Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопросы зачета декретного отпуска в отработку - правомерность и возможность отказа от подписания договора

30.08.2018, 21:41
• г. Белгород

Я подписала договор о целевом обучении с РЖД на должности врача. В договоре о том, что декрет будет засчитан в отработку 5 лет ничего не сказано. После моего вопроса о декрете они начали думать о том, чтобы переписать договор и прописать, что я декретный отпуск не будет входить в отработку 5 лет. Скажите пожалуйста правомерный ли их действия и могу ли я отказаться подписывать такой договор?

Читать ответы (1)
Договор о целевом обучении
Подписать договор
Декретный отпуск
Ответы на вопрос (1):

Отказаться-то подписывать договор Вы можете в любом случае, но тогда Вы не получите целевого направления.

Вы конечно опрометчиво начали задавать вопросы. С точки зрения трудового и пенсионного законодательства период нахождения в отпуске по уходу за ребенком входит в трудовой стаж. Однако правоотношения из договора целевого обучения не регулируются положениями лишь трудового законодательства, и, если РЖД включит в него указанное выше условие, то вероятно Вы должны будете его исполнять.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Белгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги