Молодой директор / Юридические лица - 642 советов адвокатов и юристов

Работаю на гос предприятии, Директор молодой не корректно общается с подчиненными, оскорбляет и грозиться всех уволить, обманывае с зарплатой, что делать и куда в таком случае обращаться?

Ситуация такая: бывший ген. директор по совместительству один из учредителей ООО назначил на должность генерального директора общества молодого человека, воспользовавшись его доверием, когда у организации возникли финансовые проблемы перед клиентами. Молодой человек не учредитель, т.е стороннее лицо. Трудовой договор с ним не заключали, должностную инструкцию не составляли и соответственно не знакомили с ней. Бывший ген. директор подделал подпись второго учредителя в решении (протоколе) собрания учредителей, почерковедческая экспертиза это уже установила. Молодой человек по факту сидел в офисе организации заключал договора и принимал оплаты. Бывший директор находился всё время в тени. Кто в таком случае несет материальную ответственность и имели ли место трудовые отношения?

В этом году зарегистрировали свой брак.

Оба рождены и прописаны в Москве в разных квартирах. Жилплощади по нормам на 1 человека, хватает.

Супруге 23 года.

Супругу 28.

Детей нет

Попадаем ли мы вообще под программу Молодая семья?

Могу ли я работать заместителем директора как молодой специалист без переподготовки в обломит менеджмент?

Диплом о выс. образовании Информационные технологии в экономике.

Молодого человека забирают в армию по достижению им 20 летнего возраста, но он еще находится на обучении в медицинском училище 3 курс, брал академический отпуск по состоянию здоровья, намерен продолжить обучение, еще 1 курс, после чего идти в армию, не улоняется. 20.06.2013 призывная комиссия отказали в отсрочке и назначили следующую дату 03.07.2013. Можно ли получить отсрочку в данной ситуации не смотря на Ст. 24 П.2 Федерального закона О воинской обязанности и военной службе от 28.03.1998 N 53-ФЗ?

Один знакомый баллотируется на должность начальника Федерального Унитарного Предприятия управления специальной связи по субъекту РФ. Предприятие занимается доставкой секретных и ценных отправлений, наркотических средств, оружия и опасных грузов. В данный момент он работает в этой же организации фельдъегерем. На освободившуюся вакансию его рекомендует весь коллектив, - готов подписать общее заявление. Он молод, имеет юр.образование. Хотелось бы узнать, какими ещё качествами и документами он должен обладать? Его назначение исходит из Москвы, по рекомендации коллектива и начальства.

Скажите пожалуйста, если я закончила колледж в 2015 году, а устроилась учителем в 2017, буду ли я считаться молодым специалистом? И сколько процентов доплата?

Моя дочь-молодой специалист в детской школе искусств. Она-победитель инновационного проекта, за что ей перечислены стимулирующие выплаты в течение 3-х лет в размере 30000, 40000 и 50000 рублей. Директор заставила ее за первую выплату купить краски, рамки, мулине и прочие расходы на реализацию проекта, из второй выплаты она обязала отдать наличными 30000 на покупку швейной машинки тоже на реализацию проекта. Объяснила это тем, что эти деньги получены именно на такие цели, и за них надо отчитаться. Я не верю этим словам. По приказу эти деньги являются стимулирующими выплатами молодым специалистам, участвующим в реализации проекта, а не для реализации проекта. Хочу узнать ваше мнение. Спасибо.

Скажите, пожалуйста, мы получили 3-комн. Кв. по очередности в поселке, мы как молодая, многодетная семья, сост. Из 5 чел. т.е. положено 90 кв.м., у нас 81,7 кв.м., в момент получения, нам сунули подписать бумагу, что снимают с очереди на улучш. Жил.площ., проживаем в нижневартовском районе, теперь если я не состаю в списках на улучшении жил. пл., то не могу получить земельный участок-как многодетная семья и следовательно, не могу распорядиться материнским капиталом на строительство дома-подскажите, что делать и к кому обращаться, законно ли?

