Не расчитались при увольнении / Трудовое право - 104 советов адвокатов и юристов

Меня зовут Ильдар. Уволился по собственному желанию в июне 2014 г из за постоянных многомесячных задержек по з/плате. Работодатель до сих пор со мной не расчитался. Какие мои действия? Работал в ООО.

В марте я работала по договору-подряда.31 марта я получила акт об оказанных услугах, в договоре написано расчет в течение трёх календарных дней. Но сегодня 12 апреля и со мной не расчитались. Что мне делать? У меня пошла просрочка по кредиту из-за этого.

Я весной 2011 г. устроился по объявлению на мебельную фабрику сборщиком каркасной мебели. Отработав до июля того же года был вынужден уволица из за семейных проблем. Когда мне вернули трудовую книжку. Там не оказалось записей что там работал. С того времени и до сегоднешнего дня 20.01.2012 г. меня кормили завтраками обещали расчитаться но так и не расчитались. А сегодня прямым текстом послали. Что мне делать? Пожалуйста если можете помогите.

Если я с работодателем решили прибегнуть к увольнению по соглашению сторон, но работодатель должен заработанную плату за май и июнь, а также компенсацию, все это выдается в день увольнения? И могу ли я не подписывать соглашение пока мне не выплатят всю задолжность?

В нашей организации идет задолженность по зар. плате с сентября 2016 года, вчера в бухгалтерии попросил выдать справку 2-ндфл, получил отказ, мотивируемый что если небыло выплат соответственно нет и ндфл, хотел посмотреть свои начисления-удержания. Потому как собираюсь увольняться, боюсь нагреют с денюжкой, а скандалить неохота.

Я уволился из организации. Расчет не получен. Спустя неделю обнаружено, что ноутбук рабочий, которым пользовался я разбит экран. Имеет ли право работодатель взыскать сумму из окончательного расчета за данный ноутбук. Еще раз подчеркну обнаружено после моего увольнения.

Я уволилась из фирмы 2 месяца назад. Серый расчет не получила. Всё это врем они только и делают, что обещают. Отговорка: Сейчас денег нет, спад продаж, подождите пожалуйста Нас таких сотрудников человек 10 точно. Что можно сделать?

С 1978 по 1982 обучение в военном командном училище. С 1982 по 1990 служил на офицерских должностях в Ленинске Кзыл-Ордынской области (Байконур). В бытность службы помню что было год за полтора. А руководящих документов найти не могу. Могу ли я расчитывать на льготный стаж и на какой?

Уволился по собственному желанию. Как забрать свои деньги и через какое время они приходят. У меня прошло уже 1,5 мес договор ведь расторгнут почему так долго.

Я хочу расчитаться с завода без отработки двух недель имею я на это право даже если я не меняю место жительства. Ведь справку предоставлять я не должен что меняю место жительства.

Работаю на частника без 2 дней 10 месяцев. Пошла в отпуск, решила расчитаться оповестила директора по телефону так, как нахожусь в другом городе. Директор позвонила сказала что расчитает задним числом, с какого пошла в отпуск. Законно ли,что отпуск не войдёт в стаж и не будет вписан в трудовую книжку...?p.s При трудоустройстве она говорила, что отпуск не оплачиваемый. Работала в г. Нерюнгри Саха (Якутия). За раннее благодарна за ответ.

Уволился с предприятия по собственному желанию приказом от 31.08.2012 г. Трудовую и бухгалтерские документы ждал неделю. По расчету бухгалтерии мне должны выплатить 32 т. р., но до сегодняшнего дня ничего не отдают. Мямлят что-то не внятное.

Вопрос: Когда предприятие должно со мной расчитаться и каковы мои возможные действия чтобы ускорить процесс? Спасибо.

Устроилась работать в продуктовый магазин (ревизия до моего прихода была 2 месяца назад) отработала месяц поняла что не мое, сообщила об уходе (работала не официально) .попросили отработать до 10 августа (день ревизии). никаких бумаг о материальной ответсвенности не подписывала. Могут ли вычесть какую то сумму за недостачу с меня, если да то как насчитывается? И как мне должны выдать зарплату если я устроилась с 9 июля и работаю по 10 августа включительно, зарплата выдается с 10 по 15 число. Мне з.п выдадут в августе только за период с 9 июля по 31 июля или за весь период работы т.е с 9 июля по 10 августа.

12 марта я была уволена в связи с сокращением штатов, в день увольнения было выплачено выходное пособие в размере среднемесячного заработка (плюс компенсация за отпуск и отработанные дни в марте).12 апреля и 12 мая были выплаты в размере среднемесячного заработка (суммы различались).13 июня получила справку с биржи, что не трудоустроена, на бирже сказали, что на основании спраки будет еще одна выплата. Работодатель же говорит, что уже все выплачено - вперед, справку забрал для подтверждения выплат, произведенных 12 мая. Кто прав, работодатель или биржа?

