Может ли бухгалтер быть кассиром - 752 советов адвокатов и юристов

Бухгалтеры акционерного общества Считалкина и Запискина в сговоре с главным бухгалтером и кассиром систематически в течение 2 лет совершали хищение денег из кассы общества путем подлога расчетных и платежных документов на якобы выполненные хозяйственные работы.

У меня был суд, в котором физ. лицо заключил договор на оказании услуг с фирмой в которой он является единственным учередителем, ген.директором, гл.бухгалтером и кассиром. Законно ли это?

Я работаю бухгалтером в организации и на момент когда кассир выходит я пробиваю на кассе услугу. В ходе проверки в кассе выявлена недостача и теперь просят написать объяснительную меня и кассира куда девали деньги.

Может ли лицо заключить договор с ооо в котором оно же является директором, бухгалтером и кассиром, при этом самому себе оплачивать услуги?

Я индивидуал, обязана ли я платить зарплату председателю, кассиру и бухгалтеру? Они хотят прописать это в договоре...

Я работаю кассиром и у меня обнаружена недостача в кассе в размере 700 000, это огромные деньги для меня и я их не брала, как мне доказать свою не виновность,

Кассир нашего предприятия во время работы взяла из сейфа магазина 3100 рублей из денег, которые были взяты под отчет старшим кассиром магазина для приобретения кассовой ленты. Когда обнаружилась пропажа, кассиру позвонили, на сначала не брала трубку (у нее были выходные дни), а потом вышла на работу и возвратила деньги в сейф. Докладная записка от старшего кассира есть, объяснительная кассира, взявшего деньги есть. В объяснительной записке она пишет, что взяла деньги так как ее мужу не была во время выплачена з/плата, те. сам факт она признает. Можно ли ее уволить по п.7 ч.1 Ст.81 ТК РФ в связи с утратой доверия?

По факту это хищение, т.к. эти деньги были в сейфе, в котором хранились деньги разменные. Это поступок совершен не в связи с исполнением им трудовых обязанностей?

Продавец кассир, острая зубная боль в рабочее время, администратор не отпускает в стоматологию и при этом угрожает: иди,а завтра я тебя уволю. Имеет ли на это право администратор?

Могут ли меня посадить? Обвиняют в хищении денег с кассы предприятия. Работала бухгалтер кассиром, со слов работодателя хищения происходили каждый месяц на протяжении года. Происходило следующим образом, Розничная точка передавала выручку в центральную кассу (т.е. мне) я рассписывалась на рко, иногда я забывала сразу поставить подпись, рассписывалась спустя время. Подозреваю что не все деньги мне приносили но есть подписанный мною документ что я забрала эти деньги а в центральную кассу они не поступили. Общая сумма за год более одного миллиона. Халатность к работе не отрицаю, к тому же у меня нет бух. образования. Что мне грозит.

Я бухгалтер-кассир. После одной из инкассаций заметила, что денег сдала больше, чем по данным в 1 С. Банк это подтвердил, сумма инкасации верная. Времени проводить инвентаризацию не было и я оставила как есть. Моя ошибка, да. Сейчас в конце месяца нашли снова излишки денег по кассе 21 тысячу Перепроверили весь квартал, не смогли найти ошибку. Какая ответственность за это грозит?

Если в должностных обязанностях бухгалтера указано "должен принимать денежные средства от сотрудников и покупателей" означает ли это, что бухгалтер должен исполнять обязанности кассира

В СНТ работает бухгалтер по трудовому договору, за увольнение которой в связи с ее ужасным характером и тем, что она мешает развитию СНТ проголосовало больше 65% членов СНТ на общем собрании. Но сама она уходить не хочет.

Сейчас выбран новый председатель, который готов совмещать функцию председателя и бухгалтера.

Штатного расписания в СНТ не было никогда.

Вопрос можно ли сократить текущего бухгалтера и как это правильно сделать.