Добрый день. Подскажите пожалуйста как я могу помочь своей взрослой дочери. Она уехала в поселок Муген Тюменской области работать учителем русского языка и литературы в филиале Демьянской средней школе. Пытаясь обучать детей столкнулась с проблемами. Дети 6 класса постоянно унижают её, кидают различные предметы в учителя, заходят в электронный журнал и исправляют оценки, требуют только отличных оценок, но ничего делать не хотят, родители поддерживают своих детей приходят в школу выяснять отношения и при этом оскорбляют молодого учителя, директор боится жалоб родителей и не поддерживает молодого специалиста. После бесконечных унижений учитель не хочет оставаться в школе. Вот так бьют по рукам молодого специалиста и ничего не возможно доказать.

Как быть, если в педагогическом коллективе появился молодой педагог по программе "Земский учитель", осуждающий открыто СВО, поддерживающий политику Зеленского, отвергающий успехи российской армии и называющий " это всё русскими " фейками, называющий президента РФ старым ублюдком и маразматиком и т.д. (всё и не перечислить!)? Директор школы всячески избегает обсуждения данной проблемы ввиду кадровых проблем. А этот учитель преподаёт историю!

Может ли директор отобрать кабинет у учителя английского языка, отработавшего в нем 18 лет. Учитель теперь должен давать уроки скитаясь по разным кабинетам. Кабинет английского отдали вновь принятому учителю немецкого языка.

Нужна Ваша помощь. Являюсь молодым специалистом, устроилась (закончила в этом году пед. вуз с отличием) на работу в школу. Проработала месяц, пришел расчетный лист, в котором не оказалось надбавки как молодому специалисту. Пошла в бухгалтерию, где мне злобно ответили: «Вы положение читали? У нас нет такой надбавки». Прочитала еще раз положение об оплате труда, там есть пункт с перечислением выплат стимулирующего характера, в котором есть такое предложение «Выплата молодым специалистам в течение первых трех лет работы». Но в коллективном договоре не нашла ничего про выплаты молодым специалистам. Подскажите, если в коллективном договоре ничего про молодых специалистов не прописано (хотя в положение об оплате труда упоминается), значит, так оно и есть - я не могу рассчитывать на данную доплату к зарплате? Спасибо!

Вчера молодой бухгалтер придумал приказ: администнативный меньше чем на 4 часа не даёт. И ещё по приходу на работу и уходу мы отмечается и если не отметился штраф 500! Что делать с этим бредом.

Хотела спросить у вас совет что мне делать, я молодая мамочка в дикретном отпуске с 19.09.2012 г, в новом 2013 году мне позвонили с моей работы и сказали что поскольку нет заказов от клиентов фирма распускает всех работников и деятельность вестись не будет но при этом фирма продолжает существовать как юр.лицо и что мне надо приехать уволиться, на что я ответила что фирма не ликвидируется и я увольняться не буду, бухгалтер мне ответила что она уходит и кто что мне будет выплачивать она не знает, ну как вы понимаете сокращения не было просто все написали заявление по собственному желанию, но при этом старый ген. дир увольняется появляется новый который пишет заявление на отпуск без содержания, и вот приходит 5 февраля и мне не перечисляют пособие до 1,5 лет на ребенка и как я понимаю не кто не хозяин не новый директор не собираются что либо мне перечислять я получаю на первого ребенка 3600, что мне делать как быть и куда обращаться? Пожалуйста ответе.

