Медотвод - 1108 советов адвокатов и юристов

Работаю в Перекрестке поваром. Зам Директора сказала что вышел приказ о принудительной вакцинации либо отстранение от работы. Что делать в таких случаях я не хочу эту вакцину я тяжело переносила все прививки, и гарантия нет в этой вакцины.

Врач назначил мне маммографию, но записать меня на обследование отказались, сослались на то, что есть приказ делать маммографию только тем, кто прошел двойную вакцинацию. Куда мне обращаться? Прививаться не собираюсь, ибо у меня аутоиммунное заболевание, по которому имею 2 группу инвалидности.

В соответствии с постановлением главного госсанитарного врача по ростовской области от 01.07.21 №4 вам необходимо пройти вакцинацию от ковид на основании п 3 статьи 5 ФЗ от 17.09.1998 №157 ФЗ об иммунопрофилактических инфекционных болезней просили предоставить письменный отказ от ковид с указанием причины отказа либо доказательство об отводе из медицинских организаций. В течение 2 х дней был проедоставлен отказ. Я написала планируетсся беременность. В пятницу пришел заместитель руководителя и сказал, что в понедельник вам надо принять окончательное решение о прививке которою я пока делать не уверена. В противном случае обещают отправить за свой счет пока не сделаю. Скажите какие у меня есть основания и на что я могу опираться, чтобы пока ее не делать?

Как юридически грамотно отказаться от принудительной вакцинации? Какие должны быть действия, чтоб заранее защитить свои права.

У нас в швейном цеху объявили, что обязательно нужно сделать вакцинацию. Или уволят, потому что проверки будут, и директору штраф. Мы работаем не в обслуживание, если я не хочу делать. Из коллектива 30 человек, только одна швея привитая. Что делать подскажите.

В июле 2021 г. я переболела COVID-19. Но проблема в том, что ни один из ПЦР-тестов, сделанных во время болезни по ДМС (4 шт.), не был положительным (болели одновременно и в одной квартире с сыном - у него был положительный тест, и болезнь подтверждена). В результате чего лично у меня официально подтверждённого диагноза COVIDнет, хотя все симптомы были соответствующие заболеванию. И терапевт считал, что по факту это именно ОН. Более того, спустя месяц после болезни, я сдала тест на антитела, который показал, что они есть! И много!

Но данная справка не является основанием для получения QR кода, а прививку мне пока рано делать (как подтверждает и лечивший меня терапевт).

Сейчас начинается период "дресс-кода" по QR-коду, а я, получается, не могу его получить! Т.к. официального диагноза нет, а прививаться рано. Уверена, таких как я достаточно, и мы оказались бесправными заложниками. Что делать?

Могут ли отстранить от работы работника-инаалида 3 группы за отказ проходить вакцинацию? Это делается на общих основаниях или есть нюансы?

Проживаю в Калуге. Работодатель грозится отстранить невакцинированных сотрудников, затем уволить, ссылаясь на Постановление санитарного врача региона от 18.10.21. Могут ли уволить или отстранить работника с медицинским отводом от врача?

В этом году я была уже в отпуске но сейчас хочу взять перед декретом уже заработанные мной дни отпуска в декабре щас и уйти потом в декрет, может ли работодатель отказать мне в этом? И может ли еще аргументировать тем что не привита от короновируса?

Я работаю в дворце культуры, должность швея и художник-модельер театрального костюма. Вопрос: входят ли мои должности в перечень ПП 825?

Могут ли меня отстранить от работы без сохранения з/п, из-за отсутствия прививки от COVID-19 (прививку ставить не буду).

И снова о наболевшем! Как можно не ставить прививку от корона вируса и при этом не потерять работу? Работадателя пугают штрафами, нас пока не принуждают но подталкивают к тому, чтобы привиться. Так как нужно чтобы привились не менее 80 %всех работников. Что делать и как избежать увольнения или отстранения от работы?