Дело в том что на работе оптимизация, сокращают ставку кассира, в результате чего объем работы главного бухгалтера увеличивается, а заработная плата остается прежняя. И вообще сравняли заработную плату главного бухгалтера с заработной платой тех персонала, у нас уборщик получает на равне со мной, обидно что тут такая ответственность, много обязанностей, а зарплата одинаковая, моло того что кроме своих должностных обязанностей, я теперь еще буду делать работу кассира, а еще и закупки по 44 ФЗ повешали на глав. Буха.

Может ли председатель СНТ самолично издать приказ об увольнении бухгалтера, при этом сам не предоставляя подлинных документов для отчёта о проделанной его же работе?

Может ли Главный бухгалтер (муниципальный служащий) работать по совместительству на 0,5 ставки в этом же учреждении бухгалтером кассиром?

Правомерно ли возложить исполнение обязанностей бухгалтера-кассира на зам. главного бухгалтера на период отпуска бухгалтера-кассира, при том что за исполнение обязанностей гл.бухгалтера на период его отпуска уже вышел приказ на доплату? Например с 01.07.2017 бухгалтер-кассир уходит в отпуск. Зам.гл.бухгалтера по приказу совмещает обязанности кассира с заключением договора полной материальной ответственности и доплатой. А с 14.07.2017 главный бухгалтер уходит в отпуск и зам. гл.бухгалтера будет получать доплату за исполнение его обязанностей? Две доплаты не возможны. Как правильно оформить совмещение?

На работе с должности бухгалтера хотят перевести на должность бухгалтер-кассир. Бухгалтер-кассир случайно не ниже должности просто бухгалтера?

Помогите разобраться в ситуации. Я работаю Заведующей складом по 4 разряду. Моя профессия по диплому бухгалтер. Работала кассиром-бухгалтером. И вот когда приходит лето сезон отпусков, меня по приказу ставят кассиром бухгалтером. И делают доплату до оклада 5 разряда. Всего 13%. В общей сложности это 4 тысячи рублей. Получается бесплатно. Я не желаю работать за копейки. А руководство разводит руками. Имеют ли они право ставить меня в приказом порядке, даже если я не согласна. И как мне действовать в дальнейшем в этой ситуации.

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, если на работе узнают, что я привлекалась и была судимость в 16 лет. и дали 2 года условно за хулиганство. Что может сделать работодатель в таком случае? Работаю 17 лет в Мосгортрансе кассиром.

У меня дочь работает кассиром. На предприятии идет проверка в связи с экономическим преступлением, в котором участвовала старший бухгалтер. Сейчас старший бухгалтер заявила, что у неё из сумки исчезли 15 т. р. Дочь подозревает, что ей могли эти деньги подложить в сейф, так как доступ к сейфу старший бухгалтер имеет. Вызвали милицию. Чем это может грозить моей дочери, если украденные деньги окажутся в сейфе?

Главный бухгалтер выполняла функции кассира, но договора о материальной ответственности не было подписано. Выявился факт мошенничества, выручку оприходовала меньше, есть доказательства, подписи ее, нарушений много. Что можно предъявить ей?

Главного бухгалтера уволили по пункту 7 статьи 81 ТК РФ,В СВЯЗИ С УТРАТОЙ ДОВЕРИЯ. ОБРАТИЛАСЬ В СУД С ИСКОМ К НЕГОСУДАРСТВЕННОЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ О ВОССТАНОВЛЕНИИ НА РАБОТЕ, ВЗЫСКАНИИ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ЗА ВРЕМЯ ВЫНУЖДЕННОГО ПРОГУЛА И КОМПЕНСАЦИИ МОРАЛЬНОГО УЩЕРБА, ССЫЛАЯСЬ НА ТО,ЧТО БЫЛА УВОЛЕНА НЕОБОСНОВАННО. МОГЛА ЛИ ОНА БЫТЬ УВОЛЕНА ПОДОБНЫМ ОБРАЗОМ?

Если предприятие определенно ведут к банкротству. Поменялось несколько руководителей и гл.бухгалтеров. Рядовых бухгалтеров в настоящее время принуждают подписать приказ об ответственности за допущенные недоработки прошлых лет. несет ли рядовой бухгалтер материальную ответственность за не подписанный руководителем кассовый отчет, т.к. он (руководитель) был под следствием и находился в КПЗ. Главный бухгалтер тем не менее во время сдавала отчеты, балансы и во время платили налоги.

Добрый день, каким документом можно подтвердить, что должность кассира в учреждении относится к должности бухгалтера,

Работала в ООО главным бухгалтером, уехав в отпуск на меня повесили недостачу в 1.5 миллиона рублей, якобы по кассовым ордерам, хотя у нас на тот момент шла проверка правоохранительных органов, и кассиром была другая женщина. На нашего руководителя уже заведено уголовное дело по факту мошеничества с долгом около 2 миллионогв рублей, наверно его долги решили повесить на меня, проблему эту они хотят решить через суд но никак не через милицию. Смогут ли на меня повесить эти долги? Если да то что мне светит? Помогите пожалуйста мне, у меня две маленькие дочки. Заранее огромное спасибо.

Работаю кассиром в расчётном центре. На след. День после очередной инкассации из отделения банка поступил звонок, извещающий о наличии фальшивой купюры в моей сумке. Подскажите, пожалуйста, чем мне может грозить вся эта ситуации с точки зрения УК. Естественно о наличии этой купюры в своей кассе я не знала. Как разговаривать с сотрудниками, которые пытаются задать «ряд вопросов» по телефону? И какие документы я должна увидеть, перед тем как начать с ними разговор. Заранее благодарю за ответы и советы.

Могу ли я работать кассиром в магазине МАГНИТ? Если есть привлечение к уголовной ответственности по статья 158 часть 1 в суде было примирение. Выдали постановление о прекращение уголовного дела в связи с примирением сторон. Где я ещё смогу работать? Благодарю.

Вопрос юристам по трудовому законодательству. Не устраивает работа бухгалтера утратил доверие Саботирует работу договор найма бессрочный. Работает пол года. На предприятии числится 10 человек Как юридически правильно оформить увольнениe Данного сотрудника. Предприятие частное ООО директор и учредитель в одном лице Спасибо с уважением Михайлов Евгений Анатольевич.

Нужна ссылка на статью ФЗ для разрешения разногласия. Проблема следующая: у нас СНТ бухгалтер-казначей вбила в голову что она не отчитывается правлению и председателю правления, а отчитывается только ревизионной комиссии. И может ли не признать правление результат ревизии ревизионной комиссии если бухгалтер не заверила документы у председателя правления перед передачей на ревизию.

Работаю кассиром. Предоставляла скидки постоянным покупателям по своей личной дисконтной карте. В итоге получила акт о нарушении трудовой дисциплины. Что такого криминального в предоставлении скидки по личной дисконтной карте? Какие могут быть последствия, если у меня уже есть выговор за нарушение трудовой дисциплины за февраль 2016 г.?

Объясните пожалуйста может ли главный бухгалтер являться субъектом преступления по статья 160 часть 3 УК РФ. относится ли к нему ввкренное имущество и товарно материальные ценности.

Сотрудник (продавец-кассир по договору с ИП) на протяжение полугода постоянно недосдавал выручку при инкассации (1-2 раза в неделю) и к концу периода несданный кассовый остаток вырос до 50 000 при общем обороте за месяц 110 000 рублей. В этот период он также отсутствовал на рабочем месте без уважительной причины (без письменных подтверждений причины отсутствия) примерно 30% рабочего времени. В этот же период он перестал правильно заполнять денежные отчеты (не писал кассовые остатки) не подписывался под отчетом. Потом произошла кража денег из сейфа хранения (зафиксированная милицией), после которой была поднята вся документация и выяснилась неполная сдача выручки на момент кражи. Второй сотрудник подтвердил, что кассовый остаток не сходился на 40 000 рублей на момент месяца ранее до последнего события и согласился погасить свою часть ответственности (в письменной форме). Как уволить по недоверию первого сотрудника.

