Имеет ли резидент Чернобыльской зоны право на дополнительный отпуск?

597₽ VIP

Добрый день, Уважаемый клиент.

1)Пострадавшие от радиационного воздействия вследствие аварии на Чернобыльской АЭС (подробнее — здесь) имеют право на дополнительный отпуск. Те, кто жили в зоне радиоактивного загрязнения в период с 26.04.1986, могут взять отпуск на 14 календарных дней, а с 02.12.1995 — на 7 календарных дней.

2)Да, Вам положен дополнительный ежегодный оплачиваемый отпуск как гражданину, выехавшему в добровольном порядке на новое место жительства из зоны проживания в соответствии с пунктом 5 статьи 14 Закона РФ от 15.05.1991 N 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС».

Здравствуйте, уважаемый Гость правового портала 9111!

Работники, подвергшиеся воздействию радиации на Чернобыльской АЭС, имеют право на дополнительный отпуск продолжительностью от 7 до 21 календарного дня. Он оплачивается не работодателем, а органом социальной защиты населения за счет средств федерального бюджета (ст.15 Закона РФ N 1244-1 от 26.05.2021). Вы можете оформить отпуск на весь период или разделить его на части.

Вы не имеете права на дополнительный отпуск, поскольку в настоящее время не работаете в зоне с правом на отселение

(п.2 ч.1 ст.18, п.4 ч.2 ст.19 закона РФ от 15.05.1991 N 1244-1 "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС").

Здравствуйте, уважаемый Клиент!

В данном случае, с правовой точки зрения Законом РФ от 15.05.1991 N 1244-1 "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС" предусмотрено предоставление дополнительного оплачиваемого отпуска гражданам, получившим или перенесшим лучевую болезнь и другие заболевания, и инвалидам вследствие чернобыльской катастрофы (п. 5 ст. 14 Закона), а также гражданам, которые постоянно проживают (работают) на территории зоны проживания с льготным социально-экономическим статусом (п. 4 ст. 19 Закона).

Таким образом, на основании вышеизложенного, с юридической точки зрения, Вам положен дополнительный ежегодный оплачиваемый отпуск (до 14 календарных дней) как гражданину, выехавшему в добровольном порядке на новое место жительства из зоны проживания с правом на отселение (п. 5 ст. 14 указанного Закона РФ).

Всего доброго Вам!

Рад был помочь, уважаемый Клиент!

Здравствуйте 🤝

Нам неизвестен Ваш номер телефона, так как у нас нет доступа к Вашему номеру. Вы опубликовали свой вопрос на сайте - мы отвечаем

——————

Нет, Вам не положен дополнительный отпуск

На Вашу категорию распространили меры социальной поддержки граждан эвакуированных из зоны отчуждения и переселенных (переселяемых) из зоны отселения, именно для предусмотренные статьей 17 Федерального закона РФ от 15.05.1991 N 1244-1 "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС"), в которой нет ничего про дополнительный отпуск.

————————

С уважением, Дарья

Существует четыре категории граждан, которые могут рассчитывать на законное предоставление государственной компенсации за причиненный ущерб здоровью:

Люди, занимавшиеся ликвидацией негативных последствий аварии и работающие в зоне отчуждения: со дня аварии до 1 июля 1986 года, с 1 июля 1986 до 31 декабря 1986 более 5 календарных дней, в 1987 году более 2 недель. К этой категории относятся граждане, постоянно проживавшие в зоне отселения до принятия официального решения, а также эвакуированные в 1986 году.

Инвалиды и больные лучевой болезнью.

Лица, которые более 2 недель занимались санитарной обработкой, строительством или дезактивацией техники. Сюда же следует добавить постоянных жителей, находящихся в опасной местности более 3 лет.

Граждане, которые проживают и ведут трудовую деятельность на территории радиоэкологического контроля. Условие: нахождение в зараженной зоне более 4 лет (до 1 января 2013).

По закону они могут взять перерыв даже после первого месяца работы.

Чернобыльский отпуск не относится к основному и является законной компенсацией за вред, причиненный в результате катастрофы.

Его можно оформлять как вместе с основным отдыхом, так и отдельно.

Следует отметить, что чернобыльский отпуск:

не продлевается на праздничные дни;

не переносится на следующий год;

не заменяется денежной компенсацией (кроме увольнения работника).

Дополнительный отпуск по чернобыльской зоне могут получить люди, постоянно проживающие на этой территории. Они имеют льготный социально-экономический статус.

Другие особенности государственной компенсации за причиненный вред:

при смене работодателя сотрудник не может повторно оформить отпуск в текущем году;

законодательство запрещает не предоставлять дополнительный отпуск сотруднику-чернобыльцу.

Если участник аварии во время основного оплачиваемого или дополнительного отпуска заболел и может документально подтвердить этот факт, то руководитель обязан продлить его на период нетрудоспособности.

По желанию работника возможен перенос отпуска на другой срок.

Дополнительные отпуска ликвидаторам чернобыльской АЭС в отчужденной местности предоставляются:

в период с 1.07.1986 – 31.12.1986 — более 5 дней;

в 1987 году — в течение 2 недель.

К заявлению на получение дополнительного оплачиваемого отпуска надо приложить следующие документы:

В соответствии с нормативными документами, оплата отпуска производится из бюджетных средств (ст. 5 Закона РФ от 15.05.1991 № 1244-1).

Работник предъявляет работодателю заявление на чернобыльский отпуск, и справку из социальной защиты, подтверждающую право на дополнительный оплачиваемый отпуск;

ксерокопия удостоверения, дающего право на социальную поддержку;

паспорт.

При увольнении дополнительный отпуск чернобыльцам, согласно законодательству (ст. 114-116 ТК РФ), может быть заменен денежной компенсацией.

Однако, на основании ст. 126 ТК РФ, работодатель имеет право отказать в подписании подобного заявления.

На Вашу категорию распространили меры социальной поддержки граждан эвакуированных из зоны отчуждения и переселенных (переселяемых) из зоны отселения, именно для предусмотренные статьей 17 Федерального закона РФ от 15.05.1991 N 1244-1 "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС"), в которой нет ничего про дополнительный отпуск.