Начальник предупредил меня, что если я до 15.12 не сделаю прививку от ковида, то меня освободят от работы. Я на пенсии и работаю в Редакции уборщиком служебных помещений. Действительно освободят от работы?

С 25 октября вводят вход в то по qr коду. Я работаю и мне начальство разрешает работать без прививки. Администрация торгового центра объявила что продавцов не будут допускать до работы, сказали если допустят то при проверке сами будем платить штраф. Что делать если я против прививки, а работать надо.

Отстранили (простой с сохранением 2/3 оклада) по модной причине. Если уйти на больничный во время простоя, как он будет оплачен. Пилотный проект (3 дня предприятие, остальное ФСС)

Сложилась такая ситуация, я работаю в "ЗСК" норильский никель. Начинают отстранять из-за отсутствия прививки от короновируса. Насколько это законно. И имеют права они заставлять ставить прививку?

У меня беременность на данный момент 17 недель. На работе устроена официально, стаж 3,5 года. Устроилась 03.07.2018 года. Сейчас заставляют ставить привику от коронавируса после 22 недель. Я против.

Вопросы:1)имею ли я право отказаться от вакцинации? 2)могут ли меня отстранить от работы? 3)могут ли мне отказвть в отпуске за свой счет или в ежегодном оплачиваемом отпуске до отпуска по беременности и родам? 4)имеют ли право отказать мне в отпуске по беременности и родам и в отпуске по уходу за ребёнком?

Работаю в школе. Сегодня издали приказ, что отстраняют от работы. С меня никаких согласий на прививку, объяснений не брали. Мед.отвода нет. Сейчас прохожу обследование в перинатальной центре, прием будет только 16 ноября. А на работу нельзя выходить уже завтра. Что делать?

Мне перенесли отпуск на зимнее время из-за того, что я не сделала прививку. Могу ли я взять отпуск в летний период, если куплю путевку на отдых?

Меня зовут Алексей, и у меня такой вопрос, я учусь в Коледже и меня заставляют делать прививку от Ковид 19, или принести сертификат что вакцинирован, и имеют ли они права не впускать стундента на занятия?

Законно ли требование работодателя предоставить сертификат о прививке, или отказ или медотвот от прививки? Если не предоставлено ничего из вышеперечисленного, то законно ли отстранение от работы? И как правильно в такой ситуации действовать?

Сына забрали в Армию с отметкой категория-Б 4 у него паралапс сердца. Имеют ли право заставить делать вакцину от ковид?!

Меня отстранили от работы из-за того, что я не сделала прививку от коронавируса. Основание: ст.76 ТК РФ,ст.5 ФЗ от 17 сентября 1998 г. №157-ФЗ "Об иммунопрофилактике инфекционных болезней", Постановление Главного государственного санитарного врача, Указ Президента РФ от 20 октября 2021 г. № 595 "Об установлении на территории Российской Федерации нерабочих дней в октябре-ноябре 2021 г..

Допуск к работе разрешить после прохождения обязательной вакцинации.

Прививка является медицинским вмешательством в организм. В Конституции РФ говорится о том, что медицинское вмешательство в организм человека допускается только с добровольного согласия. Также как и любые исследования, испытания и.др.

Конституция является главным Законом. Как я могу отстоять моё право не делать прививку и восстановиться на работе, опираясь на статью Конституции РФ?

Что делать? Не зделала прививку. Попросили написать заявление на отпуск по собственному желанию. Изначально говорили по приказу отстранил. Какие мои действия?

Я многодетная мать, работаю физинструктором в детском саду. Недавно переболела короновирусом, в поликлинику не обращалась, на данный момент у меня большое количество антител. Прививки от короновируса нет, без неё с 1 декабря отстраняют от работы. Правомерно ли это?

Муж работает слесарем ремонтником на предприятии по выращиванию грибов. Руководство предприятия заставляет делать прививку от ковида или муж будет отстранён от работы. Как можно законно отказаться от прививки и остаться на работе?