РаСчитался с работы 14 ноября, а расчетные деньги не получил! В течение какого времени мне должны их выплатить и что делать?

Ситуация такая, брат работал на заводе у его удерживали 50 процентов от зарплаты в счёт погашения долга, работодатель удержал всю сумму до копейки, а приставам не перечислил, имеется документ, что брат полностью расчитался и долга не имеет, этот же документ имеется и у приставов, пристава всеравно требуют оплатить долг, по новой, обращались в прокуратуру, толку нет.

У меня такая проблема, я работала в полиции.8 ноября уволилась, получила на руки трудовую и обходной лист, т.к некоторые люди отсутствовали мне обходной лист подписали только 13 числа. Деньги за отработанный месяц сказали выплатят в день зарплаты, на карточку, но деньги так и не поступили. Звоню в ФЭУ, там говорят, что не успели и позже будут. Так деньги и не выплатили. Как быть? Куда обращаться?

Я работаю в частной компании бухгалтером. Вышла замуж. Детей пока рожать не собиралась. Но наш директор уже боится. Что я уйду в декретный отпуск и предупредил меня за ранее, чтобы я рассчиталась по собственному желанию, т. к. декретные платить не будет. Возможно ли это?

Я работала в магазине 5 месяцев неофициально, без какого либо договора. Ревизия за это время проводилась только один раз, в которой было 180000 плюсом. После моего ухода сделали повторную ревизию, на которой я не присутствола, и на которой выявили 200000 недостачи. Директор не выплатил мне зарплату и пытается повесить на меня эти 200000. подскажите что делать, если договор никакой я не подписывала, и после первой ревизии было уволено 3 человека. А платить почему то должна я.

Я уволилась из магазина, а на следующий день устроилась на другую работу, мне выдали часть расчета за месяц, когда должны выдать остатки прошла неделя?

Зраствуйте уважаемый юристы! У меня такой вапрос-я работала в магазине около 3 лет, и своевременно неполучала своего зарботной платы, и сейчас ухожу с работы предворительно предупредив работадателя, но к сожелению он отказываеться со мной расчетатся. Что мне делать?

Скажите если я попала под сокращение но у меня остался неотгулянный отпуск до даты сокращения могу я отказаться от него так как компенсацией мне не хотят выплачивать за него? Не могу получить конкретного ответа.

Два месяца подряд не доплачивают зарплату, удерживают по несколько тысяч, никак не объясняют, в этом месяце не выдали расчетных листков.

Я работаю в российской армии по контракту. Мне должны выплатить страховку по тяжолой травме. Через пару месяцев контракт заканчивается. Могу ли я контракт не продлевать и в то же время не увольняться до тех пор пока со мной не расчитаются?

Возможно ли списать задолженность перед банком путем банкротства и чем это чревато. Какие еще есть пути решения это вопроса?

Спасибо!

3 августа этого года я уволилась по собственному желанию из организации ООО ПКЗКазанский, которая находится загородом. В день увольнения мне сказали, что свободных денег в кассе нет, поэтому придется подождать, пока они снимут средства со счета в банке. До сих пор с их стороны никаких действий.

Подскажите, пожалуйста, в какие сроки меня должны были рассчитать? Могу ли я потребовать, чтобы мне компенсировали проезд? Что для этого нужно?

Заранее большое спасибо!

Хотел бы у вас спросить: Я проработал 5 месяцев в ООО"СТЕП-А" мастером строительного участка по трудовому договору. По договору указала маленькую сумму, чтоб не платить налоги, а через бухгалтерию пропускала другую сумму, обещала 30000 рублей, первый месяц оплатила, а за остальные месяца половину суммы. Что я могу предпринять в дальнейшей, чтогб она со мной расчиталась.

Сотрудник без уважительных причин отсутствовал на рабочем месте, составили акт об отсутствии и на его основании выпусти приказ без сохранения заработной платы, теперь трудовая инспекция заставляет прогульщику оплатить простой и наложила штраф 30000 за несвоевременную выплату, правы они или нет.

Обращаюсь к юристам с большой судебной практикой.

Уважаемые юристы!

Подскажите пожалуйста, как восстановить срок исковой давности по трудовому спору (взыскание невыплаченной зар. платы, компенсации за отпуск, компенсации за задержку трудовой книжки)

С какого момента считать начало отчета срока исков. Давности

(с момента написания увольнения - март 2003,

с момента издания приказа об увольнении - август 2003 с момента выдачи трудовой книжки - сентябрь 2003?).

При всем при этом были неоднократные обращения к ответчику, в том числе и письменные о выдаче трудовой кн. и суммы задолженности по зар. плате, а так же даже обращение в УВД. Можно ли воспользоваться этими обстоятельствами для продления / восстановления срока исковой давности.

Иск о взыскании задолженности и компенсации является встречным и подан в ответ на иск работодателя о взыскании сумм ущерба.

Прошу ответить как можно быстрее, так как судебное разбирательство назначено на 24 сентября

Заранее благодарю!

У меня закончился срочный договор и меня уволили, в течении какого времени мне должны вернуть трудовую и выдать расчет?

20.12.09 на празднике ген. директор при свидетелях (100 чел), мне и еще троим сотрудникам подарил телевизор (есть бумага подписана 23.12.09), устно через секретаря 22.12.09 сказал выдать,22.12.09.,сотрудник фирмы привез его мне домой, звонок в 22:30,ты его украл. Вернул 25.12.09. под расписку с помощью УБЭПа. Теперь звонит, угрожает уголовным делом по факту подотчетных средств. Зарплату и компенсацию не выдал. На работу не пускает, отчитаться не даёт. После такого отношения, уволился телеграммой. За 1.5 года работы не одного замечания. Работал в должности зам. ген. по производству. Посоветуйте, что надо делать и как решить эту странную проблему.

Конкретно строительная.

Я пенсионер с 01 01 2017 г еще работаю. Если Я расчитаюсь с предприятия с 01 03 2017 г когда обязан будет пенсионный фонд пересчитать мне увеличение пенсии на 5.4% положенный в 2017 г.

Проконсультируйте в одном вопросе.

Попала под сокращение. Расписалась в уведомлении. До дня сокращения на две недели ухожу в отпуск.

И тут в Отделе кадров меня радуют, что возможно никаких пособий выплачивать не будут. В последний рабочий день. А выплатят в течение трех месяцев со дня увольнения что предпринять? Что если на самом деле пообщают выплату в течение какого то времени?

Подавать в суд?

Мое имя Катерина. Решила подработать, устроилась на почту уборщицей (по паспорту) с 25 февраля 2016 г. с ежемесячной выплатой 3 тыс. рублей Выплатили только за февраль месяц, возможно зарплату за март заплатят, как мне сказала управляющая почтой, но не полностью, частями я решила доработать месяц май и уволится Имею ли я право потребовать зарплату за три месяца при увольнении или (мне ждать до нового года эти части) и могу ли я обратится в трудовую инспекцию.

Пишет Вам коллектив магазина... У нас вот какая ситуация... Мы работаем в магазине (это собственность директора), магазин закрывается т.к нет прибыли, какие выплаты и вообще что нам положено по ТК.. (мы сомневаемся, что нам директор что-либо выплатит, он вообще может объявить себя банкротом)... за 2 месяца о закрытии магазина он ничего неговорил... Очень Вас просим подскажите нам пожалуйста, что нам положено:1) при ликвидации магазина,,2) если директор объявит себя банкротом?

Очень убедительная просьба расскажите более подробно...

Заранее благодарим! Ликвидация или банкротство магазина.

У нас задолженость по зарплате за 3 месяца! При расчете с предприятия через сколько они должны со мной расчитатся.

Я получила расчёт 1 июня. Получила расчётные деньги, но в пенсионном фонде сказали что перерасчёт пенсии будет только с июля, так как июнь считают что я рабочим месяцем. Прав ли пенсионный фонд? С какго месяца мне выплатят перерасчётные деньги.

Я уволилась 22 февраля и мне не могут выплатить зарплату тк бухгалтер заболела а ключ от сейфа у нее. имею ли я право ссылаться на 140 статью и требовать рассчета сегодня?

Работала у Ип неофициально обязаны ли они мне выплатить зарплату и в течении какого времени просто была угроза совсем не платить или выплатить меньшую сумму от положенной.

Что делать если организация не выплачивает з\п 6 месяцев, деятельность не ведет, при увольнении не расчиталась? На что можно расчитывать?

1-го июня я уволилась. Расчет со мной был сделан не полностью. Работодатель МалетинаС. А. сказала сделает полный расчет через три месяца и только в том случае, если я не подам на нее в суд. В суд я не подала, а она так и не расчиталась. Так она поступила с тремя уволившимися. Что можно предпринять в этом случае? Спасибо.

Как мне получить мою зарплату? Какие действия я должна предпринять?

Работаю официально. Думаю расчитаться как все правильно сделать подскажите. Сейчас сидим без работы не по своей воли сначало писали на 2 недели отпуск по 15 октября потом заставили написать без содержания заработной платы по 30 октября сейчас уже 21 ноября думаю еще скажут писать а бесплатно сидеть честно устал в понеделиник думаю уволиться расчитаться с какого числа мне писать и должны мне выдать расчетные или компенсацию как быть чтоб меня не обдурили и я не подписал то что не нужно.

Ситуация следующая:

Три года назад был уволен из ФПС по отрицательной статье (грубое нарушение служебной дисциплины). На судебные тяжбы не хватило мат. средств. Пришлось приостановить. На сегодняшний день узнаю, что ищут меня с моими банковскими реквизитами для перечисления какой-то суммы (не большая).

Вопрос:

1. Могу ли я подать иск в суд о признании увольнения не законным по причине не полного расчета работодателя со мной в день увольнения?

- уже год кормит меня и моего ребенка обещаниями, но не расплачивается. Что делать?