
Анастасия
06.07.2016, 20:45
Необоснованный простой в туберкулезной больнице - требования руководства вызывают вопросы о необходимости перерыва
Читать ответы (1)
Мы работаем в тубеберкулёзной больнице при 6 часовом рабочем дне. На данный момент мы находимся на простое по вине работодателя. Руководство обязала находиться на рабочем месте во время простоя с 8.. до 15.00 (6 ч+1 час перерыва). Должны ли мы отсиживать 1 час перерыва во время простоя на рабочем месте или только 6 ч рабочего времени? Спасибо.
Работник вправе использовать время перерыва по своему усмотрению вплоть до покидания территории работодателя, а не только своего рабочего места.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 21 из 47 432 Поиск Регистрация

