Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Правомерность изменения обязанностей работника через должностную инструкцию

10.12.2025, 11:17
• г. Псков
Должностная инструкция это лна.работник не изучал ее при трудоустройстве но расписался об ознакомлении.потом узнал что ее и не было со слов др. Работника. Если работодатель издает должн. Инструкцию по истечении месяца или более после трудоустройста и предоставляет работнику но в ней обязанности которые работнику не были известны и не соответствуют должности и условиям в обьявлении о вакансии. То есть работодатель указал обязанности которые выгодны ему сейчас и указал что должн иструкция утверждена до трудоустройства работника. Или заменил в ней листы с нужными обязангостями,требованиями. Должен ли работник выполнять указанные в такой должн инструкции обязанности и требования.
Читать ответы (7)
Трудоустройство работников
Должностная инструкция
Обязанности работника
Ответы на вопрос (7):

Сначала надо в суде доказать правдивость Ваших слов.Ориентируйтесь на трудовой договор

Спросить

Вот я и интересуюсь как доказать что я не аидела доджностную инструкцию изначально, кроме экспертизы давности изготовления документа

Спросить

Можете придерживаться условий ТД и опровергать должностную инструкцию

Спросить

Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором (ст 60 ТК РФ).

Спросить

У Вас есть трудовой договор, в котором среди прочего обязательно должна быть указана трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой работнику работы).

На основании ст. 22 ТК РФ работодатель обязан предоставлять работнику работу, обусловленную трудовым договором.

За защитой своих прав Вы можете обратиться в государственные органы, уполномоченные следить за соблюдение законодательства в сфере труда, либо путем обращения в суд. Сошлитесь также на объявление о вакансии, в котором был перечень Ваших должностных обязанностей.

Спросить

Что значит трудовая функция?как она должна быть прописана в договоре

Спросить

Здравствуйте !

В данном случае, это неправомерно.

Необходимо незамедлительно обратиться с жалобой в Прокуратуру, для проведения проверки за незаконные действия, самоуправство и привлечение виновных лиц к ответственности (ст.10 Федерального Закона "О прокуратуре РФ" от 17.01.1992 N 2202-1).

Всего доброго Вам!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Псков - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги