Уволиться по собственному желанию на испытательном сроке / Трудовое право - 1519 советов адвокатов и юристов

У меня такая вот проблема. На испытательном сроке службы по контракту решил уволиться так как понял что это совсем не мое. И множество других причин по которым нет желания проходить такую службу из за условий. Подскажите через какое время должны уволить меня? Так как сказали что вызовут писать рапорт а в ответ тишина или подходишь чаще всего слышишь ответ некогда. Контракт испытательного заканчивается 24 августа, я понимаю что должны до этого числа уволить?

Необходимо уволиться на испытательном сроке, я работаю по сменному графику. Как можно уволиться быстрее?

Дату в заявлении на увольнение я написала 09.11.2018, а с какого числа (прошу уволить меня 09.11.18?).

Директор говорит, что дату увольнения необходимо указать 14.11.2018.

Я нахожусь на испытательном сроке, но собираюсь увольняться. С завтрашнего дня у меня больничный лист. Когда правильно написать заявление о увольнении чтобы не отрабатывать и чтобы оплатили больничный?

У меня такая ситуация хочу уволиться с работы при этом я нахожусь на испытательном сроке учитывая что законом предусмотрена отработка в течении трех дней могу ли я поступить следующим образом написать заявление на увольнение в пятницу а в понедельник забрать трудовую, правильно ли это будет с правовой точки зрения? Заранее спасибо!

Я сейчас нахожусь на больничном но сразу после него я хочу уволиться, я нахожусь сейчас на испытательном сроке он у меня месяц, я могу сразу уволиться без отработки?

Произошла ситуация, когда в период испытательного срока нарушил должностную инструкцию (кассир вышел за территорию кассы, чтобы вернуть покупателя не оплатившего товар). Старшим менеджером сотрудник был отстранен до 10.01.2019 от работы (устно), взяв с сотрудника обьяснительную о случившемся в письменном виде. Так же менеджер сообщил, что с 10 января, когда руководство выйдет с новогодних каникул, сотрудник будет уволен. Переживаю, как сотрудник, что в трудовую книжку будет внесена запись об увольнении, как не пошедшего испытательный срок. Могу ли я 10.01.2019 уволиться по собственному желанию? Испытательный срок заканчивается в марте. Письменного уведомления об увольнении мне еще не выдано.

Работаю в строительной организации-платят мало. Хочу уволиться, но нахожусь на испытательном сроке 2 ой месяц. Как это лучше сделать. Прораб говорит мне не положена компенсация, так ли это?

2. Можно уйти на больничный или без сохранения зп?

Если я сейчас нахожусь на испытательном сроке, срок начался 07.03.2019, но я передумала там работать, так как поняла, что данная работа не по мне, и как быстро я могу уволиться, если я несу материальную ответственность и мне нужно выйти работать в офис, если я чувствую что я ещё не готова работать одна и боюсь совершить какую нибудь ошибку. Работа в сфере микрозаймов, стажировку проходила 5 дней.

Хочу уволиться с работы, очень сильно не устраивает коллектив, в частности 2 человека! А только из-за денег работать не особо хочу! Устроилась не давно, сейчас на испытательном сроке! Отработала всего 2 смены! То есть 4 дня! Я должна отрабатывать? И если да, то как мне уволиться что бы не отрабатывать.

Нахожусь на испытательном сроке, сейчас на больничном. Могу ли я уволиться в три дня в данный момент, или сначала закрыть больничный.

Хочу уволиться на испытательном сроке и предупредить работодателя за 3 дня. При приеме на работу подписала обязательство предупреждать фирму не менее, чем за 30 дней до увольнения, тоже самое написано в договоре. Могу ли я уволиться за 3 дня, раз я подписала такое обязательство?

Я работаю в оао дикси меня не устраивают на данный момент условия я решил уволиться и я на испытательном сроке меня могут принудить к отработке?

Здравствуйте, у меня вопрос касающийся трудового законодательства: могу ли я уволиться без 14 дневной отработки пока нахожусь на испытательном сроке, так как условия труда разительно отличаются от того, что мне обещали на собеседовании.

У меня вопрос по трудовому законодательству. В данный момент я нахожусь на испытательном сроке в государственном учреждении.

Случилось то, что я не могла представить даже в своей жизни. Меня очень подставили и подставляют... У руководства сложилось мнение о моей некомпетентности! Руководству преподносят информацию так, будто я отказываюсь от каких-либо обязанностей, либо делаю это не своевременно... Хотя у меня большой опыт работы и никогда ни у кого из прошлых работодателей ко мне не было претензий.

Я хочу уволиться до окончания испытательного срока. Подскажите, по какой статье это будет происходит? Есть ли моменты, на которые мне нужно обратить внимание при увольнении?

Я работаю в организации на испытательном сроке, с 14 октября ушла на больничный, он еще не закрыт, решила, что место работы мне не подходит, хочу уволиться без отработки, как мне правильно сделать? Когда написать заявление? (и 25 числа было начисление з/п,но больничный лист мой на работе еще соответственно не видели) Хочу уволиться как можно быстрее...

Нахожусь на испытательном сроке (начало ИС 29.12.2012 г окончание 28.02.13 г) в должности директора хочу уволиться по собственному желанию. Работодатель в отъезде, как мне быть? Когда он приедет ИС уже закончиться. Могут отклонить мое заявление по причине его отъезда? Исполняющих обязанности временно нет.

С уважением Елена.

Нахожусь на испытательном сроке, и хочу уволиться на этой неделе. Если я напишу заявление в среду, сколько дней мне нужно будет отработать и когда фактически будет мой последний рабочий день?

Отработал меньше месяца в должность не вступил экзамены не здавал нахожусь на испытательном сроке хотел уволиться без отработки не отпускают.

Принята к частнику в ООО с испытательным сроком на 3 месяца, прошло 1,5-не можем сработаться! Что лучше уволиться по собственному? Ждать пока уволят? Или пробовать выяснить отношения? До пенсии 1,6 года - на работу не очень легко устроиться!

Устроилась на работу нач. склада. Подписан приказ о индивидуальной материальной ответственности. Не было передачи ТМЦ и акта передачи. Коллективную материальную ответственность не подписывали. Хочу уволиться на испытательном сроке. Вешают старые долги и заставляют отрабатывать 2 недели. В компании не выплачивают з/пл при увольнении сотрудникам. Как уволиться и обезопасить себя от суда.

Работодатель требует отработки две недели законно ли это?

Я оформлена по трудовому договору с испытательным сроком в 3 месяца, хочу уволиться по собственному желанию. Работодатель настаивает на отработке в 2 недели, какие мои действия?

Сейчас я нахожусь на прохождении испытательного срока. Хотела бы уволиться по собственному желанию, но сейчас я на больничном. Подскажите пожалуйста, по срокам все остается по ТК РФ (предупредить за 3 дня)? Если, например, я во вторник письменно оповещаю руководителя о намерении уволиться по собственному желанию, то в пятницу (по идее) последний день, но по больничному выход у меня в понедельник. Как быть в таком случае? Или же я имею право прийти в понедельник и забрать документы без обязательного нахождения рабочего времени в организации?

Заранее спасибо, Ольга.

Мне предложили уволиться по собственному желанию. Я была на больничном с ребенком на мое место сразу взяли человека. Больничный закрыли мне я позвонила начальству она мне предложила уволиться по собственному желанию. Договор трудовой заключен на год с испытательным сроком 3 месяца. За з месяца у меня не было докладных на меня и не составлялись акты о невыполнении работы. Я говорю. Что уволюсь только по соглашению сторон она мне отвечает либо по собственному либо напишет что я не прошла испытательный срок. Ей и докладных не надо как бы она знает как я работала. Как мне поступить и какие права у меня есть?

Устроилась на работу. В трудовом договоре указан испытательный срок три месяца. Отработав всего 2 дня в качестве стажера, я поняла что эта работа мне не подходит. Хочу завтра предупредить работодателя, что я увольняюсь, но при этом у меня нет возможности отрабатывать еще 3 дня. Как мне лучше поступить, и что меня ожидает, если я не буду отрабатывать 3 дня?

Хочу перейти в другую структуру сейчас служу по контракту на испытательном сроке 23 дня могу ли я уволится без всяких проблем?

Работаю по договору, нахожусь на испытательном сроке. Хочу уволиться. Работодатель говорит, что должен отработать 2 недели. У меня через 3 недели мед. комиссия. Таллинские юристы говорят, что должен отработать 2 недели. Гражданин Эстонии, Таллин.

У меня вопрос по поводу увольнения.

Я месяцем ранее подписала трудовой договор на три месяца испытательного срока и числюсь в организации как стажёр.Но я хочу уволиться, имею ли я право не отрабатывать две недели? И возможно ли не отрабатывать две недели по каким либо причинам например семейные обстоятельства, переезд и т.д.

Заранее благодарна)

Как можно уволиться из армии контрактнику на испытательном сроке, без уважительных причин, просто разочарован в армейской службе.

Устроилась на работу отработала 2 недели поняла что работа не соответсвует требованиям, материально ответственное лицо могу ли я уволиться на испытательном сроке за 3 дня.

Сейчас работаю на испытательном сроке. В компании идет смена власти. Возможно меня попытаются уволить. Могу я потребовать увольнение по соглашению сторон и попросить компенсацию? Ведь не по моей инициативе происходит увольнение, а по инициативе администрации.

Я работаю управляющим в пекарне-кондитерской на испытательном сроке (еще 1 месяц остался). Работодатель угрожает физической расправой и тем что уволит меня по статье. Какие действия мне нужно предпринять чтобы уволиться (желательно без отработки)

Я устроилась на работу на (время декретного) с испытательным сроком 2 месяца. Через 3 недели поняла что это не моё и написала заявление на увольнение по собственному, указала прошу уволить 31 октября. Заявление написала 27 октября. Мне подписали с 2 х недельной отработкой, я не согласилась. 31 го меня не уволили сказали отрабатывай, а то уволим за прогулы. Что мне делать? Отработать не могу у меня билеты и надо уезжать.

Я отработала 1 смену (сутки), завтра моя смена, но я решила, что не хочу там работать, если я выйду на вторую смену и в этот же день напишу заявление об увольнении, нужно ли мне будет еще отрабатывать учитывая что я на испытательном сроке и график 1/3?

Я работаю, пока на испытательном сроке, который вот-вот кончится. В фирме увольнения. Первыми попали новички с испытательного. Начальник против меня ничего не имеет, а человек, выступающий по договору работодателем, отказывается подписывать прохождение испытательного срока (в отличие от начальника). Просят уволиться по собственному желанию, иначе найдут за что уволить. Другим работникам предлагают 2 оклада и по соглашению сторон. Не хочется уходить с пустыми руками. Посоветуйте как быть. Пока что я заболел, нахожусь на больничном. На это время испытательный продлевается.

Посоветуйте как лучше поступить... Нахожусь на испытательном сроке. Обещанное работадателем не соответствует действительности, хочу уволиться. ВОПРОС дождаться чтобы меня уволили или самому лучше?

У меня двое детей один грудной ребенок. Могу я уволится без отработке?

Служу по контракту. Сейчас на испытательном сроке. Хочу перевестись в другой город в другой род войск. Если уволюсь, то скорей всего уволят по статье за не прохождение испытания (стажировки) могу ли я перевестись?

Сейчас я на испытательном сроке, хочу завтра уволится (меня не устраивает работа). Как мне правильно написать заявление и какое число указать, что бы мне завтра выдали трудовую книжку. Спасибо!