Я 2 года назад брала ипотеку, мне не давали мужу тоже так как з.п были маленькие, я открыла ип и тогда мне дали, после я сразу закрыла ип.и теперь вот уже 2 года платим иппотеку еще родила ребенка. И государство нам вообще не помогло. Скажите пожалуйста должно ли государство нам помочь как молодой семье. Темболее я не работаю с ребенком сижу у мужа з.п 5300. а ипотека 14500

Дочь работает учителем истории в школе. Является молодым специалистом. Выполняет обязанности учителя и классного руководителя и ещё старшая вожатая по внутреннему совмещение. Директор школы сняла рабочие часы учителя с 14 часов аюв неделю до 7, мотивируя тем, что у детей низкое качество знаний и мало участия в конкурсах. Плюс она дважды была на больничном подряд из за тяжёлой простуды. За это она убедила дочь подписать новую тарификации и та согласилась. Правомерно ли поведение директора и что в этом случае можно предпринять, если дочь в школе проводит по 11 часов, работая, и администрация заявляет, что это нормально, ведь у неё больше одной ставки, ей за это платят? Спасибо.

Молодой человек 23 года осудили по 158 статье (взял на себя, хотя это уже роли не играет) присудили 2 года по 10 % платить государству, хотел устроиться на завод сказали с такой статьей нельзя-это сказала служба безопасности, хотя начальник берет. Что делать служба не пропускает. Я не вор.

Мне 25 лет, я военнослужащий, у меня жена и трое детей до 3 х лет. Как я могу на данный момент уволиться из армии досрочно? Здоровье хорошее. Не важно по какой статье, главное уволиться.

Добрый день!

Мне 19 лет и срочно нужны 130.000₽ на год. с любыми условиями. На закрытия замов в мфо. Есть 7 открытых мфо, просрочек по платежам не имею. Официально трудоустроена.

Ребёнка госпитализировали с сотрясением мозга из школы, одноклассник толкнул его головой об батарею. Такой конфликт с этим одноклассником не впервые, он бил и угрожал и другим детям. Директор разводит руками.

В прошлом году при составлении графика отпусков на 2020 г. мне был предложен отпуск, разделенный на 2 части по 14 календарных дней.

В графике отпусков я написал "не согласен" и устно объяснил мастеру что хочу по закону 28 календарных дней отпуска и полные отпускные. За весь период вплоть до сегодняшнего времени, ни кто не предложил мне иные условия предоставления отпуска. Так как 12 месяцев с момента последнего отпуска (с середины июля по начало августа) подходят к концу я написал заявление в отпуск, но директор по персоналу не даёт ход заявлению и при устном разговоре лапочет какую то нелепицу (ну тип что я не имею такого права и что обязан идти тогда когда предложат и как разделят) и что я теперь вообще не уйду, сегодня узнал что ещё был наказан мой начальник отдела по этому делу. Хочется какой то конкретики могу ли я как то пригрозить им по Статье 5.27 КоАП РФ. основываясь на 125 тк рф.

Молодой специалист в этом учебном году устроился в школу учителем физкультуры. Ни какие акты о передачи спорт инвентаря не подписывал. Раннее годом, без меня еще школа получила по финансированию на спорт школу инвентарь. Сейчас директор говорит, что ответственен автоматически устроившись на работу

Помогите разобраться пожалуйста...

Я предоставила письменное заявление в детский сад со списком, кому доверяю забирать ребенка (имена, паспортные данные, номера телефонов). Среди них есть мой молодой человек и подруга. Директор Д/С потребовала еще копию паспорта с пропиской моего молодого человека. Скажите - это правомерно? Ведь есть заявление с данными паспорта, зачем еще копия?

Получила в июне 2004 года диплом о высшем образовании (очное) с присвоением квалификации Учитель начальных классов по специальности Педагогика и методика начального образования. В августе этого же года устроилась на работу в школе на должность воспитателя (ставку) и учителя русского языка и литературы в 5 классе (0,5 ставкии). С сентября 2005 года - работала только на ставке воспитателя, а в мае ушла в дикретный отпуск и больше в школу не возвращалась. Как молодой специалист пособие не получала. Директор убеждал в том, что на ставке воспитателя пособие не положено.

Три года назад мы с мужем развелись. У каждого в собственности было по 1/2 доли в 3-х комн. Кв,которую мы приообрели в браке, где я сейчас прописана и проживаю с другим молодым человеком. Так как я не смогла выкупить у бывшего мужа его долю, (он присылал мне предложение), он продал свою долю третьим лицам. Сейчас новые сособственники против того, что бы со мной проживал молодой человек, постоянно выставляют его за дверь в 11 часов вечера, он не прописан здесь, просто живет у меня. Скажите, пожалуйста, если мы с ним зарегистрируем наш брак, даст ли это ему право проживать в этой квартире, как моему мужу? Или сособственники все равно будут в праве его выгонять. Они хотят подать в суд иск на его выселение.

Молодой завуч по воспитат работе в учительской оскорбил старшего по возрасту завуча по учебной части, назвав её "старой маразматичкой". при этом хватала силой за руки и выталкивала в коридор для дальнейших разборок. Очевидцами стали не только учителя, но и дети. Директор обходит всё стороной. На него оказывается давлен со стороны начальника управления, т.к это её невестка. Мы не хотим это всё просто так оставлять. Жаловать по месту бесполезно. Помогите, подскажите. Просьба ответить письменно.

Я-молодая (24 года) мать одиночка, находящаяся в декретном отпуске (ребенку 3 месяца), живущая в гражданском браке с мужчиной (36 лет) на съемной квартире в г. Иркутск. Постоянная регистрация у меня и у дочери в респ. Бурятия (на данный момент у меня временная регистрация в г.Иркутск 90 31.12.2015). какие мне положены льготы (и вообще что мне положено) для приобретения жилья? В г. Иркутске?

У меня вопрос о молодых специалистам. Дочь окончила университет и устаивается в школу преподавателем. Директор школы отказывается пладить доплату по статусу молодой специалист, т.к. Дочь до этого работала мнечердайзером, что отражено в трудовой книжке. Но диплом то специалиста получен только месяц назад! Как быть? И на какой закон опираться? Ставропольский край. Спасибо!

Мой молодой человек не хочет выплачивать деньги, сняв с моей карты "хом кредит"16000 руб. Дело в том что я даже не знаю был ли суд и сколько мне придётся выплачивать! Он должен был платить каждый мес. по 1350 руб,3 года, а платил всего полгода. Я не знаю законов! В милицию идти не могу! Уехала в другой город! Скажите как мне поступить? Я работаю, но никакой жилплощади не имею и взять с меня нечего, судима не была! Заранее благодарна!

У нас молодая учительница. Кидает тетради в мусор первоклашек. Перечеркивает страницы и не говорит за что. Почти всем детям. Одну девочку не пустила в школу. А родители уже ушли. Ребенок не успел пройти турникет. И получается, что в школе он как бы и не был. Кидает детям в лицо мячик за провинность. А ребенок потом этот мячик приносит. Еще может поставить в угол на 2-3 урока... например за то, что ребенок не принес учебник. А накануне сказали, что этот учебник не обязательно брать с собой на урок. Ей 20 лет. Дети первоклассники. Это все нормально?

Награждена знаком "молодой гвардеец 11 пятилетки" 2 ст.вышла на пенсию по возрасту, имею ли право на звание "ветеран труда" с этим знаком? Живу в Вологодской обл.

Возможно ли перевести ребенка из одного класса первоклассник в другой. Тк в другом классе находится ребятишки из сада. Ребёнок просится именно в тот класс. Директор отказал в переводе.

На основании какой статьи не могут уволить молодого специалиста (в образовании), не нарушающего дисцилины? Спасибо!

У нас вот такая история, мой молодой человек с русскими инциалами, но гражданством Таджикистана, родился он в ростовской обл. по обстоятельствам пришлось уехать в таджикистан после смерти родителей к бабушке, возможно ли ему с русскими инциалами и то что он родился в РФ получить гражданство? Может как то по свидетельству о рождении, но оно пока утеряно, или лучше нам пожениться, может так ему будет проще получить гражданство РФ, может вы что-то посоветуете, пожалуйста...

Что можно сделать, как повлиять на родителей некоторых учеников на самих учеников, ведут себя по хамски, не воспитны, вседощволеность просто зашкаливает. Учитель молодой не принимает никаких административных наказаний. Уроки срываются, на замечания не реагируют. Своим поведением вовлекают остальных детей общем разлагают дисциплину. Мой конкретно ребёнок, страдает от этого недополучает знания, и Т. Д.

Учащаяся 10 класса родила. В ближайшее время желает вернуться в школу. Какие дйствия вправе предпринять директор сельской школы?

Я выпкускаю весной 11 класс, директор школы мне говорит, что она может мне дать, а может и не дать классное руководство. Лучше она его даст, как она выразилась молодым коллегам. С до своими обязанностями классного руководителя я всегда хорошо справлялись. Имеет ли она право так сделать?

Сейчас состояние дедушки ухудшилось и он не справляется сам с хозяйством, поэтому мы с мамой ему помогаем по дому, ходим в магазин, оплачиваем ком. услуги. Дедушка сказал что хочет оставить квартиру нам. В связи с этим возникает вопрос, имеем ли мы право на наследство и если да, то как и что нужно оформить с учетом того что дедушка из дома не выходит, видит очень плохо и даже не всегда может сформулировать то что хочет сказать из-за того что слова забывает! Заранее спасибо за ответ!

Как может защитить себя учитель от действий директора, если проработав 35 лет, при наборе в этом году 1 класса, ему не дали этот 1 класс. Класс отдали молодому учителю (стаж её работы в данном учебном заведении 2 года, общий)

Но работу предоставили в другом классе с детьми ОВЗ.

Меня устраивает работа с детьми, но задеты мое достоинство и честь. Директор на собраниях всегда упоминает, родители вас не выбрали. Такого не было (хотя, кто знает, он лично сидел и принимал заявления). По закону в этом году заявления продавались в обязательном порядке через порта Госуслуги РФ и РТ

Хочу подать жалобу (обращение) в труд инспекцию, профсоюз ОО (школьному не доверяю)

Что можно предпринять, если директор незаконно отбирает соц пакет?

Работаю в государственной школе. Директор отбирает соц пакет: предлагает остаться работать по гражданско-правовому договору без трудовой. Предлагает 75 тыс если напишу заявление по собственному желанию.

Я мать одиночка. В прошлом году ребенок пошел в первый класс. На первом собрании классный руководитель сказал что я могу оформить документы на бесплатное питание ребенка в школе или на половину оплаты. Собрав все документы, я получила отказ от директора школы, по той причине что отец ребенка проживает с нами и мы якобы являемся полной семьей и под данную категорию не подходим. С отцом ребенка мы не зарегистрированы, фамилия у ребенка моя. Просто проживаем вместе. Сейчас я все таки добилась положительного решения по этому вопросу, директор сказал что за питание будем платить теперь половину. У меня такой вопрос. Могу ли я потребовать вернуть мне часть тех денег, когда я платила полностью или хотя бы учесть их в счет дальнейшего питания ребенка?

Я учащийся 10 класса МБОУ Гимназия. Я курю, и во время учебного процесса, на перемене выхожу за территорию школы чтобы покурить. Отхожу от входа школы на 15-30 метров. Но сегодня во время очередной перемены ко мне подъехал директор, и сказал что отчислит меня за то что я курю. Есть ли у него на это законные основания, и на сколько метров от школы я должен отходить для курения? P.S. Родители знают что я курю.

Можно ли уволить молодого специалиста например учителя если он переодически не выходит на работу стаж работы у него 1 год.

Работаю в баре, вечером пьяные в дым молодые люди заехали на машине наступеньки, перегородили вход, вызвали охрану, охрана полицию, прохожу свидетелем, в ходе дознания они пили лимонад, я лжесвидетель, завтра очная ставка, заявление писал директор заведения.

Мой сын со своей семьей проживает с нами в 2 комнатной квартире - 33 кв. м. (5 прописано), имеет 1/4 долю в ней. Может ли он со своей семьей претендовать на помощь молодым семьям в приобретении жилья.