Правомерны ли требования руководителя заставить работника подписать договор о полной индивидуальной материальной ответственности кассира, если по штатному расписанию работник числится на другой должности и с ним заключен стандартный договор о материальной ответственности, но по устному указанию руководителя выполняет функции кассира, но с сохранением заработной платы по основной должности.

Непростая ситуация на фирме бух она же кассир сделала расходов по фирме в том числе выдала зп без согласования, следуя из за растрат пошли задержки выплаты поставщикам один из поставщиков скандалит требует акты сверки с моими клиентами и доступ к 1 с и доступ к банкам как я могу себя защитить и как по закону не пустить им, преготовила гарантийное письмо с графиком оплат неустраивает.

Сегодня мой крайний день работы, т.к. увольняюсь по собственному желанию. Заявление подписано руководителем. Но бухгалтер в отпуске. Кто тогда меня меня сегодня рассчитает при увольнении?

Нужна ли главному бухгалтеру доверенность от руководителя ООО (или соответствующий уполномочивающий приказ) на подписание кассовых и банковских документов?

У меня такой вопрос! Я работаю в стоматологической клинике, и хочу получать зарплату наличными, но бухгалтер просит меня реквизиты чтоб переводить на карту, имею ли я право написать заявление чтоб мне зарплату выдавали наличными? Ответьте на мой вопрос! Спасибо.

Работал бухгалтером, в силу не опытности и не знания, сделал некорректные проводки, в результате чего, был списан некоторый товар которого не было на складе где то тысяч на 30, материально ответственным лицом за товар не являлся, но подписывал договор о материальной ответственности, подскажите что за это может быть, какая ответственность?

Устроилась на работу в магазин пятерочка ооо агроторг 15.09 16 и сразу забеременела, на седьмом месяце хочу пойти в дикрет, на какое пособие я могу рассчитывать? Моя зарплата 18-20 продавец кассир.

Могу ли я перевести работника с должности главного бухгалтера, после ее выхода из декретного отпуска, на должность бухгалтера - кассира на временной основе (на срок декретного отпуска основного работника).

У нас в организации есть материально ответственные сотрудники склада: кладовщики, кассиры и другие. В соответствие с перечнем должностей и работ, замещаемых или выполняемых

работниками, с которыми работодатель может заключать

письменные договоры о полной индивидуальной

материальной ответственности за недостачу

вверенного имущества. Также договоры заключены с руководителями этих подразделений, а именно с руководителем отдела и главным бухгалтером. Вопрос в следующем: будет ли нести ответственность руководитель отдела за недостачу на складе, а гл. бухгалтер за недостачу в кассе, если договоры о мат. ответ-ти заключены непосредственно с кассиром и кладовщиком? Как это можно аргументировать законодательно? Заранее благодарна.

Сложилась такая ситуация. Меня приняли в организацию по срочному трудовому договору на должность кассира на время больничного. Далее меня перевели на должность бухгалтера на время декретного с доплатой за кассира (б\л еще не окончен). Главный бухгалтер идет в отпуск, на меня возлагают обязанности главбуха с доплатой. Как это все правильно оформить с самого начала и от какой ставки я буду получать доплату? Спасибо.

Работаю по совместительству получаю з/плату 0,5 МРОТ. Выполняю работу бухгалтера-кассира полной ставки, дополнительно выполняю обязанности кадровика, начисляю зарплату работникам штат 6 человек. Работодатель не хочет доплачивать до МРОТ ввиду того, что я работаю по совместительству.

Работала в дикси старшим кассиром администратором, сидела на кассе, случайно сделала возврат товара с чека без присутствия рядом покупателя, деньги за товар оставались в кассе, По этой кассе была недостача 1400 р и этот возврат закрыл недостачу, ОПП утверждает что я украла эти деньги, заявил в полицию, и сразу уволил, законно ли это?

Могут ли в одной организации работать мать в должности кассира и дочь в долности главного бухгалтера?