По рекомендациям Роспотребнадзора работодатель должен издать приказ по организации. Чем это обусловлено? Мне сунули уведомление и просили написать: согласен или нет... Почему они присваивают функции мед. организации? И должен ли быть издан приказ? Это можно расценивать, как процедурное нарушение?

Возник конфликт. Работаю сторожем, заставляют вакцинировать, но я против, говорят будут отстранять от работы, ведь ЧС не введен и то, что они делают это только рекомендации. Как правильно поступить, что бы не отстранили от работы?

Я работаю в полиции в г.Славянске-на-Кубани Краснодарский рай. Я работаю гражданской но нас принудительно требуют вакцину, либо отстраняют отработы понимаю что и зарплату платить не будут. Что делать в данном случаи?

Я нахожусь на 23 неделе беременности, и уже как месяц сижу дома на сохранении, у меня угроза выкидыша. На работе просят справку о метотводе или справку о прививке от короны. Читала, что методвод действует только до 22 недели. Интересно черевато ли будет это прививка при моем положении, или есть ли какая то стотья, которая не разрешает ставить прививку?

Вопрос такой: меня отстранили от работы из за того, что не сделал вакцину, будут ли оплачивать мне больничный во время отстранения от работы, спасибо.

У меня такой вопрос. Законно такое когда работодатель в принудительном порядке заставить делать прививку от Карина ссылаясь на то что если.

Работодатель отстраняет от работы в связи с отсутствием ревакцинации от коронавируса. Сертификат о прививке действует до февраля 2022 года. Правомерно ли это?

У меня медоотвод на 3 месяца, Отек Квинке, был месяц отстранили на работе. Работаю фельдшером лаборантом в военной поликлинике, требуют кюаркод. Я одна не привитая из всего коллектива.

С медоотводом требуют кюар код. Отстранили на работе, работаю фельдшером лаборантом в военной поликлинике, не допускают до больных. Естественно, не будет ни премий, ни дорожной карты. Я одна не привитая из всего коллектива.

Учителя в школе заставляют на входе, перед началом рабочего дня обрабатывать руки детей дизенфицирующим средством. Учитель аллергик (с частыми приступами анофилактического шока и отека квинке) и попросил директора на основании этого освободить его от этих обязанностей. Директор отказал и потребовал от работника медотвод. Правомерны ли действия директора и что делать учителю. Куда идти, с чего начать.

Введена в нашем регионе обязательная вакцинация, иначе отстранение от работы. У меня по результатам теста очень много антител. Но врач в государственной поликлинике сказал, что на наличие антител не обращают внимание, у них такие якобы рекомендации и медотвод не даст. Поэтому ставить вакцину нужно. Но ведь у меня есть свой собственный иммунитет.

Подскажите, возможно ли законно избежать прививки?

Добрый день. Не знаю правильно ли обращаюсь к вам по данному вопросу. Возможно ли освобождение от физ. нагрузки, нарядов и строевых, если справку предоставить с обычной поликлиники? Не с военного медучреждения.

Добрый день. Нас как подрядчиков не пускают на территорию порта без q кода, как мне известно в законадательства нет такого понятия. Как быть?

Нам сегодня отказали в приеме в детский лагерь на основании отсутствия реакции Манту. Насколько это правомочно? Есть ли законы, позволяющие попасть в лагерь без прививок и реакции манту?

Здравствуйте! Сегодня на медкомиссии в школе сказали что нужно срочно сделать манту, иначе 4 числа не пустят в школу. В тубдиспанцер здорового ребенка вести я не считаю нужным, мне физически не успеть сделать прививку до 4 числа. Имеют ли право не пустить ребенка в школу? Сможет ли ребенок посещать школу и сделать прививку в школе в период когда их будут делать в. Школе.? Заранее спасибо.