Увольнение работника в трудовой книжки

443 ответa адвокатов и юристов

Степанов Альберт Евгеньевич
Подписчиков 116860
15.12.2021, 15:31
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 63.4М

Выдавайте работнику при увольнении трудовую книжку, даже если он ее не приносил

Женщина отсудила у работодателя почти 200 тыс. руб. за невыдачу трудовой книжки при увольнении. Она обратилась в суд с требованием о взыскании компенсации за задержку выдачи трудовой книжки, компенсации морального вреда, взыскании судебных расходов.
Подробнее
-5
5 комментариев
Пилюгин Игорь Юрьевич
Подписчиков 9550
05.11.2021, 04:52
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 12.3к

Работнику при увольнении должна быть выдана трудовая книжка, даже если он при приеме на работу её не сдавал

Фото автора EKATERINA BOLOVTSOVA: Pexels Эта статья больше для работодателей. Показано, какие последствия могут быть, когда работодателем не выполняются, вроде, формальности.Но установленные Трудовым Кодексом.
Подробнее
0
21 комментарий
Да? Нет? Наверное!
Подписчиков 3481211
02.07.2015, 17:39

Имеет ли право работодатель задерживать выдачу трудовой книжки работнику после увольнения?

Нет, не имеет. Согласно ТК РФ, в последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку. При задержке выдачи по вине работодателя, он обязан возместить работнику не полученный им за все время задержки заработок.
Подробнее
0 комментариев

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских