Вахта работа 15 дней - 178 советов адвокатов и юристов

Мне хотелось бы знать подробно, сколько часов отдыха, пологается по закону если человек работает вахтовым методом 15/15 и сколько положено по закону в сутки отдыхать охраннику не считая обеда? Так как работодатель может поставить и 4 часа в сутки 15 суток подряд! Мне нужен подробный ответ, если не законно он это делает, то куда можно обратиться с жалобой?

Работаем по вахте месяц. Каждые 15 дней есть 2 выходных. Оплата тариф 900 р. Если не отдыхаешь, а работаешь эти 2 дня оплачивают также 900 р.

Вахта начинается с 20, вышел 15.Приэтом никто не сказал, что я вышел раньше. Пять дней работы мне оплатят или нет?

У меня вахтовый метод работы, начинается с 8.00.В первый день в графике стоит 4 часа. Прихожу к 8.00, а затем еду на объект около 3 часов, по факту я должен работать до 13 в этот день, но начальство говорит, что мой рабочий день начинается в 16. 00 до 20, правомерно ли это.

Подскажите, если я уволюсь 15 числа и мне назначат отработку 2 недели, могут ли мои выходные 14 дней считаться отработкой, или я буду должна отработать в свою рабочую вахту?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Я работаю в Москве вахтами по 15 дней, патент оформлен, все по закону. Вопрос такой, мне надо каждый раз делать регистрацию на 15 дней или всё-таки можно без регистрации приезжать на вахту и уезжать домой?

Мы работаем вахта 15 через 15 по 11 часов в день. Норма часов в месяц должна вроде быть 176 часов, а нам хотят сделать 20 дней через 10.БУДЕТ ЛИ У НАС ПЕРЕРАБОТКА И КУДА ОБРАЩЯТСЯ?

Работаю по индивидуальному графику (не совсем вахта) - 2 месяца/1 месяц. В период между "вахтами" был в ежегодном оплачиваемом отпуске и оказался на больничном. Отпуск продлевается? Работодатель вправе требовать от меня выход на работу и заявление о переносе отпуска на другой срок?

Работаю вахтовым методом. 15 через 15. Тесть с 1 по 15 работаю, с 15 го по 1 отдыхаю... вопрос. Засчитываются 15 дней отпуска в 15 дней отдыхающей вахты? Босс заставил выходит на работу и несет какие то непонятные речи о том, что 15 дней отпуска проглатили 15 дней отдых. Вахты. И я должен идти работать.

Если я работаю вахтой 30 х 30 дней, сейчас нахожусь на вахте уже 50 дней, могу ли я выехать самостоятельно так как меня не меняют? Обязан ли я и за сколько предупредить об этом работодателя?

Так получилось, что перенёс операцию по удалению опухоли пищевода. Оформил инвалидность. Работаю по вахте. Хотел продлить больничный, но в больнице мне отказали. Сказали что нужна справка с места работы, что меня будут ждать. У меня впереди ещё почти полгода химиотерапии.

Зарплата - на карточку Сбербанка, первые деньги выплачиваются в конце вахты, из них: 40% постоянная часть, 60% - обязательная премия, Эти слова были написаны в приглашении на работу также были озвученны устно при подписании договора подряда. Договор подряда №1060 от 16 января 2016 г. (13 241 рубль 00 коп.) ДОГОВОР ПОДРЯД№1061 от 1 февраля 2016 (24000 РУБЛЕЙ 00 коп.) договор подряда №1062 от 1 марта (13 241 рубль 00 коп.) это без обязательной премии (которую обещали обязательно). Я уже почти два месяца нахожусь дома на меж вахтовом отдыхе, а денег за свою работу не получил. На звонки известные мне неотвечают.

Работаю вахтой 15/15.в отпуске был с 25.08.22 по 26.09.22.Сейчас мне ставять очередной отпуск с 03.01.23. Законно ли это и как будут начисляться отпускные.

Я работаю вахтой 15/15 и у меня накопился отпуск 28 дней, могу ли я написать отпуск на 28 дней, а не разбивать по 14 дней? И если отпуск стал превышать 28 дней, обязан ли я в обязательном порядке идти в отпуск или разрешено больше дней отпуска?

