонд самостоятельно

Спросить

При работе на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня) средний заработок для исчисления пособий определяется пропорционально продолжительности рабочего времени.

Спросить

Минимальный размер пособия в 2025 году:

• 140 дней (70 + 70) — 103 285,00 руб.

• 156 дней (70 + 86) — 115 089,00 руб.

• 194 дня (84 + 110) — 143 123,50 руб.

Постановление Правительства РФ от 11.09.2021 N 1540

normativ.kontur.ru

В случае если застрахованное лицо в периоды, указанные в пунктах 5 и 7 настоящего Положения, не имело заработка, а также в случае, если средний заработок, рассчитанный за эти периоды, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, - ниже минимального размера оплаты труда, определенного с учетом этих коэффициентов, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, - минимальному размеру оплаты труда, определенному с учетом этих коэффициентов.

Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия в указанных случаях, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени застрахованного лица. При этом во всех случаях исчисленное ежемесячное пособие по уходу за ребенком не может быть менее минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, установленного Федеральным законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей".

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов