Как решить ситуацию с переводом на другой филиал без увольнения?

21.11.2019, 17:58

• г. Москва

Я являюсь работающей пенсионеркой в филиале организации, работаю по бессрочному трудовому договору. Предложили перейти в другой филиал, но головная организация не подписывает перевод. Предлагают увольнение по собственному или в связи с уходом на пенсию, а затем прием на работу по срочному трудовому договору. Я не против срочного договора, но не через увольнение. Как быть в этой ситуации?

Читать ответы (4)

Работа по срочному трудовому договору
Работа по срочному договору
Срочный трудовой договор

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Терентьев В. К. 4.8

21.11.2019, 18:02,

г. Пермь

Добрый вечер!

Увольнение или перевод в другое подразделение возможны только с Вашего согласия. Поэтому не пишите таких заявлений и продолжайте работать в этом филиале.

Спросить

Юрист

Волков К.В. 4.9

21.11.2019, 18:13,

г. Санкт-Петербург

Уважаемая Валентина!

Предприятие заинтересовано в Вашем переводе в другой филиал через увольнение, тк новый трудовой договор будет заключён на определенный срок и по его окончании Вас могут уволить в связи с истечением срока трудового договора (п. 2 части первой статьи 77 Трудового кодекса РФ), при этом не будет необходимости выплачивать значительные компенсации (например, при сокращении). Трансформировать трудовой договор на неопределенный срок в срочный трудовой договор без увольнения невозможно. Поэтому если Вы заинтересованы в переходе на работу в другой филиал с заключением срочного трудового договора, то необходимо пройти через процедуру увольнения.

Спросить

Автор вопроса

Валентина

21.11.2019, 19:26,

г. Москва

Спасибо за ответ, только я хочу перейти в другое подразделение даже на срочный трудовой договор, но без увольнения. Возможно ли доп. соглашение к договору?

Спросить

Юрист

Волков К.В. 4.9

21.11.2019, 19:42,

г. Санкт-Петербург

Уважаемая Валентина!

Перевести работника на срочный трудовой договор с "бессрочного", даже заключив дополнительное соглашение, нельзя!

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России