Мы, работники АУП (140 человек) экспедиции бурения работаем вахтовым методом 30 рабочих дней по 10 часов на 30 дней отдыха. Летаем из базового города Самара в г.Когалым. Заключили трудовой договор на неопределенный срок. С 01.03.2009 приказом вышестоящей организации переводимся на следующий график работы: рабочая вахта 21 день по 8 часов, межвахтовый отдых 9 дней. Правомерен ли такой перевод?

Я работаю на севере вахтовым методом 2/1. Зарплату задерживают уже месяц, скоро уже ехать домой, а денег нет. Что мне сделать чтобы мне выплатили деньги!?

Я с мужем работаем на вахте. Вахта закончилась. Расчет не дают кармят завтраками. И заставляют работать дальше или штраф 3 т.р за не выход. Что делать.

Только по телефону такие вопросы не решают, нужны письменные доказательства вашего общения. Либо на электронную почту предприятия либо на почтовый адрес указанный в ЕГРЮЛ Добрый день! В соответствии со ст. 142 Трудового кодекса РФ, при задержке с зарплатой более чем на [b]15[/b] дней, сотрудник имеет право приостановить свою работу, пока долг не закроют. Главное — письменно известить об этом организацию. И в это время он может отсутствовать на рабочем месте. Более того, на период приостановления за человеком сохраняется средний заработок.

Через 10 дней оставляйте рабочее место, предварительно уведомив работодателя и обращайтесь в трудовую инспекцию. А лучше сразу в суд. Отработал вахту 2 месяца, хотел уехать, задерживают зарплату уже на 5 дней. Начальство общается только по телефону, говорят что завод не перечислил деньги.

Работаю вахтой 15 х 15 в охране по трудовому договору. Отказываются платить отпускные, говорят что и так 15 дней ты дома. Правомерно ли это, если в трудовом договоре написано оплачиваемый ежегодный отпуск. Спасибо.

Работаю вахтой 15/15 в Москве хотел идти в отпуск как провельно написать заявление что бы отгулять все 28 календарных дней. А то мне в отделе кадров говорят что я могу отгулять только 14 дней с 16 по 30, потому что у меня вахта начинается с 16 числа. Остальные 14 дней в следующем месяце! Правельно ли это?

После окончания вахты не выплатили зарплату, за два месяца забрал, только путем письменного требования, остаток задержка более 15 дней.

Объясните, пожалуйста, должен ли быть оплачен больничный лист по несчастному случаю на производстве, если сотрудник получил травму в последний день вахты, а далее по графику у него должен был быть межвахтовый отдых.

Если я хочу устроиться на вахту только в срок 15 дней, какие пункты или строки в договоре должны на это указывать?

Работаю вахтовым методом. Болел в отдыхающую вахту. Больничный неоплатили сказали что в отдыхаюшую вахту больничный не оплачивается. Законно ли это?

Обоснованно ли вычитать дни междувахтового отдыха из стажа для исчисления дней доп. отпуска РКС, если они проходят за пределами РКС

?

Муж работает на вахте 15 через 15, работает в ваннинском районе, живет в хабаровске, работает с марта 2014, может ли он взять оплачиваемый отпуск за проработанное время и сколько дней. Спасибо.

Нашёл на марте работу водитителем на вахту все устраивает но надо внести 3500 руб за питание за первые 15 дней что скажете.

Работаю вахтовым методом 15/15, хочу взять отпуск на 28 дней, отдел кадров отказывает, в связи с тем, что по их трактовке закона отпуск не может приходится на межвахтовый период, законно ли это?

У меня вот какой вопрос. Я сейчас на вахте отработал 15 дней по 12 часов могут меня заставить отработать ешё 15 дне в этом месяце. Нам переработку не оплачивают в двайне.

Работаю вахтовым методом 30/30. Не вызывают на вахту, объясняя тем, что нет работы. Начальник отдела по работе с персоналом заставляет писать заявление на отпуск без содержания. Подскажите чем руководствоваться, какое заявление писать, чтобы настоять на выплате 2/3 среднего зароботка.

Работаю вахтовым методом и начисление северной надбавки идет за фактич. Отраб. Время в условиях Кр.Севера+дни в пути (примерно по 10% за год работы). Получила временную регистрацию в РКС. Должна ли организация начислять мне северную надбавку как проживающему на Крайнем Севере - по 10% за каждые полгода и т.д.?

Работаю по вахте, работодатель задерживает зарплату я решил уволиться с работы когда находился на свободной вахте (дома) направил на электронную почту заявление об увольнение. После мне прислали телеграмму что меня уволят по статье 81 за прогул. Как мне поступить?

Муж работал вахтой с ноября 2014 г по март 2015 г неофициально у ИП Золотухина К.А. в г. Норильске (мы проживаем в Красноярском крае), по окончанию работы обещанная заработная плата не выплачена. Что делать, куда обратиться?

Работаю вахтой 15/15 по трудовому договору. Работодатель хочет изменить график 30/30. Законо ли это и как мне поступить?

Нахожусь на вахте, срок действия паспорта закончился, домой ехать через два месяца, смогу ли я купить билет на самолёт по просроченному паспорту предложив справку с места работы о сроке пребывания на вахте?

Я работаю платной медсестрой в психоневрологическом интернате вахтовым методом. За отработанную вахту мне платят из фсс 25 т. В прошлую смену отработали с подтвержёнными covid 19 больным, оплатили также 25 т. Верно ли это?

Переболел ковидом на вахте и мне ничего не заплатили. Фельдшер сказал что им нельзя оформлять больничный лист так как она неврач. Сейчас ещё на вахте, все это произошло с 22 сентября по 29 сентября. Продержали в изоляции и выпустили.

Исполнилось 45 лет.

Паспорт поменять нет возможности так как нахожусь на вахте. Смогу ли я в дальнейшем купить билет РЖД по военному билету.

Я покинул вахту в связи с длительной невыплаты заработной платы, предупредив руководство по телефону. По приезде, мне было предъявлено письменное требование объяснить причину приезда. Я предоставил письменные объяснения, в результате чего, меня уволили по статье 81 п.6 пп а. Законны ли действия руководства?

Сколько действителен паспорт после наступления 45 лет? Продадут ли мне билет на ж.д поезд после наступления мне 45 лет, т.к я буду на вахте?

45 лет исполняется в июне. С середины мая по сентябрь уезжаю работать на вахту в другой регион РФ.как в этом случае заменить паспорт.

Мой муж работает вахтовым методом, месяц через месяц. (вахта начинается с 14 числа одного месяца заканчивается 14 числа следующего месяца.) зарплату соответственно перечисляют за 15 дней одного месяца. Т.е. уехал 14 марта приехал 14 апреля. Зарплата в апреле получает за 14 дней марта (с 14 марта по 30 марта) и в мае за 14 дней апреля (с 1 апреля по 14 апреля). в июне уехал на несколько месяцев, т.е. остался на свободную вахту. Зарплата не за 15 дней должна быть за июль, а за месяц. Мне говорят, что за свободную вахту алименты не удерживаются. Вопрос удерживаются алименты со свободной вахты? Почему он получает зарплату за месяц, а алименты перечисляют только за 15 дней. Он получает зарплату 40 т. р.,а алиметы удержали и перечислили с 20 т. р.

Я работая официально вахтой 15\15,хочу устроится на вторую работу на 15 дней как мне правильно устроиться на вторую работу по договору или по трудовой? Подскажите пожалуйста.

Задаю вопрос в 4-й раз, ответа все нет, но не отчаиваюсь. Подскажите, что такое транспортный день с точки зрения законодательства для вахтовика на севере? В законе сказано "оплачивается тарифная ставка". Что это такое?

Наша бухгалтерия говорит, что это 7 часов без северных и районных коэффициентов, если человек НОЧЕВАЛ ВНЕ ДОМА ИЛИ РАБОТЫ. Где содержится формулировка про 7 часов и про ночевку? Также права ли бухгалтерия, заявляя, что нам оплачивается как время работы,

так и межвахтовый отдых (хотя в контракте указывается часовая ставка только за рабочее время), и поэтому тр.дни уже входят в зарплату - и отказывается платить тр.дни. Спасибо большое!

Поясните пожалуйста. Работаю вахтовым методом (официально по трудовой), 30/15, зарплата 45.000₽ .

6 месяцев отработал, отпускные после 11 месяцев впервые должны быть начислены?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение