Надежда Ситникова
Подписчиков 12
14.11.2025, 14:45
218.9к
Трудовой кодекс работник
1492 ответa адвокатов и юристов
Читайте также:
218.9к
Сергей
Подписчиков 52
25.09.2025, 16:30
734.2к
Сроки взыскания в суде работником индексации заработной платы по ст.392 ТК РФ не подлежат применению судом при
Сергей
Подписчиков 52
09.09.2025, 17:11
734.2к
Отстранение от работы работника на основании ст.76 ТК РФ не лишает его права на основной ежегодный оплачиваемый отпуск?
Митя
19.07.2025, 15:51
5574
Донорская справка, ТК РФ 186 для работников сутки трое
Тарабукина Ирина Ивановна
Подписчиков 8085
08.06.2025, 09:27
49М
Президентом подписаны изменения в ТК РФ запрещающие необоснованные уменьшения размеров премий работникам
источник Наверное каждый из нас вспомнит хоть один случай, когда не был согласен с решением работодателя по установленному размеру премии. Часто кажется, что наши старания были оценены не в меру объективно и очень правильным было бы премию увеличить,
Подробнее
Да? Нет? Наверное!
Подписчиков 3480245
29.05.2025, 07:26
ТК РФ Права медицинских работников и фармацевтических работников и меры их стимулирования.
Андрей
24.04.2025, 13:25
190
ТК РФ Статья 393. Освобождение работников от судебных расходов
Сергей
Подписчиков 52
08.04.2025, 07:41
734.2к
Нормы статьи 170 ТК РФ не распространяются на работника, участвующего по гражданскому делу в качестве истца или третьего лица?
Grace
Подписчиков 8
05.02.2025, 22:03
717
Обязан ли работодатель-ответчик возместить почтовые расходы работнику, проигравшему суд работодателю в соответствии с 393 ТК РФ?
Сергей
Подписчиков 52
15.12.2024, 19:44
734.2к
Фактом нарушения установленного порядка увольнения работника согласно ст.192,193 ТК РФ является обстоятельство того
Сергей
Подписчиков 52
15.12.2024, 06:58
734.2к
Месячный срок исчисления по ч.3 ст.193 ТК РФ в течении которого в отношении работника может быть применено дисциплинарное
Сергей
Подписчиков 52
13.11.2024, 09:24
734.2к
Работник, который в силу ст.393 тк рф освобожден от судебных расходов и по решению суда
Лилия
Подписчиков 1
05.11.2024, 10:01
Трудовой кодекс. Реорганизация учреждения и гарантии работников
Сергей
Подписчиков 52
20.10.2024, 17:38
734.2к
Можно ли уволить работника за прогул по статье 193 ТК РФ после предоставления служебной записки начальника?
Злотникова Любовь Геннадьевна
Подписчиков 49365
16.08.2024, 19:32
83.5М
Усиление правовой защиты работников от необоснованного лишения премий. Изменения в ТК РФ
Источник фото: https://merp.pnzreg.ru/news/obshchestvo/4886/ В Трудовой кодекс РФ планируется ввести отдельную статью, регламентирующую порядок лишения или уменьшения стимулирующих выплат и премий работникам.
Подробнее
Андрей
Подписчиков 6
16.07.2024, 14:48
71
Может ли время находки на зубом считаться временем болезни работника согласно ТК РФ?
Руслан
Подписчиков 9870
12.07.2024, 07:27
439.2к
Когда работник вправе требовать от работодателя переноса отпуска? Два конкретных основания, закрепленных в ТК РФ
Лето, период отпусков…. Хорошо когда все идет хорошо и работодатель не является причиной проблем с запланированным отпуском. А ведь много таких случаев, в которых резко возникают ситуации, и из-за них Ваш отдых просто отклоняется..
Подробнее
Ольга
Подписчиков 3
04.07.2024, 22:02
Могут ли отказать в оплачиваемом отпуске при работе у частного ИП? Какие права работника защищает ТК РФ?
Олег
Подписчиков 79
30.05.2024, 09:17
721.8к
Судом принято решение по оплате труда работника на основе ч.2 ст.ТК РФ,которую впоследствии Конституционный суд
Разина Дарья Алексеевна
Подписчиков 64807
01.05.2024, 21:55
77.5М
Гарантии для многодетных работников по ТК РФ – можно ли взять отпуск работнику вне графика?
Фото сгенерировано с помощью Шедеврум Отпуск – ласковое слово из шести букв… Здравствуйте, дорогие читатели! Май и наступающие три жарких, летних месяца, что ждут нас впереди, это традиционно излюбленное время для отпусков и отдыха работников,
Подробнее
Вера
Подписчиков 15
28.04.2024, 18:04
6327
Становится ли ночной график 2/2 по КЗОТ нарушением прав работника?
Вопрос
Подписчиков 34
08.03.2024, 17:11
43к